+ Konuyu Yanıtla
1 den 2´e kadar toplam 2 ileti bulundu.
  1. #1
    Kayıt Tarihi
    Feb 2010
    Nerede
    Nevşehir
    İletiler
    11
    Dilekçeler Sözleşmeler
    0
    Dosya Yükleme
    0

    Tanımlı Görevlendirme ve vekaleten atamalarda 6 ayı geçerse

    Görevlendirme olarak bir okula vekaleten atanan birisi bu görevini 3 yıla yakın bir süre devam ettirirken naklen atanma hakkı doğar mı? Atanması gerektiği ile ilgili Danıştay ve bölge idare mahkesi kararları bulunduğunu biliyorum ama bu kararların tarih ve dosya numaralarına ulaşamıyorum,yardımcı olursanız dava açmak istiyorum.Teşekkürler.



    Hukuki NET Güncel Haber

    Görevlendirme ve vekaleten atamalarda 6 ayı geçerse konulu yargıtay kararı ara
    Görevlendirme ve vekaleten atamalarda 6 ayı geçerse konulu hukuk haber

  2. # Nedir?
    Tavsiye Soru Cevap
    Kayıt Tarihi
    Bugün
    Nerede
    Avukat Dünyası
    İletiler
    Ne kadar?
     
  3. #2
    Kayıt Tarihi
    Apr 2008
    İletiler
    307
    Dilekçeler Sözleşmeler
    0
    Dosya Yükleme
    0

    Tanımlı Cevap: Görevlendirme ve vekaleten atamalarda 6 ayı geçerse

    Alıntı yrdkilinc rumuzlu üyeden alıntı İletiyi Göster
    Görevlendirme olarak bir okula vekaleten atanan birisi bu görevini 3 yıla yakın bir süre devam ettirirken naklen atanma hakkı doğar mı? Atanması gerektiği ile ilgili Danıştay ve bölge idare mahkesi kararları bulunduğunu biliyorum ama bu kararların tarih ve dosya numaralarına ulaşamıyorum,yardımcı olursanız dava açmak istiyorum.Teşekkürler.
    ne gezer ya. 10 sene geçse de olmaz.

    tam tersi geçiçi görevlendirme ile kadrolara atama yapılamaz diye karar var.

    T.C.
    DANIŞTAY
    2. DAİRE
    E. 2006/558
    K. 2007/782
    T. 28.2.2007
    • VEKALETEN ATANAN PERSONEL ( Asilde Aranan Nitelikleri Taşımış Olsa Dahi Vekalet Edilen Kadro/Pozisyon Unvanının Kazanılmış Hak Olarak Görülmeyeceği )
    • KADRO / POZİSYON UNVANI ( Vekaleten Atanan Personel Asilde Aranan Nitelikleri Taşımış Olsa Dahi Vekalet Edilen Kadro/Pozisyon Unvanının Kazanılmış Hak Olarak Görülmeyeceği )
    • VEKALET EDİLEN KADRODA GEÇEN SÜRE ( Vekaleten Atanan Personel Asilde Aranan Nitelikleri Taşımış Olsa Dahi Vekalet Edilen Kadro/Pozisyon Unvanının Kazanılmış Hak Olarak Görülmeyeceği - Burada Geçen Sürenin Müdürlükte Geçirilmiş Gibi Değerlendirilemeyeceği )
    Milli Eğitim Bakanlığı Yönetici Atama ve Görevde Yükselme Yönetmeliği m. 6,8/c

    ÖZET : Vekaleten atanan personel asilde aranan nitelikleri taşımış olsa dahi vekalet edilen kadro/pozisyon unvanının kazanılmış hak olarak görülmeyeceği ve vekalet edilen kadroda geçen sürenin müdürlükte geçirilmiş gibi değerlendirilmemesi gerekir.

    T.C.
    DANIŞTAY
    8. DAİRE
    E. 2003/2047
    K. 2004/352
    T. 26.1.2004
    • NAKLEN ATAMA İŞLEMİNİN İPTALİ TALEBİ ( Personeli Geçici Görevlendirmeye İlişkin Kanun Maddesine Dayanarak Yapılan )
    • ÜNİVERSİTE REKTÖRÜNE TANINAN PERSONELİ GEÇİCİ GÖREVLENDİRME YETKİSİ ( Nakil Vasıtası Olarak Kullanılamaması )
    • GEÇİCİ GÖREVLENDİRME MADDESİNE DAYANARAK NAKİL YAPILAMAMASI ( Üniversite Rektörüne Yasaca Tanınan Yetki )
    • REKTÖRÜN PERSONELİ BAŞKA BİRİMLERDE GEÇİCİ GÖREVLENDİRME YETKİSİ ( Nakil Vasıtası Olarak Kullanılamayacağı )
    2547/m.13/b-4
    ÖZET : 2547 sayılı Yasanın 13/b-4. maddesi uyarınca yapılan görevlendirmeler zorunlu ihtiyaç ve belli sürelerle geçici olarak görevlendirmeyi içerdiğinden, rektöre tanınan bu yetki bir nakil maddesi olarak kullanılamaz.

    .C.
    DANIŞTAY
    5. DAİRE
    E. 1997/2711
    K. 1998/270
    T. 9.2.1998
    • İPTAL DAVASI ( Akşam Sanat Okulu Öğretmeni Olarak Görev Yapmakta Olan Davacının Bakan Onayı ile Bakanlık Müşaviri Olarak Görevlendirilmesi )
    • BOŞ BULUNAN KADROLAR ( Görevlendirme Suretiyle Doldurulamaması )
    • GÖREVLENDİRME ( Boş Bulunan Kadroların Görevlendirme Suretiyle Doldurulamaması )
    • GEÇİCİ GÖREVLENDİRME ( Memurun Kadrosu ile Hukuki Bağını Sürdürmek ve Belli Bir Süre ile Sınırlı Olmak Üzere Atamaya Yetkili Amir Tarafından Geçici Olarak Görevlendirmesinin Mümkün Olması )
    • KAMU HİZMETİNİN YÜRÜTÜLMESİ ( Geçici Görevlendirmenin Mümkün Olması )
    657/m.59,33
    ÖZET : Bir kamu kurumunun mevzuatla belirlenmiş olan görev alanı içinde yer alan "geçici" nitelikteki bir hizmeti: ya da, değişen ve gelişen sosyal, ekonomik ve kültürel koşulların sonucu olarak ortaya çıkan, henüz örgütsel altyapısı oluşturulmamış ve bir kadro ile ilgilendirilmemiş olan "yeni bir kamu hizmetini" yürütmek amacı ile durumu uygun olan kamu görevlilerinin, "kadroları ile hukuki bağlarını sürdürmek ve belli bir süre ile sınırlı olmak üzere" atamaya yetkili amir tarafından geçici olarak görevlendirilmeleri olanaklıdır. Bu işlemin kurulmasında., yukarıda nitelendirilen kamu hizmetlerinin yürütülmesi amaç edinilmeli: kamu yararı ile bağdaşmayan, örneğin kamu görevlisini görevinden fiilen uzaklaştırmak veya onu cezalandırmak gibi hizmet gereklerine ters düşen bir sonuç amaçlanmamalıdır.

    Boş bulunan kadrolar kural olarak "görevlendirme" suretiyle doldurulamaz.

+ Konuyu Yanıtla

Bu sayfada bulunan kavramlar:

13b4 gorevlendirme suresi

idari goreve atanan 13b gorevlendirmesi sona erer mi

iş kanunu vekaleten atama

VEKALETEN GÖRELENDİRME KANUNU

özel işte vekaleten görevlendirme

13 b 4 görevlendirme süresi

vekaleten gorevlendirmenin iptali

vekaleten görevlendirmenin iptali davası

13b4 ile görevlendirme

13b-4 yolluk

Forum

Benzer Konular :

  1. Geçici görevlendirme işlemine karşı açılan dava devam ederken geçici görevlendirme sona ererse ne olur?
    Olayla A kişisi bir kurumda 1 yıl süreyle geçici olarak görevlendiriliyor ve bu işleme karşı dava açıyor. Ancak dava devam ederken ve dosya Danıştay...
    Yazan: VEGETA Forum: İdare Hukuku
    Yanıt: 15
    Son İleti: 14-04-2012, 18:10:56
  2. İl İçi Atamalarda Yolluk Vermiyorlar.
    İl merkezine bağlı beldeden, merkez okula tayinim çıktı. Kararnamede yolluk yazmadığı için okul böyle bir yolluk düzenlemiyor. İl milli eğitimde...
    Yazan: erbilge Forum: İdare Hukuku
    Yanıt: 2
    Son İleti: 15-08-2010, 01:08:54
  3. Açıktan-yeniden atamalarda ünvan sorunu
    DMS (KPSS'nin ilk versiyonu) sınavı sonuçlarına göre İçişleri Bakanlığı'nın bir bağlı kuruluşuna uzman memur olarak atandım. Söz konusu kuruluşun...
    Yazan: başak77 Forum: Kamu Hukuku
    Yanıt: 2
    Son İleti: 05-10-2008, 00:47:52
  4. Vekaleten Görevlendirme ve bakanlık oluru
    7 yıldır öğretmenlik yapmaktayım. bulunduğum ilçede bulunan farklı bir kuruma müdür olarak kaymakamlık oluru ile görevlendirildim. bu görevlendirmeyi...
    Yazan: zileli2006 Forum: Bireysel İş Hukuku
    Yanıt: 0
    Son İleti: 04-04-2008, 13:11:34
  5. Vekaleten Görevlendirme
    Bir kamu kuruluşunda memur olarak çalışmaktayım. Sorum 2004 yılı ekim ayında iş yeri amirim bir üst makama 1 yıl sonra emekli olacağı ve artık iş...
    Yazan: varoluscu Forum: Kamu Hukuku
    Yanıt: 2
    Son İleti: 15-10-2007, 21:42:32

Yetkileriniz

  • Yeni konu açma yetkiniz yok
  • Konuya cevap verme yetkiniz yok
  • Dosya ekleme yetkisi yok
  • İleti düzenleme yetkisi yok
  •  


2022 tarihli Hukuk Blog |  Arabulucu |  Hukuk Kitapları |  Alman Hukuku |  Özel Güvenlik AŞ. |  İş İlanları |  Ankahukuk |  Psikolog |  Site Ekleme |  Sihirli Kadın |  Sağlık |  Satılık Düşecek Domainler |  Bayefendi |  Afternic Alanadı satış (Domain alımı) | 

™ Marka tescili, Patent ve Fikri mülkiyet hakları nasıl korunuyor?
Hukuki.Net’in Telif Hakları ve 2014-2022 yılları arası Marka Tescil Koruması Levent Patent tarafından sağlanmaktadır.
♾️ Makine donanım yapı ve yazılım özellikleri nedir?
Hukuki.Net olarak dedicated hosting serveri bilfiil yoğun trafiği yönetebilen CubeCDN, vmware esx server, hyperv, virtual server (sanal sunucu), Sql express ve cloud hosting teknolojisi kullanmaktadır. Web yazılımı yönünden ise content management (içerik yönetimi) büyük kısmı itibari ile vb olup, wordress ve benzeri çeşitli kodlarla oluşturulan bölümleri de vardır.
Hangi Diller kullanılıyor?
Anadil: 🇹🇷 Türkçe. 🌐 Yabancı dil tercüme: Masaüstü sürümünde geçerli olmak üzere; İngilizce, Almanca, Fransızca, İtalyanca, İspanyolca, Hintçe, Rusça ve Arapça. (Bu yabancı dil çeviri seçenekleri ileride artırılacak olup, bazı internet çeviri yazılımları ile otomatik olarak temin edilmektedir.
Sitenin Webmaster, Hostmaster, Güvenlik Uzmanı, PHP devoloper ve SEO uzmanı kimdir?
👨‍💻 Feyz Pazarbaşı & Istemihan Mehmet Pazarbasi[İstanbul] vd.
® Reklam Alanları ve reklam kodu yerleşimi nasıl yapılıyor?
Yayınlanan lansman ve reklamlar genel olarak Google Adsense gibi internet reklamcılığı konusunda en iyi, en güvenilir kaynaklar ve ajanslar tarafından otomatik olarak (Re'sen) yerleştirilmektedir. Bunların kaynağı Türkiye, Amerika, Ingiltere, Almanya ve çeşitli Avrupa Birliği kökenli kaynak kod ürünleridir. Bunlar içerik olarak günlük döviz ve borsa, forex para kazanma, exim kredileri, internet bankacılığı, banka ve kredi kartı tanıtımları gibi yatırım araçları ve internetten para kazanma teknikleri, hazır ofis kiralama, Sigorta, yabancı dil okulları gibi eğitim tanıtımları, satılık veya kiralık taşınmaz eşyalar ve araç kiralama, ikinci el taşınır mallar, ücretli veya ücretsiz eleman ilanları ile ilgili bilimum bedelli veya bedava reklamlar, rejim, diyet ve özel sağlık sigortası gibi insan sağlığı, tatil ve otel reklamları gibi öğeler içerebilir. Reklam yayıncıları: ads.txt dosyası.
‼️ İtirazi kayıt (çekince) hususları nelerdir?
Bahse konu reklamlar üzerinde hiçbir kontrolümüz bulunmamaktadır. Bu sebep ile özellikle avukat reklamları gibi Avukatlık kanunu vs. mesleki mevzuat tarafından kısıtlanmış, belirli kurallara tabi tutulmuş veya yasaklanmış tanıtımlardan yasal olarak sorumlu değiliz.
📧 İletişim ve reklam başvuru sayfası nerede, muhatap kimdir?
☏ Sitenin 2022 yılı yatırım danışmanı ile irtibat ve reklam pazarlaması için iletişim kurmanız rica olunur.
Creative Commons License
This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.