İçtihat Arama - Hizmet iadesi hakkında Yargıtay içtihatları ve kararlar. Sayfa: 1

1. [100.00%] İçtihat hukuku (Anayasa Mahkemesi, Danıştay, Yargıtay kararları)

birkaç işverenin işyerinde hizmet akdiyle çalışan ve Sosyal Sigortalar Kurumuna hizmetleri bildirilmeyen sanatçıların, yazarların v.b. kimselerin eski hizmetlerinin değerlendirilmesi öngörülmüştür. Malum olduğu üzere 506 sayılı Sosyal Sigortalar

http://www.hukuki.net/ictihat/Yargitay_Hukuk_Genel_Kurulu_1998_21_644.php - 34.0kb

2. [86.36%] Hukuki Mevzuat - 6102 Nolu Türk Ticaret Kanunu

sorumlu olan ortakları, hizmet sözleşmesinden doğan ve intikal gününe kadar muaccel olan borçlarla, hizmet sözleşmesi normal olarak sona ermiş olsaydı muaccel hâle gelecek olan veya işçinin itirazı sebebiyle hizmet sözleşmesinin sona erdiği

http://www.hukuki.net/hukuk/index.php?article=3949 - 1,075.8kb

3. [78.57%] İçtihat hukuku (Anayasa Mahkemesi, Danıştay, Yargıtay kararları)

http://www.hukuki.net/ictihat/Yargitay_Hukuk_Genel_Kurulu_1998_21_619.php - 34.1kb

4. [59.42%] İçtihat hukuku (Anayasa Mahkemesi, Danıştay, Yargıtay kararları)

yeterli olmayıp işyerinde hizmet akdi ile fiilen çalışmak gerekir. Yukarıda açıklandığı gibi profesyonel sendika yöneticisi seçildiği için işyerinden ayrılan bu nedenle hizmet akdi sona eren ve kendisi ile yeni bir hizmet akdi kurulmayan

http://www.hukuki.net/ictihat/Yargitay_Hukuk_Genel_Kurulu_1998_9_238.php - 27.3kb

5. [54.22%] Hukuki Mevzuat

» Altı İşgünlük Hizmet Akdini Fesih Süresinin Kullanılması Feshin Süresinde Yapıldığının Kanıt Yükümünün İşverende Bulunduğu » İkramiye Uygulamasının Kaldırılması İşyeri Koşulu » İşyeri Hekimi Belirli Süreli Hizmet

http://www.hukuki.net/hukuk/index.php?author=6 - 194.8kb

6. [53.57%] İçtihat hukuku (Anayasa Mahkemesi, Danıştay, Yargıtay kararları)

Birleştirilmiş hizmet süreleri toplamı üzerinden ilgililere, son yedi yıllık fiili hizmet süresi içinde, fiili hizmet süresi fazla olan Kurumca, hizmet sürelerinin eşit olması halinde ise eşit hizmet sürelerinden sonuncusunun tabi

https://www.hukuki.net/ictihat/1981/Yargitay_Hukuk_Genel_Kurulu_1981-10_986.php - 33.5kb

7. [50.97%] İçtihat hukuku (Anayasa Mahkemesi, Danıştay, Yargıtay kararları)

https://www.hukuki.net/ictihat/1981/Yargitay_Hukuk_Genel_Kurulu_1981-986.php - 32.8kb

8. [41.88%] İçtihat hukuku (Anayasa Mahkemesi, Danıştay, Yargıtay kararları)

işçi ve işveren trafından hizmet akdi feshedilen işçilerden 5 yılını dolduranlara 80 gün; 8 yılını drolduranlara 125 gün çıplak gündelikler tutarında kıdem tazminatından arı olarak hizmet ikramiyesi ödenir...) hükmüne dayanarak ve bu madde ile

https://www.hukuki.net/ictihat/1982/Yargitay_Hukuk_Genel_Kurulu_1982-612.php - 22.8kb

9. [40.58%] İçtihat hukuku (Anayasa Mahkemesi, Danıştay, Yargıtay kararları)

anlamı itibariyle, zararın hizmet kusurundan kaynaklanmasının amaçlandığı anlaşılmaktadır. Eğer zarar, memurun, kişisel kusuru ile meydana gelmişse, artık hizmet kusurundan söz edilemiyeceğinden 129/5. Maddenin de uygulanmasına olanak

http://www.hukuki.net/ictihat/Yargitay_Hukuk_Genel_Kurulu_1998_10_457.php - 55.5kb

10. [37.01%] İçtihat hukuku (Anayasa Mahkemesi, Danıştay, Yargıtay kararları)

işe giriş çıkış tarihleri, hizmet süresi hakkında tanıklarını dinletmiştir. Temyize konu davada da, davacı, aynı tarihler arasında aynı işveren yanında hizmet akdine dayalı olarak çalıştığının ve bu hizmetlerinin sigortalı olması gerektiğinin

https://www.hukuki.net/ictihat/1987/Yargitay_Hukuk_Genel_Kurulu_1987-517.php - 50.6kb

11. [34.74%] İçtihat hukuku (Anayasa Mahkemesi, Danıştay, Yargıtay kararları)

kural olarak müdürlerin hizmet sürelerinin yönetim kurulu üyelerinin hizmet sürelerini aşamayacağına dair üst sınır yine yasanın izniyle ortadan kaldırılımış olmaktadır.Bu hale göre yönetim kurulu üyelerinin hizmet sürelerini aşan bir zaman

https://www.hukuki.net/ictihat/1981/Yargitay_9_Hukuk_Dairesi_1981-650.php - 22.0kb

12. [32.47%] İçtihat hukuku (Anayasa Mahkemesi, Danıştay, Yargıtay kararları)

gösterilerek reddedildiğini, hizmet markası başvurusunun ise önce kabul edildiğini, daha sonra davalı şirketin hizmet markası başvurusuna müvekkilince yapılan itiraz üzerine davalının hizmet markası başvuru tescil talebinin reddedildiğini, bu

http://www.hukuki.net/ictihat/Yargitay_11_Hukuk_Dairesi_1998-8325.php - 20.3kb

13. [32.14%] İçtihat hukuku (Anayasa Mahkemesi, Danıştay, Yargıtay kararları)

ilişkin Yargılamanın iadesi sebebi somut olayda gerçekleşmiştir ve Mahkemece yargılamanın iadesi isteminin kabulu, eski hükmün iptali ile mevcut delil durumuna göre yeniden hüküm kurulmalıdır. Ayrıca yargılamanın iadesi davasının iade-i

https://www.hukuki.net/ictihat/Yargitay_10_Hukuk_Dairesi_2002-817.php - 24.1kb

14. [30.19%] İçtihat hukuku (Anayasa Mahkemesi, Danıştay, Yargıtay kararları)

1 ve 2. fıkraları ile hizmet akitlerinin 1. fıkrasının 1 ile 4 sayılı bentlerinde yazılı nedenlerle feshedilmesi veya işçinin ölümü sebebiyle son bulması hallerinde işçinin işe başladığı tarihten itibaren hizmet akdinin devamı süresince her

https://www.hukuki.net/ictihat/1981/Yargitay_9_Hukuk_Dairesi_1981-8309.php - 27.4kb

15. [29.87%] İçtihat hukuku (Anayasa Mahkemesi, Danıştay, Yargıtay kararları)

Sigortalının Ölümü Nedeniyle Hizmet Tespiti Davası ) DAVA AÇMA SÜRESİ ( Hizmet Tespiti Davasının Sigortalının Ölüm Tarihinden İtibaren Hak Düşürücü Sürenin Başlaması ) 506/m.6,79,99 DAVA : Taraflar arasındaki "Hizmet

http://www.hukuki.net/ictihat/Yargitay_Hukuk_Genel_Kurulu_1998_21_826.php - 33.3kb

16. [29.87%] İçtihat hukuku (Anayasa Mahkemesi, Danıştay, Yargıtay kararları)

ve "bağımlılık" unsurları hizmet akdinin ayırıcı ve belirleyici özellikleridir. Eser sözleşmesinde, yüklenici, bir sonucu ortaya çıkarma taahhüdünde bulunurken, hizmet akdinde işçinin taahhüdü belirli veya belirsiz bir süre hizmet ifasından

http://www.hukuki.net/ictihat/Yargitay_9_Hukuk_Dairesi_1998-18888.php - 19.6kb

17. [29.87%] İçtihat hukuku (Anayasa Mahkemesi, Danıştay, Yargıtay kararları)

söz konusu olduğundan, hizmet akdinin askıya alınmış olması, kabul edilemez. Sendika organlarına veya kamusal görevlere seçilmiş olan işçilerin hizmet sözleşmeleri fesh edilmek suretiyle işten ayrıldıkları öğretide de kabul edilmektedir.

http://www.hukuki.net/ictihat/Yargitay_Hukuk_Genel_Kurulu_1998_46.php - 25.0kb

18. [27.92%] İçtihat hukuku (Anayasa Mahkemesi, Danıştay, Yargıtay kararları)

Emeklilik nedeniyle hizmet akdi feshedilen davalını toplu iş sözleşmesinde yer alan hizmet ikramiseyine ilişkin isteği mahkemece kabul edilmiştir. Dosya içeriğine göre, hizmet ikramiyesinin iş koşulu haline geldiği ve davalının buna hak

https://www.hukuki.net/ictihat/1982/Yargitay_9_Hukuk_Dairesi_1982-9285.php - 20.1kb

19. [26.95%] İçtihat hukuku (Anayasa Mahkemesi, Danıştay, Yargıtay kararları)

tanımlanan nitelikte bir hizmet akdinin varlığının kabulü gerekir. Taraflar arasında 1475 sayılı İş Kanunu kapsamında bir hizmet sözleşmesinin bulunmaması Borçlar Kanununa göre bir hizmet akdinin olmadığını da göstermez. Bu nitelikte genel

http://www.hukuki.net/ictihat/Yargitay_13_Hukuk_Dairesi_1998-5908.php - 18.1kb

20. [25.65%] İçtihat hukuku (Anayasa Mahkemesi, Danıştay, Yargıtay kararları)

harcının istek ilgiliye iadesine, 30.12.1982 gününde karar verildi. KARŞI OY YAZISI İstifanın hizmet aktinin kıdem tazminatı ödenmesini gerektirmeyecek şekilde sona ermesi hali olarak kabulü, işçinin hizmet aktine tabi olarak geçen

https://www.hukuki.net/ictihat/1982/Yargitay_9_Hukuk_Dairesi_1982-7354.php - 20.0kb

İçtihat Arama - Emsal Yargıtay içtihatları - Danıştay içtihatları - İçtihatı birleştirme kararları - Anayasa Mahkemesi Kararları