Bireysel İş Hukuku [Arşiv] - Sayfa 35

Mesai saatleri ve resmi tatil günleri ve MOBBİNG hakkında... (4 cevap)
3600 doldurup 15 yıl sigortalılık süresi eksikligi (3 cevap)
Ne Kadar Maaş Aldıgımı Bilmiyorum İşten Ayrıldım (1 cevap)
Üst yöneticiyle sorunlar ve işten ayrılma, mobbing (10 cevap)
Babam 1 senenin dolmasına 12 gün kala işten çıkarıldı.Yeni Kanuna göre kıdem ve ihbar tazminatı hesaplanması (20 cevap)
Belirsiz süreli iş sözleşmesi ve Genel Tatil günleri Hk. (4 cevap)
Düşük Gösterilen Maaş, İşten Çıkarılma Durumunda Kıdem Tazminatı (2 cevap)
Habersiz SSK Çıkışı ve Çıkış Kağıdı İmzalatılmaması (4 cevap)
Bildirimsiz işten çıkarılıp tekrar işe alındım ve son bir senedir sigortasız olarak çalıştırılıyorum. (4 cevap)
Bir senemin bitmesine bir gün kala işten çıkarılma (5 cevap)
Yeni çıkacak kıdem tazminatı düzenlemesi (7 cevap)
İşsizlik maaşi ve ihbar ,kidem tazminati (5 cevap)
İşveren - Çalışan sorunları (9 cevap)
Çağrı merkezi sözleşme bitimi ve ihbar tazminatı hak (5 cevap)
Fazla mesai ödenmemesi hk. (4 cevap)
Alacaklarimi alabilirmiyim? (1 cevap)
İstifa etmek için zorlanıyorum,noterden ihtarname göndersem... (15 cevap)
15 Yıl 3600 İşgünü (2 cevap)
3 gunluk rapor hakkinda (2 cevap)
İstifa Eden Personel İhbar Süresinde İşten Çıkarılabilir Mi? (3 cevap)
İş yeri devri yada sözlesme feshi (0 cevap)
Sonuç ne olacak? (0 cevap)
Çalıştığım iş yerini mahkemeye vermek istiyorum (5 cevap)
İftira ile işten çıkarılma (9 cevap)
Zor çalışma şartları dayanak gösterilerek noter tasdikli istifa (0 cevap)
İşe geç kalma ve sözleşme feshi (6 cevap)
İş Kanunun 22 . maddesi bu konuda uygulanabilirmi (3 cevap)
İş mahkemesi davası (1 cevap)
Disiplin kurulu yasal süre hakkında tazminat hakkı (0 cevap)
Tazminat almaya hak kazanabilirmiyim (7 cevap)
İşe iade davası ve fazla mesai ücretlerinin talebi hk. (7 cevap)
Fazla çalışma ücretinin ödenmemesi (3 cevap)
Kart basmayı unuttuğum için işten çıkarıldım (3 cevap)
Kıdem Tazminatı (5 cevap)
Sözleşme Feshinde Çalışanın Hakları (7 cevap)
İşyeri işten cıkmam için baskı uyguluyor (19 cevap)
Zorla görev değişikliği (9 cevap)
10 Gün çalıştırılıp Hiç bir sebep göstermeden işten çıkarma (4 cevap)
Üniversiteye gideceğim, çıkışımı alır mıyım ? (5 cevap)
Senelİk İzİn kullanmayip Ücret talep etmek ? (5 cevap)
Yıllık izin süresi (1 cevap)
Maaşı eksik bildirme, haftalık 59 saat çalışma, yıllık izni eksik kullandırma (4 cevap)
Adli Tatil (1 cevap)
Düşük prim ödenmesi, mesai, haftalık izin, resmi tatil ücretlerinin ödenmemesi ile ilgili ihtarname örneği gerekli. (5 cevap)
Haksız işten çıkarıldım (9 cevap)
Yıllık İzin - Resmi Tatil (6 cevap)
Aynı Eğitim Düzeyinde ve Aynı Departmanda Çalışan Personeller arasında Ücret Dengesizliği (6 cevap)
Onbeş yıl 3600 prim doldurup tazminat hak eden işci ihbar vermelimi (7 cevap)
Yalan beyanda bulunulması ve iş akdimin 25/2 maddesinden dolayı feshi (0 cevap)
Tazminat ve iş veren baskısı (7 cevap)
4-b sözleşmeli personel görevlendirmeyi kabul etmezise (0 cevap)
Karşılıklı İş Sözleşmesi Yok Fesh Çekmeye Gerek Var mı? (5 cevap)
25/2'ye e'den iş aktimi fesh etmek istiyorlar (11 cevap)
Fazla mesai ücreti ve iş feshi hakkında (9 cevap)
Maaş sistemi değişikliği karşısında tazminat. (4 cevap)
Ise baslamadan belirsiz is sozlesmesinin feshedilmesi (9 cevap)
15 yıl 3600 gün /İşyeri isim ve ünvan değişikliği (2 cevap)
Ücretsiz izne çıkartıldım ne yapabilirim (6 cevap)
yıllık izinden cayılması (0 cevap)
Deneme süresinde işten ayrılma (5 cevap)
25.2 maddesi ve işten çıkarma (6 cevap)
Fazla Mesai Alacağı Hk. - İhtarname Hk. (3 cevap)
Kıdem Ve İhbar Tazminatı Almam İçin Sıralayacağım Nedenler Haklı Olmamı Sağlar mı ? (0 cevap)
Haklı Gerekçeler ile İstifa Neticesinde Tazminat Alarak İşten Ayrılma Talebi Nasıl Yapılmalı? (2 cevap)
GEZİ PARKI olayları bahanesiyle iş degişikligi (18 cevap)
İşvereni evrakta sahtecilik yüzünden şikayet etmek istiyorum. (8 cevap)
Facebook'taki mesajım yüzünden işten kovuldum (4 cevap)
Ücretsiz izin kullanımı (1 cevap)
Kıdem Tazminatı Hakkında (4 cevap)
Çıkış Dilekçesi Verdiğim Halde Bildirimsiz İş Feshi (1 cevap)
MADDE 18 - Angarya. Sözleşme Geçerli mi? (6 cevap)
Uzatma yapılan belirli süreli iş sözleşmesi sonunda kıdem tazminatı (1 cevap)
25/2 madde işten çıkarılma hk. (35 cevap)
Satış Sonrası Primlerim Ödenmiyor (4 cevap)
Taşoran Da Ücretsiz İzin (4 cevap)
Emeklilikte Yaşa Takılanlar (10 cevap)
iş sözleşmesi tazminat için özel hükümler (2 cevap)
Haklı nedenler ile iş akdini feshi ve noterden ihtarname için gerekli gerekli yazının yazılması. (11 cevap)
İşten çıkartılma (5 cevap)
Maaş İndirimi ve Haklı Fesih Süresi (5 cevap)
İş güvenliği ve işçi sorumlulukları hakkında bilgi talebi. (0 cevap)
Yaklaşık dokuz ay oldu işten kendi isteğimle ayrılıyorum haklarım nelerdir? (3 cevap)
Bildirimsiz Fesih Hakkım Var mı ? (1 cevap)
İşveren sigorta mı başlatmamış ve maaşımı ödemiyor (1 cevap)
İş yerinde iş veren tarafından ayrımcılık yapılırsa sözleşmenin haklı feshi yapılabilir mi ? (2 cevap)
Mesai'ye kalmak zorunlu mudur ? (3 cevap)
Ödenmeyen maaş davası (1 cevap)
İşyerinden bildirimsiz ayrıldım, 25 günlük maaşımı alabilir miyim? (2 cevap)
Aynı İşyerinde Kadroya Geçiş (0 cevap)
Özel güvenlik fazla çalışma (13 cevap)
İşsizlik maaşı son 120 gün (11 cevap)
Bir Ayı Doldurmadan İstifa Eden İşçi Ne Kadar Ücret Alır? (3 cevap)
Net ücretten brüt ücrete geçilmesi hakkında (0 cevap)
İş kazası ve işverenin kanuna aykırı tutumları. (1 cevap)
Sigortam 6 ayda 22 gün yatmış. (4 cevap)
Tazminat Hakkı (0 cevap)
Bodro imzalama için vakalet verme (1 cevap)
İhbar Süresi ve Yeni İş Arama İzni Hakkında (12 cevap)
Özel eĞİtİm kurumu (3 cevap)
İmza Geçerlilği (0 cevap)