Hukuki Mevzuat - Üst Düzeyde Görev Yapan Personel • Fazla Çalişma Ücreti*

YARGITAY HUKUK GENEL KURULU

E.2006/9-676 K.2006/727 T. 15.11.2006

ÜST DÜZEYDE GÖREV YAPAN PERSONEL •

FAZLA ÇALIŞMA ÜCRETİ*

Özet: İşyerinde üst düzeyde (genel müdür)

olarak çalışan ve günlük çalışmasının

kendisi tarafından belirlenebilme olanağı bulunan

davacının fazla çalışma ücretine hak

kazanmasından söz edilemez.

Taraşar arasındaki "tazminat" davasından dolayı yapılan yargılama

sonunda; Bodrum 1.Asliye Hukuk (İş) Mahkemesince davanın kısmen

kabulüne dair verilen 13.05.2004 gün ve 2001/660 E- 2004/314 K. sayı

lı kararın incelenmesi taraf vekilleri tarafından istenilmesi üzerine, Yargı

tay 9. Hukuk Dairesinin 28.06.2005 gün ve 2004/28346-22954 sayılı

ilamı ile; (...1- Dosyadaki yazılara toplanan delillerle kararın dayandığı kanuni

gerektirici sebeplere göre, davacının tüm temyiz itirazlarıyla davalının

aşağıdaki bendin kapsamı dışında kalan temyiz itirazları yerinde değildir.

2- Davacı işçinin davalıya ait turistik otel işyerinde genel müdür olarak

çalıştığı anlaşılmaktadır. Tanık beyanlarına göre otelde yatıp kalkmış ve

bu şekilde günlük mesaisini kendisi belirlemiştir. Davalı şirketin merkezi

de İstanbul Karaköy'dür. İşyerinin yönetiminin davacı tarafından yerine

getirildiği anlaşılmaktadır. İşyerinde en üst düzeyde çalıştığına göre fazla

çalışma ücretine hak kazanılması söz konusu olmaz. Mahkemece anılan iste

ğin reddi gerekirken yazılı şekilde kabulüne karar verilmesi hatalı olmuş-

tur...) gerekçesiyle bozularak dosya yerine geri çevrilmekle, yeniden yapı-

lan yargılama sonunda, mahkemece önceki kararda direnilmiştir.

TEMYİZ EDEN: Davalı vekili

HUKUK GENEL KURULU KARARI

Hukuk Genel Kurulunca incelenerek direnme kararının süresinde

temyiz edildiği anlaşıldıktan ve dosyadaki kağıtlar okunduktan sonra gere

ği görüşüldü:

Taraşarın karşılıklı iddia ve savunmalarına, dosyadaki tutanak ve

kanıtlara, bozma kararında açıklanan gerektirici nedenlere göre, Hukuk

Yargıtay Kararları 695

___________________________________________________

(*) Gönderen: Ali Güneren Yargıtay 21. HD Başkanı

Genel Kurulu'nca da benimsenen Özel Daire bozma kararına uyulmak

gerekirken, önceki kararda direnilmesi usul ve yasaya aykırıdır. Bu nedenle

direnme kararı bozulmalıdır.

SONUÇ: Davalı vekilinin temyiz itirazlarının kabulü ile,direnme kararı

nın Özel Daire bozma kararında gösterilen nedenlerden dolayı

HUMK’un 429. maddesi gereğince BOZULMASINA, istek halinde temyiz

peşin harcının geri verilmesine, 15.11.2006 gününde oybirliğiyle karar

verildi.