+ Konuyu Yanıtla
1 den 5´e kadar toplam 5 ileti bulundu.

Konu: İşe iade sonrası SSK primleri

İşe iade sonrası SSK primleri Hızlandırılmış Mobil Sayfa Sürümü (AMP)
  1. #1
    Kayıt Tarihi
    Oct 2005
    Nerede
    İSTANBUL, KADIKÖY, Turkey.
    İletiler
    7
    Dilekçeler Sözleşmeler
    0
    Dosya Yükleme
    0

    Tanımlı İşe iade sonrası SSK primleri

    31.01.2005 tarihinde işten çıkarıldım, hemen takibinde işe iade davası açtım davayı kazandım, konu Yargıyay da da onandıktan sonra şirkete noter aracılığı ile ihtarname çektim. İhtarnamede 4 aylık ücret ve işe alınmadığımda iş güvencesi tazminatım olan 4 aylık bürüt ücretimi istedim, Bir süre sonra karşı tarafın avukatı aradı ve benden alacaklarımın listesini istedi ve buna göre ödeme yapılacığını söyledi. Sorular şunlar.
    1- Çalışmadığım dönemin ücretini hesaplarken SSK ve diğer primlerin ödemelerini eksiltmem mi gerekiyor (SSK nın ek genelgesinde EK-330'e göre)
    2- Eğer SSK primleri ve diğer primler eksiltilirse benim özellikle sağlık hizmeti olarak yararlanamadığım bir döneme niye primler yatırılıyor ? Burada bir haksızlık varmı?(yanlış biliyor olabilirim lütfen bağışlayın)
    3- Eğer bu dava sürerken sigortalı olarak bir iş yerine çıkarıldıktan 1 ay sonra girseydim ozaman da bu kesintiler gene yapılacakmıydı?
    4- Yoksa yukarıdaki soruları düşünmeden, sadece çalışmadığım dönem için sadece bürüt ücretimi mi isteyip geri kalanın hesaplanmasını işverenden mi talep edeyim?

    bu güzel sitede her türlü cevabınız için çok teşekkür ederim.



    Hukuki NET Güncel Haber

    İşe iade sonrası SSK primleri konulu yargıtay kararı ara
    İşe iade sonrası SSK primleri konulu hukuk haber

  2. # Nedir?
    Tavsiye Soru Cevap
    Kayıt Tarihi
    Bugün
    Nerede
    Avukat Dünyası
    İletiler
    Ne kadar?
     
  3. #2
    Kayıt Tarihi
    Jan 2005
    Nerede
    İzmir, Turkey.
    İletiler
    1.038
    Dilekçeler Sözleşmeler
    0
    Dosya Yükleme
    0

    Tanımlı

    SN:ibaris,
    1-4 aylık ücretinizden SSK primi kesilmesi gerekir.
    2-Davaya rağmen, 1 aylık başka bir işte çalışmış olsanız bile, yine de SSK primi kesilmesi gerekir. Eğer iki işyerinden yapılacak bildirimin toplamı sonucunda, SSK primine esas kazancınız, SSK tavan ücretini geçecek olursa, tavan ücreti aşan kısma hesaplanan primi SSK'dan isteyebilirsiniz.
    3-Prim ödeme gününüz yeterli olması halinde, işten ayrıldıktan sonraki ilk 6 ay içinde sağlık yardımına müstehak olduğunuz gibi, SSK'ya yatan prim sadece hastalık primi olmayıp, aynı zamanda malullük, yaşlık ve ölüm sigortası primlerini de içermektedir.
    4-4 aylık ücretin netini alabilirsiniz.
    Selamlar...

  4. #3
    Kayıt Tarihi
    Apr 2005
    Nerede
    Adana, Seyhan, Turkey.
    İletiler
    2.929
    Dilekçeler Sözleşmeler
    0
    Dosya Yükleme
    0

    Tanımlı

    Sayın yyln'nin cevabını şu şekilde özetleyebiliriz; sizin iş akdiniz feshedilmemiş olsa idi, işyerinden hangi ödemeleri alacaktınız ve işveren SSK'ya vergi dairesine ödenmek üzere sizin ücretinizden ne kesecekti? Aynı bu şekilde uygulama yapılmalıdır. (ilk 4 ay için). selamlar.

  5. #4
    Kayıt Tarihi
    Oct 2003
    Nerede
    Hatay, Türkiye.
    İletiler
    3.380
    Dilekçeler Sözleşmeler
    0
    Dosya Yükleme
    0

    Tanımlı

    çalışılmadan geçen bu 4 aylık süre için ödenecek primin içinde işverene ait iş kazası kısmı ne olacaktır?

  6. #5
    Kayıt Tarihi
    Oct 2005
    Nerede
    İSTANBUL, KADIKÖY, Turkey.
    İletiler
    7
    Dilekçeler Sözleşmeler
    0
    Dosya Yükleme
    0

    Tanımlı

    Cevaplarınız için tekrar teşekkür ederim.
    Selamlar...

+ Konuyu Yanıtla

Bu sayfada bulunan kavramlar:

Benzer Konular :

  1. İşe iade kararı ve sonrası
    Davacı işçi işe iadesi için açtığı dava dilekçesinde: işine iadesini ve yasal sürede işe iade edilmediği takdirde haksız fesih tazminatı...
    Yazan: Av.Fırat Bayındır Forum: Bireysel İş Hukuku
    Yanıt: 3
    Son İleti: 16-02-2010, 02:06:52
  2. İşe iade davası sonrası
    2006 yılında işten performans düşüklüğü nedeniyle çıkarıldım. 1 ay içinde işe iade davası açtım, elimdeki araştırma kuruluşlarının raporlarına göre...
    Yazan: bertaluci Forum: Bireysel İş Hukuku
    Yanıt: 1
    Son İleti: 20-05-2009, 18:44:59
  3. İsteğe bağlı sigortada ödenen primleri iade edelir mi
    10.07.2007 tarihinde 1479 sayılı kanunnun 79. Maddesine göre annemi Bağkur 12. basamak'dan isteğe bağlı sigortalı yaptırdım. Sadece prim ödemeleri...
    Yazan: yyildiz05 Forum: Sosyal Güvenlik Hukuku
    Yanıt: 3
    Son İleti: 07-11-2008, 09:26:31
  4. Askerlik sonrası işe iade
    Merhaba, Yaklaşık 2 sene görev yaptığım çok uluslu büyük bir banka olan iş yerimden kasım sonu itibarı ile askerlik nedeni ile kıdem tazminatımı...
    Yazan: bbo81 Forum: Bireysel İş Hukuku
    Yanıt: 12
    Son İleti: 28-03-2008, 00:25:18
  5. 2.İşe iade davası sonrası
    Merhaba , Birinci işe iade davasını yargıtay kararıyla kazanmamızın ardından işveren sözde işe başlattı ve 2 ay sonra 25.maddeden tekrar iş akdimi...
    Yazan: demir_3 Forum: Bireysel İş Hukuku
    Yanıt: 1
    Son İleti: 01-02-2007, 16:18:37

Yetkileriniz

  • Yeni konu açma yetkiniz yok
  • Konuya cevap verme yetkiniz yok
  • Dosya ekleme yetkisi yok
  • İleti düzenleme yetkisi yok
  •  


2022 tarihli Hukuk Blog |  Arabulucu |  Hukuk Kitapları |  Alman Hukuku |  Özel Güvenlik AŞ. |  İş İlanları |  Ankahukuk |  Psikolog |  Site Ekleme |  Sihirli Kadın |  Sağlık |  Satılık Düşecek Domainler |  Bayefendi |  Afternic Alanadı satış (Domain alımı) | 

™ Marka tescili, Patent ve Fikri mülkiyet hakları nasıl korunuyor?
Hukuki.Net’in Telif Hakları ve 2014-2022 yılları arası Marka Tescil Koruması Levent Patent tarafından sağlanmaktadır.
♾️ Makine donanım yapı ve yazılım özellikleri nedir?
Hukuki.Net olarak dedicated hosting serveri bilfiil yoğun trafiği yönetebilen CubeCDN, vmware esx server, hyperv, virtual server (sanal sunucu), Sql express ve cloud hosting teknolojisi kullanmaktadır. Web yazılımı yönünden ise content management (içerik yönetimi) büyük kısmı itibari ile vb olup, wordress ve benzeri çeşitli kodlarla oluşturulan bölümleri de vardır.
Hangi Diller kullanılıyor?
Anadil: 🇹🇷 Türkçe. 🌐 Yabancı dil tercüme: Masaüstü sürümünde geçerli olmak üzere; İngilizce, Almanca, Fransızca, İtalyanca, İspanyolca, Hintçe, Rusça ve Arapça. (Bu yabancı dil çeviri seçenekleri ileride artırılacak olup, bazı internet çeviri yazılımları ile otomatik olarak temin edilmektedir.
Sitenin Webmaster, Hostmaster, Güvenlik Uzmanı, PHP devoloper ve SEO uzmanı kimdir?
👨‍💻 Feyz Pazarbaşı & Istemihan Mehmet Pazarbasi[İstanbul] vd.
® Reklam Alanları ve reklam kodu yerleşimi nasıl yapılıyor?
Yayınlanan lansman ve reklamlar genel olarak Google Adsense gibi internet reklamcılığı konusunda en iyi, en güvenilir kaynaklar ve ajanslar tarafından otomatik olarak (Re'sen) yerleştirilmektedir. Bunların kaynağı Türkiye, Amerika, Ingiltere, Almanya ve çeşitli Avrupa Birliği kökenli kaynak kod ürünleridir. Bunlar içerik olarak günlük döviz ve borsa, forex para kazanma, exim kredileri, internet bankacılığı, banka ve kredi kartı tanıtımları gibi yatırım araçları ve internetten para kazanma teknikleri, hazır ofis kiralama, Sigorta, yabancı dil okulları gibi eğitim tanıtımları, satılık veya kiralık taşınmaz eşyalar ve araç kiralama, ikinci el taşınır mallar, ücretli veya ücretsiz eleman ilanları ile ilgili bilimum bedelli veya bedava reklamlar, rejim, diyet ve özel sağlık sigortası gibi insan sağlığı, tatil ve otel reklamları gibi öğeler içerebilir. Reklam yayıncıları: ads.txt dosyası.
‼️ İtirazi kayıt (çekince) hususları nelerdir?
Bahse konu reklamlar üzerinde hiçbir kontrolümüz bulunmamaktadır. Bu sebep ile özellikle avukat reklamları gibi Avukatlık kanunu vs. mesleki mevzuat tarafından kısıtlanmış, belirli kurallara tabi tutulmuş veya yasaklanmış tanıtımlardan yasal olarak sorumlu değiliz.
📧 İletişim ve reklam başvuru sayfası nerede, muhatap kimdir?
☏ Sitenin 2022 yılı yatırım danışmanı ile irtibat ve reklam pazarlaması için iletişim kurmanız rica olunur.
Creative Commons License
This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.