Bilindiği üzere 50/d ye tabi araştırma görevlilerinin görev süreleri doktora veya YL eğitimlerine bağlı yani öğrencilikle ilişikleri kesilince araştırma görevliliği sona eriyor. Torba yasa ile üniversiteden atılma durumu bittiğine göre 50/d ye tabi araştırma görevlilerinin hukuki durumu ne olur? Bir başka ifadeyle araştırma görevlisi harcını ödediği sürece görevine devam edebilir mi?