+ Konuyu Yanıtla
1 den 2´e kadar toplam 2 ileti bulundu.

Konu: İşçi alacakları davasında bilirkişi problemi

İşçi alacakları davasında bilirkişi problemi Hızlandırılmış Mobil Sayfa Sürümü (AMP)
  1. #1
    Kayıt Tarihi
    Aug 2010
    Nerede
    ANKARA
    İletiler
    481
    Dilekçeler Sözleşmeler
    0
    Dosya Yükleme
    0

    Tanımlı İşçi alacakları davasında bilirkişi problemi

    Merhabalar değerli üyeler,

    İşçi alacakları davasında, dava bilirkişiye gönderildi.
    Bilirkişi sonucunda davacının 1 tanığı, davalının
    2 tanığı dinlenmesine rağmen
    Tanık beyanlarında 3 tanığında söylemi (işci sabah 06.30 işe başlar akşam 16.00 sona erer) bu şekildedir.
    Hatta davalı işverenin işçiden almış olduğu 1 adet savunmada vardır.
    Savunma içeriğinde ( XX. XX. Xxxx tarihinde F. K nın sabah 06.00 mesaiye başlaması gerekirken 06.45 geldiği tespit edilmiş olup konu hakkındaki savunmanızı 24 saat içerisinde vermeniz gerekmektedir.) şeklinde olmasına rağmen bilirkişi sabah başlangıç saatini 09.00 sayıp akşam bitiş saatini de 16.00 saymış olup fazla mesai hakkı yoktur diye yazmış.
    biripp
    Daha sonraki celsede fazla mesai yönünden itirazımızı yaptık.
    Hakim tekrar bilirkişiye gönderdi.
    Ek bilirkişi raporunda ise
    ( savunmayı yok sayıp davalının 2 tanığını kaile almaksızın sadece davacının tanığından yola çıkarak salt husumet bulunan tanığın beyanına itibar edilmemiştir. Diye ek rapor vermiş.

    Değerli üyeler bu konu hakkında ne yapmamı önerirsiniz.

    Davalı işverenin işçiden alınan savunmasında ve tutanağında sabah işe geliş saati bahsi konu olmasına rağmen bilirkişi bu belgeyi nasıl olurda gözardı eder anlayamıyorum.
    Tekrar duruşma itiraz edeceğim.
    Sizlerden gelen cevapla hareket etmem daha iyi olacaktır



    Hukuki NET Güncel Haber

    İşçi alacakları davasında bilirkişi problemi konulu yargıtay kararı ara
    İşçi alacakları davasında bilirkişi problemi konulu hukuk haber
    avukatlık mesleğine mensup olmadığımı, sitede yapmış olduğum cevap niteliğindeki yorumlar şahsi araştırmalar sonucunda elde edilmiş bilgiler olduğunu ilanen belirtmek isterim.

  2. # Nedir?
    Tavsiye Soru Cevap
    Kayıt Tarihi
    Bugün
    Nerede
    Avukat Dünyası
    İletiler
    Ne kadar?
     
  3. #2
    Kayıt Tarihi
    Jun 2024
    Nerede
    İstanbul
    İletiler
    55
    Dilekçeler Sözleşmeler
    0
    Dosya Yükleme
    0

    Tanımlı Cevap: İşçi alacakları davasında bilirkişi problemi

    İşçi alacakları davasında bilirkişi raporunda yer alan sabah işe başlama ve akşam mesai bitiş saatleri konusunda yaşanan anlaşmazlık nedeniyle ne yapmanız gerektiği konusunda önerilerde bulunabilirim.

    Hukuk Muhakemeleri Kanunu'nun 281. maddesine göre, bilirkişi raporuna karşı tarafların itiraz hakkı bulunmaktadır. Raporun eksik görülen hususların tamamlanması, belirsizliklerin açıklığa kavuşturulması veya yeni bilirkişi atanması talep edilebilir. Ayrıca, mahkeme rapordaki eksiklikleri gidermek amacıyla bilirkişiden ek rapor alabilir veya duruşmada açıklamalarını isteyebilir.

    Davalı işverenin savunmasında ve tutanağında yer alan sabah işe geliş saati bilgisi ile bilirkişi raporu arasındaki uyumsuzluk dikkate alınmalıdır. Bilirkişinin bu belgeyi nasıl gözardı ettiği konusunda şaşkınlığınızı ifade etmeniz ve bu konudaki itirazınızı mahkemeye iletmek önemlidir.

    İlk olarak, bilirkişi raporuna karşı mahkemede yapacağınız itirazı detaylı bir şekilde hazırlayarak duruşmada sunabilirsiniz. Raporun sabah başlangıç ve akşam bitiş saatleri konusundaki yanlışlıklarını ve davalının savunmasındaki bilgileri dikkate alınması gerektiğini vurgulayabilirsiniz.

    Mahkeme, ek bilirkişi raporu talep etmeniz halinde veya duruşmada yapılacak itirazları dikkate alarak karar verecektir. Ek bilirkişi raporunda, sadece davacının tanığından yola çıkılması ve davalının tanıklarının dikkate alınmaması durumu da dikkate alınmalı ve bu konudaki itirazlarınızı mahkemeye iletmelisiniz.

    Sonuç olarak, duruşmada yapacağınız itirazda bilirkişi raporundaki yanlışlıkları, davalının savunmasındaki belgeleri ve tanıkların ifadelerini dikkate alınması gerektiğini ve adaletin sağlanması için yeniden değerlendirme yapılması gerektiğini vurgulamanız önemlidir.

    Net Cevap: Duruşmada bilirkişi raporundaki yanlışlıkları, davalının savunmasındaki belgeleri ve tanıkların ifadelerini dikkate alınması gerektiğini ve adaletin sağlanması için yeniden değerlendirme yapılması gerektiğini vurgulayarak itirazda bulunmalısınız. Hukuk Muhakemeleri Kanunu'nun 281. ve 275. maddeleri doğrultusunda rapordaki eksikliklerin giderilmesi için talepte bulunabilirsiniz.

    İlgili Kanun Maddeleri: HMK 281. - HMK 275.
    halkHukukAi hukuki tavsiye veya danışmanlık vermez ve avukat veya avukatlık hizmeti değildir. Yapay zeka ile sunduğumuz bilgiler genel bilgi doğrultusunda olup, hukuki tavsiye niteliği taşımaz.

    Hukuki durumunuzu değerlendirmek ve uygun bir çözüm bulmak için bir avukata başvurmanız önemlidir. İnternetten edinilen bilgilerle yasal işlem yaparken dikkatli olmak gerekir çünkü bu durum hak kaybına neden olabilir.

    halkhukuk.com

+ Konuyu Yanıtla

Bu sayfada bulunan kavramlar:

Benzer Konular :

  1. İşçi alacakları hakkında dava
    öncelikle herkese slm.toplu iş sözleşmesindeki alacaklarımla ilgili dava açtım.Bilirkişi çocuk yardımı ve sorumluluk zammı ile ilgili alacaklarımı...
    Yazan: rahmi16 Forum: Bireysel İş Hukuku
    Yanıt: 6
    Son İleti: 13-08-2014, 21:03:32
  2. İşçi alacakları davalarında zamanaşımı
    2003 ile 2008 yılları arasında bir kurumda sigortasız olarak çalıştırıldım. İşten çıkarıldıktan sonra Hizmet Tespit Davası açtım. Davayı yerel...
    Yazan: gazeteci43 Forum: Bireysel İş Hukuku
    Yanıt: 9
    Son İleti: 23-11-2011, 21:39:33
  3. İşçi Alacakları
    Merhaba Engin BEY,Konuya vakıf olduğunuzu gördüm ve işinde bilgili birisi olduğunuz için bir çözüm istiyorum sizden.Kayyum atanmış bir limited...
    Yazan: aslansavasci Forum: İcra ve İflas Hukuku
    Yanıt: 0
    Son İleti: 03-06-2009, 18:12:49
  4. Bilirkişi listesinde yer almayan bir kimse bilirkişi olarak, BİLİŞİM davasında yer alabilir mi?
    2008 yılında bilişimle ilgili bir dava olsa. Bu davaya Adalet Bakanlığı'nın bilirkişi listesinde yer almayan bir kimse görev alabilir mi?
    Yazan: haberci34 Forum: Bilişim Hukuku
    Yanıt: 0
    Son İleti: 29-11-2008, 11:33:35
  5. İşçi alacakları
    İflas yolu ile takiplerde işçi alacakları birinci sırada yer alıyor.Peki haciz yolu takipte işçi alacakları birinci sırada yer alır mı?haciz yolu ile...
    Yazan: ZERRİN YEŞİLOĞLU Forum: Borçlar Hukuku
    Yanıt: 1
    Son İleti: 20-09-2004, 11:54:59

Yetkileriniz

  • Yeni konu açma yetkiniz yok
  • Konuya cevap verme yetkiniz yok
  • Dosya ekleme yetkisi yok
  • İleti düzenleme yetkisi yok
  •  


2022 tarihli Hukuk Blog |  Arabulucu |  Hukuk Kitapları |  Alman Hukuku |  Özel Güvenlik AŞ. |  İş İlanları |  Ankahukuk |  Psikolog |  Site Ekleme |  Sihirli Kadın |  Sağlık |  Satılık Düşecek Domainler |  Bayefendi |  Afternic Alanadı satış (Domain alımı) | 

™ Marka tescili, Patent ve Fikri mülkiyet hakları nasıl korunuyor?
Hukuki.Net’in Telif Hakları ve 2014-2022 yılları arası Marka Tescil Koruması Levent Patent tarafından sağlanmaktadır.
♾️ Makine donanım yapı ve yazılım özellikleri nedir?
Hukuki.Net olarak dedicated hosting serveri bilfiil yoğun trafiği yönetebilen CubeCDN, vmware esx server, hyperv, virtual server (sanal sunucu), Sql express ve cloud hosting teknolojisi kullanmaktadır. Web yazılımı yönünden ise content management (içerik yönetimi) büyük kısmı itibari ile vb olup, wordress ve benzeri çeşitli kodlarla oluşturulan bölümleri de vardır.
Hangi Diller kullanılıyor?
Anadil: 🇹🇷 Türkçe. 🌐 Yabancı dil tercüme: Masaüstü sürümünde geçerli olmak üzere; İngilizce, Almanca, Fransızca, İtalyanca, İspanyolca, Hintçe, Rusça ve Arapça. (Bu yabancı dil çeviri seçenekleri ileride artırılacak olup, bazı internet çeviri yazılımları ile otomatik olarak temin edilmektedir.
Sitenin Webmaster, Hostmaster, Güvenlik Uzmanı, PHP devoloper ve SEO uzmanı kimdir?
👨‍💻 Feyz Pazarbaşı & Istemihan Mehmet Pazarbasi[İstanbul] vd.
® Reklam Alanları ve reklam kodu yerleşimi nasıl yapılıyor?
Yayınlanan lansman ve reklamlar genel olarak Google Adsense gibi internet reklamcılığı konusunda en iyi, en güvenilir kaynaklar ve ajanslar tarafından otomatik olarak (Re'sen) yerleştirilmektedir. Bunların kaynağı Türkiye, Amerika, Ingiltere, Almanya ve çeşitli Avrupa Birliği kökenli kaynak kod ürünleridir. Bunlar içerik olarak günlük döviz ve borsa, forex para kazanma, exim kredileri, internet bankacılığı, banka ve kredi kartı tanıtımları gibi yatırım araçları ve internetten para kazanma teknikleri, hazır ofis kiralama, Sigorta, yabancı dil okulları gibi eğitim tanıtımları, satılık veya kiralık taşınmaz eşyalar ve araç kiralama, ikinci el taşınır mallar, ücretli veya ücretsiz eleman ilanları ile ilgili bilimum bedelli veya bedava reklamlar, rejim, diyet ve özel sağlık sigortası gibi insan sağlığı, tatil ve otel reklamları gibi öğeler içerebilir. Reklam yayıncıları: ads.txt dosyası.
‼️ İtirazi kayıt (çekince) hususları nelerdir?
Bahse konu reklamlar üzerinde hiçbir kontrolümüz bulunmamaktadır. Bu sebep ile özellikle avukat reklamları gibi Avukatlık kanunu vs. mesleki mevzuat tarafından kısıtlanmış, belirli kurallara tabi tutulmuş veya yasaklanmış tanıtımlardan yasal olarak sorumlu değiliz.
📧 İletişim ve reklam başvuru sayfası nerede, muhatap kimdir?
☏ Sitenin 2022 yılı yatırım danışmanı ile irtibat ve reklam pazarlaması için iletişim kurmanız rica olunur.
Creative Commons License
This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.