- Tazminat ve işsizlik ödeneği hakkı (1 cevap)
- Devamsızlık nedeniyle işten çıkarılmışım? (0 cevap)
- İhtardan sonra ne yapmalıyım? (0 cevap)
- Yapmak istemediğim işe zorlanıyorum ne yapmalıyım? (2 cevap)
- Dilekçeyle kapıcıyı işten çıkarma (0 cevap)
- Kapıcıyı işten çıkarma (0 cevap)
- Işten ayrılma gerekçe (4 cevap)
- Ödenmeyen ücretler, zam yapılmaması, iflas erteleme kararı (0 cevap)
- İş Sözleşmesinin İşçi Tarafından Feshi Hakkında (4 cevap)
- Haksız işten çıkarılmam Hk. (8 cevap)
- İstifa (2 cevap)
- İş akdinin feshinde 6 günlük süre (3 cevap)
- 1 yılın altında çalışana ödenen tazminat geri istenebilir mi? (3 cevap)
- Asıl işverenin ödediği tazminattan dolayı rucü (0 cevap)
- Maaş alırken hiç imza atmadım alacağımı nasıl ispatlayacağım? (3 cevap)
- Fazla çalıştırılıyorum.Bunun yasal bir tarafı var mı? (0 cevap)
- Güvenlik sektörüne bağlı konumda olan ajansı mahkemeye vermek istiyorum ? (13 cevap)
- Şüpheli olduğum için istifamı istiyorlar (4 cevap)
- Şubat Ayı ücretleri ve SGK Prim ödeme günü sorunu (3 cevap)
- İşyeri istifamı almıyor 4B mübaşirlik kadrosuna atamam cıktı. (4 cevap)
- Fazla çalışma ücretinin ve yıllık izinlerin verilmemesi sonucu iş akdini fesh etme (1 cevap)
- Tazminatımı alabilir miyim? (12 cevap)
- İhbar ve kıdem tazminati hakkım var mı? (3 cevap)
- Tüm çalışanların sorunu hizmet tespit davası (0 cevap)
- İstifa sonrası alacak (3 cevap)
- Yaşadığım olay iş akdinin feshetme sebebi mi? (3 cevap)
- İşveren tarafından tek taraflı sözleşme feshi (1 cevap)
- Sınav Puan Hesaplama Kriteri (0 cevap)
- Tazminat hakkım ile ilgili bilgiye ihtiyacım var (2 cevap)
- Net maaşlarımız Brüte çevrilmek isteniyor (1 cevap)
- İşe giriş sözleşmesi , çalışma saatleri (1 cevap)
- Nasıl bir yol izlemeliyim? (0 cevap)
- Ücret hesap pusulası (1 cevap)
- Başka bir işe başvurmak işten çıkarılma sebebi olabilir mi? (2 cevap)
- İş Sözleşmesi Feshi ve İhtar Hakkında (0 cevap)
- Yöneticim bana küfür etti, bu konuda ne yapabilirim? (0 cevap)
- Askerlik nedeni ile işten ayrılan işçinin kıdem tazminatı ve işsizlik ödeneği dışında hakları nelerdir? (0 cevap)
- Fazla mesai ve Pazar günleri çalışma hakkında (3 cevap)
- İş mahkemesi sgk vekalet masrafı (1 cevap)
- Belirli süreli iş sözleşmesi (0 cevap)
- Kıdem tazminatı hakkında (0 cevap)
- İş akdim işveren tarafından fesih edildi,hesaplanan ancak adıma tahakkuk ettirilmeyen alacaklarım (0 cevap)
- İstifa ve İhbar Süresi (3 cevap)
- Özel Sağlık Sektöründe aylık 220 saat (0 cevap)
- 4 Ay çalıştırlıp işten çıkarıldım (0 cevap)
- Banka birleşmesi ve yeni sözleşmeler (0 cevap)
- Üniversite itfaiyesi (6 cevap)
- Eşim hamile ve raporu olduğu halde ilk günden işten çıkarıldı (0 cevap)
- İş akdini sebepsiz yere feshetmek (6 cevap)
- Taşeron firma fazla mesai ücretini yatırmıyor (7 cevap)
- İşçi miyim işveren mi? (0 cevap)
- İş yerinde görev değişikliği ve görev tanımı, istek dışı iş yaptırma (0 cevap)
- İşten Ayrılma Bildirgesi ve İşsizlik Sigortası Hakkında (2 cevap)
- Tutukluluğu sona eren işçinin işe devamı (1 cevap)
- Kıdem tazminatı alan ancak askere gitmeyen kişinin durumu (5 cevap)
- Tam günden yarım güne indirdiler (5 cevap)
- Belirli süreli bir işte çalışrıken 4B'li olarak atanmak (2 cevap)
- İşten çıkarıldım çıkış kodum 22/diğer nedenler (0 cevap)
- Tebligat (0 cevap)
- Özel okuldan devlete üniversitesine geçiş (6 cevap)
- Özlük Haklarım Devam Eder mi? (3 cevap)
- Yazdığım Muvaffakat name doğru mu? Yaş: 17 Veli Muvaffakatnamesi (1 cevap)
- Belirli süreli iş akdi feshi (1 cevap)
- Sağlık Sebebi İle İşten Ayrılma (8 cevap)
- İş akdinin çalışan tarafından haklı olarak feshi (2 cevap)
- İstifa sonrası işten ayrılma sorunları (10 cevap)
- İş sözleşmesi dayatması (6 cevap)
- İşsizlik Sigortası Nasıl Alabilirim (1 cevap)
- İşe iade (5 cevap)
- İş yerinde cinsel taciz iddiası (0 cevap)
- Ücret alacağı davasında alacağın tahsili konusu (0 cevap)
- Habersiz çıkış yapılması (0 cevap)
- Habersiz İşten Çıkarma (0 cevap)
- Kıdem tazminatı alabilir miyim? (4 cevap)
- Mobbing olayı hakkında sorum olacak (2 cevap)
- Sözleşmesiz İşten İstifa Ve Sonrasında Haklarım? (0 cevap)
- Kötü Niyetli İşveren (1 cevap)
- Fazla mesailer ödenmese iş akdi fesh edilebilir mi? (0 cevap)
- İşyeri kurmayı düşünüyorum yüklü paraları nasıl işçime güvenebilirim? (3 cevap)
- Hamilelikte rutin kontroller için izin (1 cevap)
- Kreş açmayan ve kreş yardımı yapmayan kurum hakkında (2 cevap)
- Anonim şirket iflası sonucu tazminat ve diğer haklar için açılan dava düştü (0 cevap)
- İş kazası maddi tazminat (0 cevap)
- Bilirkişi raporu itirazı (1 cevap)
- Sağlık problemleri hakkında (0 cevap)
- İş akdi feshine itiraz (1 cevap)
- Doğum izni sonrası ücretsiz izin hakkında (0 cevap)
- Şirket deviri sonrası eski görev tanımına ekleme yapılması (3 cevap)
- İş Akdi Sözleşmesi Yardım (0 cevap)
- Kıdem-İhbar tazminatı için İcra Takibi (0 cevap)
- Haksız Yere İşten çıkarıldım nasıl bir yol izlemeliyim (0 cevap)
- Şikayet (0 cevap)
- İş akdini fesh ederken nasıl bir yol izlenmeli? (0 cevap)
- Üç Yıldır Aldığım Yemek Ücretimi ve Araç Primimi Kestiler (1 cevap)
- Şirketler arası sözleşme yenileme sonucu SSK'da işci giriş-çıkış yapılması..? (0 cevap)
- İşe iade davası açtım (0 cevap)
- Lokavt durumunda Askerlik nedeni ile tazminat hakkı (0 cevap)
- İşveren tarafından iş akdinin feshi haklı mı? (4 cevap)
- Sizce ne yapmalıyım? (0 cevap)
- Çalışanın mesleki eğitim hakkı (0 cevap)