Bir firmada 01.07.2002 - 01.06.2004 tarihleri arasında çalıştım. Ancak sigorta primlerim işveren tarafından yatırılmadı. Yetkili mahkemeye dava açmayı düşünüyorum. Bildiğim kadarı ile iş aktimin sona erdiği yılın sonundan başlayarak 5 yıl içinde dava açma hakkım bulunuyor. Ben işten kendi isteğimle ve noterden istifaname gönderme yolu ile 01.06.2004 tarihinde ayrıldım; iş aktimde 01.06.2004 tarihinde mi sona ermiş oluyor.
Bu durumda dava açma hakkım hangi tarihte sona erer?
506/79
Yönetmelikle tespit edilen belgeleri işveren tarafından verilmeyen veya çalıştıkları Kurumca tespit edilemeyen sigortalılar, çalıştıklarını hizmetlerinin geçtiği yılın sonundan başlayarak 5 yıl (Değişik : 01.06.1994 3995 / 3 md.) içerisinde mahkemeye başvurarak alacakları ilam ile ispatlayabilirlerse, bunların mahkeme kararında belirtilen aylık kazanç toplamları ile prim ödeme gün sayıları nazara alınır.
Buna göre, 31.12.2009 tarihine kadar dava açabilirsiniz.
Arkadaşım işverene karşı iş mahkemesinde dava açmaya ve ödenmemiş sigorta primlerini ödetmeye karar verdi. Çalıştığını ispatlaması çok kolay olduğundan davayı rahat kazanır. Ancak;
arkadaşım gibi 7 kişinin sigorta primleri de işveren tarafından yatırılmamış. Arkadaşım çalıştığını ispatlayabilmesi için resmi kurumlardan kayıt isteyecek, bu kayıtlar mahkemeye geldiğinde işverenin başka elemanları da sigortasız çalıştırdığı ortaya çıkacak.
Dava açıldığı taktirde bildiğimiz kadarı ile işveren (işveren SSK'da işyeri dahi açmamış) birçok idari para cezası ödeme ile karşı karşıya kalacak ayrıca gecikme faizlerini de ödeyecek.
Sormak istediğimiz şudur. Arkadaşım dava açtığında işverenin diğer elemanları da sigortasız çalıştırdığı ortaya çıkarsa; işveren diğer çalıştırdığı elamanlarla ilgili olarak da idari para cezası ve gecikme faizlerini ödemek zorunda kalır mı? Bu soruyu şu nedenle soruyoruz arkadaşım sigorta primlerini yatırtmak istiyor ancak işvereni de ağır bir borç yükü altına sokmak istemiyor. Yardımlarınız için teşekkürler.
Arkadaşınız dava açtığında, onun işyerinde çalışıp çalışmadığına karar verilir. Arkadaşınızla birlikte aynı işyerinde çalışmış başka kişiler varsa onunla ilgili bir karar verilmez. Ancak, arkadaşınızın dava açıp açmaması, arkadaşınızla birlikte aynı işyerinde çalışan kişileri bağlamaz. Onlar da dava açabilirler. Arkadaşınız çalıştığı halde sigortalı gösterilmeyen çalışmaları ile ilgili olarak, işvereni ve SSK'yı da hasım göstererek dava açıp, kazanması halinde, zamanaşımı olmadığı sürece, SSK primini arkadaşınızdan değil, işverenden idari para cezası ve gecikme zammı ile birlikte tahsil eder.
Arkadaşınızın arkadaşları da dava açarsa, ki açmasına bir engel yoktur, onlar için de aynı uygulama yapılır.
İş mahkemesinde tespit davası açıldığı taktirde; dava sonuçlanıp arkadaşım davayı kazandığı taktirde SSK alacağı zaman aşımına uğrarsa ne olur? (dava çok uzun sürerse SSK alacağını tahsil edemeyeceğinden alacak zaman aşımına uğrayabilir mi?)
Dava SSK alacağının zaman aşımı dolmadan yasal süresi içinde açılacak ancak sonuçlandığında zaman aşımı dolduğu taktirde işveren(davalı) primleri ödemekten kurtulabilir mi? İyi günler.
Haklısınız hocam dediğinizde yine de geriyor insanı dava işleri. Memuriyette falan sıkıntı çıkarıyor bir de. Ncmec'den gelen raporlara galiba genelde...
Yapabilecegin tek mantikli sey baska bir ulkenin vatandasligina gecmek, or: amerika da vatandas olurken isim degistirebiliyorsun. Bu durumda bulunman...
™ Hukuki NET 2002-2022 - Ulusal ve uluslararası Hukuk Sitesi ⚖️ olma özelliği ile gerek avukat, gerek diğer hukukçu arkadaş ve gerekse vatandaşlara ev sahipliği yapan, eğitim ve bilimsel alışveriş yapma amaçlı bir "Hukuk Rehberi" dir.
Davalar
Hukuki Net; sürekli yenilenen faydalı güncel içeriği ile zamanın hukuk dallarına göre kategorize edilmiş çeşitli mevzuat (Ceza kanunu, İş kanunu, Borçlar yasası gibi), emsal mahkeme kararları, yargıtay kararları, emsal danıştay ve anayasa mahkemesi kararları ile hukuksal makale, kanun, hukuki forum, hukuk sözlüğü, hukuk programları, meslektaş ilanları, avukatlar için kolay hesaplama araçları, Anayasa Mahkemesi, Danıştay, benzer Yargıtay kararı ve Mahkemeler tarafından örnek davalar ile ilgili gerekçeli kararlar, * davası dilekçe örnekleri yasal haberler ve hukuk siteleri dizini 🕸 bulunan bir hukuk bilgi bankası sistemidir.
Avukatlar
Yararı nedir?
📝 Hukukçular için mesleki danışma (Üstad ve meslektaşlar arası paylaşım), dayanışma ve bakalorya fonksiyonu olan site; "Önleyici hukuk" veya "Dava hukuku" nedeni ile doğan veya yeni doğacak anlaşmazlıklar ile içtihat hukuku kaynağı olan Yargı ve Yargılamayı tartışmak, davalar ve ihtilaflar için yararlı çözüm yolları üretmek ve hukuksal konularda özellikle nerede, nasıl, neden soruları üzerinde soru cevap yorumlar, tartışma paylaşma yorumlama yöntemi ile sebep sonuç ilişkisi kurarak 💬, Mahkemelerin dava yükünü hafifletmeyi de amaçlayan suigeneris (kendine özgü) hukuk laboratuarı özellikleri bulunan bir hukuki kalkınma hedefli bilgi dağarcığıdır.
® Hukuki Net internette ve Türk hukukunda bir marka olmakla birlikte ticaret veya iş amaçlı bir site olmayıp, herhangi bir ticari kurum, kuruluş, bilgisayar programı firması, banka vb. kişi veya herhangi politik veyahut siyasi bir kuruluş tarafından desteklenmemekte, finans kaynağı reklam ve ekseriyetle site yönetimi olan Adalet sistemine adanmış bir servistir.
🆓 Hukuki.net halk için ücretsiz ve açık kaynak nitelikli bir hukuk sitesi olup, gayri resmi vatandaş bilgilendirme portalı işlevi görmektedir. Genel muhteviyat olarak kanun, yönetmelik, Emsal Anayasa mahkemesi, Danıştay ve Yargıtay kararı gibi hukuki mevzuat içermekle birlikte avukat ve uzman kişilere özel yorumlar da içeren sitenin tüm hakları saklı olup, 🕲 telif hakkı içeren içeriği izinsiz yayınlanamaz, kopyalanamaz. (Herhangi bir hususu sitene alıntı kuralları çerçevesinde kopyalamak için sitene ekle için izin bağlantısı.)
™ Marka tescili, Patent ve Fikri mülkiyet hakları nasıl korunuyor?
Hukuki.Net’in Telif Hakları ve 2014-2022 yılları arası Marka Tescil Koruması Levent Patent tarafından sağlanmaktadır.
♾️ Makine donanım yapı ve yazılım özellikleri nedir?
Hukuki.Net olarak dedicated hosting serveri bilfiil yoğun trafiği yönetebilen CubeCDN, vmware esx server, hyperv, virtual server (sanal sunucu), Sql express ve cloud hosting teknolojisi kullanmaktadır. Web yazılımı yönünden ise content management (içerik yönetimi) büyük kısmı itibari ile vb olup, wordress ve benzeri çeşitli kodlarla oluşturulan bölümleri de vardır.
Hangi Diller kullanılıyor?
Anadil: 🇹🇷 Türkçe. 🌐 Yabancı dil tercüme: Masaüstü sürümünde geçerli olmak üzere; İngilizce, Almanca, Fransızca, İtalyanca, İspanyolca, Hintçe, Rusça ve Arapça. (Bu yabancı dil çeviri seçenekleri ileride artırılacak olup, bazı internet çeviri yazılımları ile otomatik olarak temin edilmektedir.
Sitenin Webmaster, Hostmaster, Güvenlik Uzmanı, PHP devoloper ve SEO uzmanı kimdir?
👨💻 Feyz Pazarbaşı & Istemihan Mehmet Pazarbasi[İstanbul] vd.
® Reklam Alanları ve reklam kodu yerleşimi nasıl yapılıyor?
Yayınlanan lansman ve reklamlar genel olarak Google Adsense gibi internet reklamcılığı konusunda en iyi, en güvenilir kaynaklar ve ajanslar tarafından otomatik olarak (Re'sen) yerleştirilmektedir. Bunların kaynağı Türkiye, Amerika, Ingiltere, Almanya ve çeşitli Avrupa Birliği kökenli kaynak kod ürünleridir. Bunlar içerik olarak günlük döviz ve borsa, forex para kazanma, exim kredileri, internet bankacılığı, banka ve kredi kartı tanıtımları gibi yatırım araçları ve internetten para kazanma teknikleri, hazır ofis kiralama, Sigorta, yabancı dil okulları gibi eğitim tanıtımları, satılık veya kiralık taşınmaz eşyalar ve araç kiralama, ikinci el taşınır mallar, ücretli veya ücretsiz eleman ilanları ile ilgili bilimum bedelli veya bedava reklamlar, rejim, diyet ve özel sağlık sigortası gibi insan sağlığı, tatil ve otel reklamları gibi öğeler içerebilir. Reklam yayıncıları: ads.txt dosyası.
‼️ İtirazi kayıt (çekince) hususları nelerdir?
Bahse konu reklamlar üzerinde hiçbir kontrolümüz bulunmamaktadır. Bu sebep ile özellikle avukat reklamları gibi Avukatlık kanunu vs. mesleki mevzuat tarafından kısıtlanmış, belirli kurallara tabi tutulmuş veya yasaklanmış tanıtımlardan yasal olarak sorumlu değiliz.
📧 İletişim ve reklam başvuru sayfası nerede, muhatap kimdir?
☏ Sitenin 2022 yılı yatırım danışmanı ile irtibat ve reklam pazarlaması için iletişim kurmanız rica olunur.
tck226 şüphesi
14-06-2024, 02:39:38 in Bilişim Hukuku