Merhaba,
Eşimin 1996 yılında sigorta başlangıcı var.
2000 yılına kadar 790 ödenmiş günü var.
2000 Yılında %90 görme engelli raporu almış.
Daha sonra hiç bir yerde sigortalı çalışmamış.
Emekli olmak istese ne yapması gerekir?
Gözlerinden dolayı askerlikte yapmamış.
790 günü 1800 güne tamamlayıp toplu ödeme yapma hakkımız var mı?
yoksa 1800 günü tamamlayana kadar bir yerde sigortalı gözükmek zorunda mı?
Yardımcı olursanız sevinirim....
Teşekkürler...
1800 güne tamalamak için sigortalı çalışmak zorunda.
Ancak bu durumda dahi,eğer %90 kayıp tek gözde ise, malulen emeklilik için aranan %60 iş görme kaybı şartı sağlanmadığından malulen emekli olma şansı olmayacaktır.
İki gözün toplam kayıp oranı %90 diye geçiyor raporda.Devletten bakım parası alma imkanı var mı?Görme engellilerin yasal haklarını da öğrenmek istiyorum. Ne imkanları var.
İki gözün toplam kayıp oranı %90 diye geçiyor raporda.Devletten bakım parası alma imkanı var mı?Görme engellilerin yasal haklarını da öğrenmek istiyorum. Ne imkanları var.
Muhtaç durumdaki vatandaşları desteklemek için verilen 2022 Aylığı baglanabılır. Yalnız onun bazı şartları vardır. evinize gıren gelır kişi başına 318,00 trlyı gecmıyorsa sorun olmaz.
Merhaba,
Eşimin 1996 yılında sigorta başlangıcı var.
2000 yılına kadar 790 ödenmiş günü var.
2000 Yılında %90 görme engelli raporu almış.
Daha sonra hiç bir yerde sigortalı çalışmamış.
Emekli olmak istese ne yapması gerekir?
Gözlerinden dolayı askerlikte yapmamış.
790 günü 1800 güne tamamlayıp toplu ödeme yapma hakkımız var mı?
yoksa 1800 günü tamamlayana kadar bir yerde sigortalı gözükmek zorunda mı?
Yardımcı olursanız sevinirim....
Teşekkürler...
Merhabalar,
Öncelikle malulen emeklilik şartlarının gerçekleşmesi için sigortalı ya da işvereninin Sosyal Güvenlik Kurumuna başvurarak, çalışma gücü kaybı tespitinde (maluliyet tespiti) bulunması gerekir.
Sosyal güvenlik kurumunun, maluliyet tespiti sevki sonucunda sigortalının çalışma gücü kaybı oranının %60 ve üzerinde çıkması durumunda,
Sigortalının 10 yıllık sigortalılık süresi ve 1800 prim günü şartlarının oluşmuşsa, ya da maluliyeti nedeniyle başka birinin sürekli bakımına muhtaç durumda ise 10 yıllık sigortalılık süresi şartı aranmaksızın 1800 gün prim şartını yerine getirmesi durumunda malulen emekli olabilir..
Eşinizin malulen emeklilik için, sigortalı olarak çalışıyor olması ve gözündeki görme kaybının tüm vücut fonksiyon kaybına oranı, yani çalışma gücüne etkisi %60 ve üstü olması gerekir.
İsteğe bağlı prim ödemeniz durumunda ise, engel oranının en az %60 ve üstü olması, 15 yıl sigortalılık süresi, 3960 gün prim gün şartını tamamlamanız gerekmektedir...
Diğer yönden,
Özürlü vatandaşlarımıza iki kanun kapsamında aylık verilmektedir... Bunlar sırasıyla,
1- 2022 sayılı Kanun kapsamında özürlü ve muhtaç vatandaşlarımıza verilen özürlü aylığı.
Bu aylıktan yararlanabilmek için, en az %40 özür oranına sahip olmak ve aylık tüm gelirlerinin toplamının muhtaçlık sınırının altında (Temmuz ayı itibariyle 90 TL) olması gerekir. Şartları tutması durumunda, muhtaçlık sınırının iki katı oranında aylık bağlanır. yani 180 tl. Eğer özür oranı, %70 ve üzerinde çıkması durumunda, 270 TL aylık bağlanır. Sağlık giderleri de yeşil kart kapsamında karşılanır..
2- 2828 sayılı SHÇEK Kanunu kapsamında bakıcı aylığı verilmesi.
Bu kanun kapsamında engelli kişinin bakımını üstelenen kişiye aylık bağlanabilmesi için, özürlü kişinin başkasının sürekli bakımına muhtaç dereceder "AĞIR Özürlü" olması ve özürlünün ailesinin aylık gelirlerinin toplamının ailedeki fert başına düşen gelirin asgari ücretin net tutarının 2/3 az gelir düşmesi gerekir. yani Temmuz ayı asgari ücret tutarı ile kişi başına 331 tlden daha az gelir düşmesi gerekir.
Bunun için, herhangi bir devlet hastanesinden alacağınız "ağır özürlü" açıklamalı sağlık kurulu raporu ile, oturduğunuz yerde Sosyal Hizmetler il veya merkez müdürlüğüne bakıcı aylığı talebinde bulunabilirsiniz. Eşinize bakım hizmetini de siz vereceğinizi beyan edersiniz....
Merhaba
eşimin 96 yılında alınmış %90 görme özürlü raporu var .2000 yılında işe giriyor 3 yıl ödenmiş sigortası var.
2005 yılında iş yeri açıyor. 2008 yılında iş yerini kapatıyor.buna bağlı olarak 4 bankaya yaklaşık (her banka2000 tlx4:8000 ) borcu var.o tarihten bu yana hiç ödeme yapamadık.sosyal güvencemiz yok.belirli bir gelirimiz yok.
Devletten bakım parası talep etsek bankalar buna el koyar mı?
Haklarımız nelerdir?
Emekli olmak isterse ne yapmamız gerek?
5 yılda emekli olabiliyor mu?
2 yıl daha başka bir yerde sigortalı gözükmek zorunda mı? Yoksa 2 yıla denk gelen kısmı nakit ödesekte emekli olur mu?
,
tek goz gorme kaybinda malulen emekli olunur mu,
https:www.hukuki.netshowthread.php58521-Malulen-Emeklilik,
gorme engelliye emeklik,
gorme engelli malulen emekli olurmu,
gozden ma,
tek gozu gormeyen,
tek.goze.kaybedersen.emekli,
Gozde 70 gormeme emeklilik,
gorme kaybina malulen emeklilik,
tekgozu gormeyen malulen emekliolurmu,
P gorme kaybi ile malulen emekli olunur mu,
gozden malule,
tek gozu gormeyen malulen emeklilik,
bir gozu gormeyen nasil emekli olabilir,
gorme kaybinda malulen emeklilik sartlari,
tek gozlulere erken emeklikik,
tek gozu gormeyen yuzde kac ile emekli olur,
2016 tek gozu gormeyen engelli mi
hekese selam bende geçiçi felçe neden olan famili hipokalemik periyodik parelezi hastalıgı var bu nedenle askerlik yapmadım 3 hastaneden raporum var...
™ Hukuki NET 2002-2022 - Ulusal ve uluslararası Hukuk Sitesi ⚖️ olma özelliği ile gerek avukat, gerek diğer hukukçu arkadaş ve gerekse vatandaşlara ev sahipliği yapan, eğitim ve bilimsel alışveriş yapma amaçlı bir "Hukuk Rehberi" dir.
Davalar
Hukuki Net; sürekli yenilenen faydalı güncel içeriği ile zamanın hukuk dallarına göre kategorize edilmiş çeşitli mevzuat (Ceza kanunu, İş kanunu, Borçlar yasası gibi), emsal mahkeme kararları, yargıtay kararları, emsal danıştay ve anayasa mahkemesi kararları ile hukuksal makale, kanun, hukuki forum, hukuk sözlüğü, hukuk programları, meslektaş ilanları, avukatlar için kolay hesaplama araçları, Anayasa Mahkemesi, Danıştay, benzer Yargıtay kararı ve Mahkemeler tarafından örnek davalar ile ilgili gerekçeli kararlar, * davası dilekçe örnekleri yasal haberler ve hukuk siteleri dizini 🕸 bulunan bir hukuk bilgi bankası sistemidir.
Avukatlar
Yararı nedir?
📝 Hukukçular için mesleki danışma (Üstad ve meslektaşlar arası paylaşım), dayanışma ve bakalorya fonksiyonu olan site; "Önleyici hukuk" veya "Dava hukuku" nedeni ile doğan veya yeni doğacak anlaşmazlıklar ile içtihat hukuku kaynağı olan Yargı ve Yargılamayı tartışmak, davalar ve ihtilaflar için yararlı çözüm yolları üretmek ve hukuksal konularda özellikle nerede, nasıl, neden soruları üzerinde soru cevap yorumlar, tartışma paylaşma yorumlama yöntemi ile sebep sonuç ilişkisi kurarak 💬, Mahkemelerin dava yükünü hafifletmeyi de amaçlayan suigeneris (kendine özgü) hukuk laboratuarı özellikleri bulunan bir hukuki kalkınma hedefli bilgi dağarcığıdır.
® Hukuki Net internette ve Türk hukukunda bir marka olmakla birlikte ticaret veya iş amaçlı bir site olmayıp, herhangi bir ticari kurum, kuruluş, bilgisayar programı firması, banka vb. kişi veya herhangi politik veyahut siyasi bir kuruluş tarafından desteklenmemekte, finans kaynağı reklam ve ekseriyetle site yönetimi olan Adalet sistemine adanmış bir servistir.
🆓 Hukuki.net halk için ücretsiz ve açık kaynak nitelikli bir hukuk sitesi olup, gayri resmi vatandaş bilgilendirme portalı işlevi görmektedir. Genel muhteviyat olarak kanun, yönetmelik, Emsal Anayasa mahkemesi, Danıştay ve Yargıtay kararı gibi hukuki mevzuat içermekle birlikte avukat ve uzman kişilere özel yorumlar da içeren sitenin tüm hakları saklı olup, 🕲 telif hakkı içeren içeriği izinsiz yayınlanamaz, kopyalanamaz. (Herhangi bir hususu sitene alıntı kuralları çerçevesinde kopyalamak için sitene ekle için izin bağlantısı.)
™ Marka tescili, Patent ve Fikri mülkiyet hakları nasıl korunuyor?
Hukuki.Net’in Telif Hakları ve 2014-2022 yılları arası Marka Tescil Koruması Levent Patent tarafından sağlanmaktadır.
♾️ Makine donanım yapı ve yazılım özellikleri nedir?
Hukuki.Net olarak dedicated hosting serveri bilfiil yoğun trafiği yönetebilen CubeCDN, vmware esx server, hyperv, virtual server (sanal sunucu), Sql express ve cloud hosting teknolojisi kullanmaktadır. Web yazılımı yönünden ise content management (içerik yönetimi) büyük kısmı itibari ile vb olup, wordress ve benzeri çeşitli kodlarla oluşturulan bölümleri de vardır.
Hangi Diller kullanılıyor?
Anadil: 🇹🇷 Türkçe. 🌐 Yabancı dil tercüme: Masaüstü sürümünde geçerli olmak üzere; İngilizce, Almanca, Fransızca, İtalyanca, İspanyolca, Hintçe, Rusça ve Arapça. (Bu yabancı dil çeviri seçenekleri ileride artırılacak olup, bazı internet çeviri yazılımları ile otomatik olarak temin edilmektedir.
Sitenin Webmaster, Hostmaster, Güvenlik Uzmanı, PHP devoloper ve SEO uzmanı kimdir?
👨💻 Feyz Pazarbaşı & Istemihan Mehmet Pazarbasi[İstanbul] vd.
® Reklam Alanları ve reklam kodu yerleşimi nasıl yapılıyor?
Yayınlanan lansman ve reklamlar genel olarak Google Adsense gibi internet reklamcılığı konusunda en iyi, en güvenilir kaynaklar ve ajanslar tarafından otomatik olarak (Re'sen) yerleştirilmektedir. Bunların kaynağı Türkiye, Amerika, Ingiltere, Almanya ve çeşitli Avrupa Birliği kökenli kaynak kod ürünleridir. Bunlar içerik olarak günlük döviz ve borsa, forex para kazanma, exim kredileri, internet bankacılığı, banka ve kredi kartı tanıtımları gibi yatırım araçları ve internetten para kazanma teknikleri, hazır ofis kiralama, Sigorta, yabancı dil okulları gibi eğitim tanıtımları, satılık veya kiralık taşınmaz eşyalar ve araç kiralama, ikinci el taşınır mallar, ücretli veya ücretsiz eleman ilanları ile ilgili bilimum bedelli veya bedava reklamlar, rejim, diyet ve özel sağlık sigortası gibi insan sağlığı, tatil ve otel reklamları gibi öğeler içerebilir. Reklam yayıncıları: ads.txt dosyası.
‼️ İtirazi kayıt (çekince) hususları nelerdir?
Bahse konu reklamlar üzerinde hiçbir kontrolümüz bulunmamaktadır. Bu sebep ile özellikle avukat reklamları gibi Avukatlık kanunu vs. mesleki mevzuat tarafından kısıtlanmış, belirli kurallara tabi tutulmuş veya yasaklanmış tanıtımlardan yasal olarak sorumlu değiliz.
📧 İletişim ve reklam başvuru sayfası nerede, muhatap kimdir?
☏ Sitenin 2022 yılı yatırım danışmanı ile irtibat ve reklam pazarlaması için iletişim kurmanız rica olunur.
özel okul ön kayit işlemi yapmiyor
29-04-2024, 13:12:51 in Tüketici Hakları