Kıdem tazminatı?

[projist]

Öncelikle herkese merhaba, 3,5 senedir bir şirkette çalışmaktayım. primlerim asgari ücret üzerinden kesintisiz yatmakta. bugün işten ayrıldım. işveren ile ufak ama kesinlikle saygısızlık içermeyen bir tartışma sonucu "ben gidiyorum" dedim. "eşyanı al git" dedi. artık geri dönüş yok.

yanlışım var mı bilmiyorum ama şimdi anladığım kadarı ile ben 4857 sayılı iş kanununa tabiyim ve 2 türlü tazminat hakkım oluyor. "kıdem" ve "ihbar". ihbar aynı anda olmuş sayılıyor yanılmıyorsam, onu talep edemem. ama 3,5 sene çok çalışarak emek sarfettiğim için "kıdem" tazminatımı talep etmek istiyorum. prosedürü de bilmiyorum. dilekçe mi yazıcam, sgk ye mı gidicem? işverenim mi bana imzalatıcak? birde ne kadar ücret alabilirm tahmini ? yardımcı olursanız çok sevinirim. teşekkürler

[Av.İlknur Sezgin Temel]

"ben gidiyorum" dedim. "eşyanı al git" dedi. artık geri dönüş yok.

İşte bu "ben gidiyorum" sözü, sizi kıdem tazminatından da mahrum bıraktı ne yazık ki.

[farukönge]

öncelikle herhese merhaba bir özel şirkette 3 senedir çalışmaktayım çalıştığım iş yeri alkollü bir yer ve işletmecilerimizde alkol kullanıyorlar bundan 2 ay önce patronunuz bütün personele küfür edip kendinize iş bakın hiç birinizi bayramdan sonra burda görmek istemiyorum şayet burda kalırsanız hepinize burasını zından ederim dedi ve bundan 5 gün önce ailevi nedenlerden dolayı belli bir miktar para istedim ve bunun karşılığını tokatla aldım işe ihtiyaçım olduğu için bakmakla hükümlü olduğum bir ailem ve sakat bir annem olduğu için iş yerinden ayrılamıyorum fakat 3 senelik emeğimin de karşılığını almadan iş yerinden çıkmak istemiyorum tabii birde çalıştığım iş yeri restaurant olduğu için günde 12-13 saat çalışıyorum maaşım asgari ücretten gösteriliyor bayram parası yok mesai yok ben bu haklarımı nasıl alabilirim cevaplarınız için şimdiden teşekkür ederim ilknur hn.

[fatih1225409]

öncelikle herhese merhaba bir özel şirkette 3 senedir çalışmaktayım çalıştığım iş yeri alkollü bir yer ve işletmecilerimizde alkol kullanıyorlar bundan 2 ay önce patronunuz bütün personele küfür edip kendinize iş bakın hiç birinizi bayramdan sonra burda görmek istemiyorum şayet burda kalırsanız hepinize burasını zından ederim dedi ve bundan 5 gün önce ailevi nedenlerden dolayı belli bir miktar para istedim ve bunun karşılığını tokatla aldım işe ihtiyaçım olduğu için bakmakla hükümlü olduğum bir ailem ve sakat bir annem olduğu için iş yerinden ayrılamıyorum fakat 3 senelik emeğimin de karşılığını almadan iş yerinden çıkmak istemiyorum tabii birde çalıştığım iş yeri restaurant olduğu için günde 12-13 saat çalışıyorum maaşım asgari ücretten gösteriliyor bayram parası yok mesai yok ben bu haklarımı nasıl alabilirim cevaplarınız için şimdiden teşekkür ederim ilknur hn.

Başka bir sitede olsam size kesinlikle şiddet uygulayın diyeceğim ama bu saygın sitede bu hoş karşılanmaz bir çalışana nasıl tokat atılır aklım almıyor