Cevap: Yeraltı işlerinde 2 asgari ücret uygulanması
31/12.2014 tarihi itibariyle günlük NET ücretiniz : 71.42TL Bu ücrete göre aylık net ücretiniz (eğer bekar+çocuksuz çalışansanız): 71.42 X 30 gün= 2142 TL + 80,33TL (AGİ) = 2222,93TL demektir.
31/12.2014 tarihi itibariyle asgari ücret ( bekar +çocuksuz çalışan için ) : 860TL
Yasadaki değişikliğe göre ücretiniz 2 asgari ücretten az olamayacağından, 31/12/2014 tarihindeki maaşınız en az 2 x 860 = 1720 TL + 80TL ( AGİ) ) 1800TL den az olamaz demektir. Bu da 31/12/2014 tarihindeki günlük ücretiniz 57,33TL den az olamaz demektir. Oysa sizin o tarihteki günlük ücretiniz 71,40TL imiş zaten.
Belirttiğiniz günlük ücretlere bakıldığında, en az 2 asgari ücret olacak şeklindeki düzenleme sizi ilgilendirmiyor , zaten yürürlüğe girdiği tarihte 2 asgari ücretten yüksek ücret aldığınız için.
Cevap: Yeraltı işlerinde 2 asgari ücret uygulanması
medihilal rumuzlu üyeden alıntı
Brüt çıplak ücret diye geçiyor ama net yevmiyemiz o rakamlar.
Biryerde yanlışınız var.
Sizin belirttiğinize göre Sendikanın size teklif ettiği rakamların hepsi brüt asgari ücret üzerinden.
Eğer 71,40 Tl net ücretiniz ise zamlardan sonra aldığınız şu anda aldığınız ücret 79,77 Tl ücret zaten asgari ücretin üstünde bir rakam.
Kurumun size en son ödemek istediği ücret ise 84,90 Tl buda Şu anda yürülükte olan Brüt asgari ücretin 2 katına tekabül eder. 84,90 Tl net ücret ise hemen kabül edin.
Cevap: Yeraltı işlerinde 2 asgari ücret uygulanması
Sayın Kırcali biz yeraltı işçilerinde gelir vergisi yada herhangi bir vergi kesintisi yok. Bu yüzden agi yok. Bu nedenle yevmiyemiz brüt çıplak diye geçiyor. O yüzden de 2 asgari ücret hesaplanırken brüt üzerinden yani 1273.50 TL×2 olarak hesaplanıyor. Şu anda 2 asgari ücret yevmiyesi 84.90 TL yapıyor. Kurumla anlasamadigimiz tek konu 1/1/2015 yevmiyesi. Kurum 31/12/2014 yevmiyesine sözleşme zammı yaparım diyor. Bizde sözleşmede 1/1/2015 yevmiyesine zam yapılır yazıyor o da 2 asgari ucretten doğan 80.1 TL diyoruz.Kurum sözleşmede kelime hatası var 1/1/2015 te almakta olduğu yevmiye derken aslında 31/12/2014 demek isteniyor diyor.
Cevap: Yeraltı işlerinde 2 asgari ücret uygulanması
Bir virgül ile bile anlam değişebilir. ilk ilerimde belirttiğim gibi Dava açabilirsiniz. mahkemede sizin anladığınız gibi anlar ve bu şekilde kabül ederse maaş farklarınızı alırsınız. Dava açacaksanız davaya maaş farklarınızıda katın derim .
Cevap: Yeraltı işlerinde 2 asgari ücret uygulanması
ceceli341 rumuzlu üyeden alıntı
Bir virgül ile bile anlam değişebilir. ilk ilerimde belirttiğim gibi Dava açabilirsiniz. mahkemede sizin anladığınız gibi anlar ve bu şekilde kabül ederse maaş farklarınızı alırsınız. Dava açacaksanız davaya maaş farklarınızıda katın derim .
Teşekkürler sayın ceceli. Şimdi 19 Ekim tarihini bekliyoruz dekontlar basılsın kurum nasıl bir uygulamaya gidecek bekliyoruz.Daha sonrasında yol haritamızı belirleyeceğiz.
Cevap: Yeraltı işlerinde 2 asgari ücret uygulanması
medihilal rumuzlu üyeden alıntı
Sayın Kırcali biz yeraltı işçilerinde gelir vergisi yada herhangi bir vergi kesintisi yok. Bu yüzden agi yok. Bu nedenle yevmiyemiz brüt çıplak diye geçiyor. O yüzden de 2 asgari ücret hesaplanırken brüt üzerinden yani 1273.50 TL×2 olarak hesaplanıyor. Şu anda 2 asgari ücret yevmiyesi 84.90 TL yapıyor. Kurumla anlasamadigimiz tek konu 1/1/2015 yevmiyesi. Kurum 31/12/2014 yevmiyesine sözleşme zammı yaparım diyor. Bizde sözleşmede 1/1/2015 yevmiyesine zam yapılır yazıyor o da 2 asgari ucretten doğan 80.1 TL diyoruz.Kurum sözleşmede kelime hatası var 1/1/2015 te almakta olduğu yevmiye derken aslında 31/12/2014 demek isteniyor diyor.
Cevap: Yeraltı işlerinde 2 asgari ücret uygulanması
medihilal rumuzlu üyeden alıntı
Bizden sadece %14 sigorta primi ve %1 işsizlik fonu kesintisi yapılıyor.
O zaman şu ilk mesajınızda belirttiğiniz günlük ücretlerde bir hatanız var. Bu rakamlar sizin hesapladığınız rakamlarmıdır, sendika-işveren-çalışanların ortak mutabık kaldığı rakamlarmıdır bilemiyorum ama;
medihilal rumuzlu üyeden alıntı
...Yasa çıktığında 2 asgari ücretten doğan yevmiye=75,60 TL(11 Eylül 2014)-KURUM TARAFINDAN VERİLMEDİ
Sözleşmenin yürürlüğe girdiği 01/01/2015 tarihinde 2 asgari ücretten doğan yevmiye=80,1 TL-KURUM TARAFINDAN VERİLMEDİ
şöyle ki;
31.12.2014 tarihinde geçerli olan brüt asgari ücret :1134TL, SGK primleri toplamı 170TL, primler düşüldükten sonra gelir vergisi ve damga vergisi kesintisi yapılmamış hali : 1134-170= 964TL , 2 asgari ücret eder : 964 x 2 = 1928 TL
1928/30 = 64,26 TL den az olamaz yasaya göre günlük ücretiniz. OYSA SİZİN GÜNLÜK ÜCRETİNİZ O TARİHTE 71.42TL,
yani yasadan kaynaklanan bir zamla sizin ücretinizin bir ilgisi yok, zaten yasal düzenlemeyle belirlenen alt sınırın üzerinde ücret alıyor durumda oluyorsunuz.
Yasa çıktığında verilmesi gereken yevmiye 75,60TL demişsiniz ama bu rakam HİÇ BİR KESİNTİ YAPILMAMIŞ; SGK PRİMLERİNİN DE DAHİL OLDUĞU BRÜT ASGARİ ÜCRETE GÖRE HESAPLANMIŞ RAKAM ! (31.12.2014 yürürlükte olan brüt asgari ücret : 1134 TL dir, 2 katı :2268TL eder, o da günlük 2268 /30 = 75,6TL eder, ki bu rakam sizin günlük net ücretiniz olamaz asgari ücrete ve kesilen sgk primlerine göre, YANLIŞ HESAPLIYORSUNUZ )
Yasadan kaynaklanan herhangi bir zam hakkı hesaba katmadan 31.12 .2014 tarihindeki günlük 71,42 TL ücret üzerinden sözleşme zamlarını hesapladığınızda eminim almanız gereken rakam işverenin önerdiği rakamın altında kalacaktır.
Cevap: Yeraltı işlerinde 2 asgari ücret uygulanması
Sayın Kırcali,
Kurum ve sendika ÇSGB aracılığıyla 2 brüt asgari ücret ve 31/12/2014 itibariyle 75,6TL üzerinde mutabık kaldılar.Bizim yevmiye haricinde ücretin ekleri olarak gözüken taşıt-yemek-kuru katık bedeli ve yevmiyenin %15 i nispetinde(yeraltına inilen hafta içi günleri kapsamak kaydıyla) ocak risk payımız var.Bunlar toplanıp brüt gelirimiz hesaplanıp SGK primi öyle kesiliyor.Sosyal yardımlar(ücretin ekleri) ve yasal kesintiler sonrası zaten maaşımızı 30 a bölünce net yevmiyemizin altında bir günlük ücret çıkıyor nerdeyse.
Bizim tartıştığımız konu 01/07/2015 itibariyle 2 asgari ücret yevmiyesini mi almamız lazım (84,90 TL) yoksa,
01/01/2015 tarihi itibariyle 2 asgari ücret yevmiyesine (80,1 TL) sözleşme zamları eklenince oluşan (89,15 TL) yevmiyeyi mi?
Kurum 84,90 TL yi veriyor biz 89,16 TL için yargı yolunu kullanmalımıyız?
™ Hukuki NET 2002-2022 - Ulusal ve uluslararası Hukuk Sitesi ⚖️ olma özelliği ile gerek avukat, gerek diğer hukukçu arkadaş ve gerekse vatandaşlara ev sahipliği yapan, eğitim ve bilimsel alışveriş yapma amaçlı bir "Hukuk Rehberi" dir.
Davalar
Hukuki Net; sürekli yenilenen faydalı güncel içeriği ile zamanın hukuk dallarına göre kategorize edilmiş çeşitli mevzuat (Ceza kanunu, İş kanunu, Borçlar yasası gibi), emsal mahkeme kararları, yargıtay kararları, emsal danıştay ve anayasa mahkemesi kararları ile hukuksal makale, kanun, hukuki forum, hukuk sözlüğü, hukuk programları, meslektaş ilanları, avukatlar için kolay hesaplama araçları, Anayasa Mahkemesi, Danıştay, benzer Yargıtay kararı ve Mahkemeler tarafından örnek davalar ile ilgili gerekçeli kararlar, * davası dilekçe örnekleri yasal haberler ve hukuk siteleri dizini 🕸 bulunan bir hukuk bilgi bankası sistemidir.
Avukatlar
Yararı nedir?
📝 Hukukçular için mesleki danışma (Üstad ve meslektaşlar arası paylaşım), dayanışma ve bakalorya fonksiyonu olan site; "Önleyici hukuk" veya "Dava hukuku" nedeni ile doğan veya yeni doğacak anlaşmazlıklar ile içtihat hukuku kaynağı olan Yargı ve Yargılamayı tartışmak, davalar ve ihtilaflar için yararlı çözüm yolları üretmek ve hukuksal konularda özellikle nerede, nasıl, neden soruları üzerinde soru cevap yorumlar, tartışma paylaşma yorumlama yöntemi ile sebep sonuç ilişkisi kurarak 💬, Mahkemelerin dava yükünü hafifletmeyi de amaçlayan suigeneris (kendine özgü) hukuk laboratuarı özellikleri bulunan bir hukuki kalkınma hedefli bilgi dağarcığıdır.
® Hukuki Net internette ve Türk hukukunda bir marka olmakla birlikte ticaret veya iş amaçlı bir site olmayıp, herhangi bir ticari kurum, kuruluş, bilgisayar programı firması, banka vb. kişi veya herhangi politik veyahut siyasi bir kuruluş tarafından desteklenmemekte, finans kaynağı reklam ve ekseriyetle site yönetimi olan Adalet sistemine adanmış bir servistir.
🆓 Hukuki.net halk için ücretsiz ve açık kaynak nitelikli bir hukuk sitesi olup, gayri resmi vatandaş bilgilendirme portalı işlevi görmektedir. Genel muhteviyat olarak kanun, yönetmelik, Emsal Anayasa mahkemesi, Danıştay ve Yargıtay kararı gibi hukuki mevzuat içermekle birlikte avukat ve uzman kişilere özel yorumlar da içeren sitenin tüm hakları saklı olup, 🕲 telif hakkı içeren içeriği izinsiz yayınlanamaz, kopyalanamaz. (Herhangi bir hususu sitene alıntı kuralları çerçevesinde kopyalamak için sitene ekle için izin bağlantısı.)
™ Marka tescili, Patent ve Fikri mülkiyet hakları nasıl korunuyor?
Hukuki.Net’in Telif Hakları ve 2014-2022 yılları arası Marka Tescil Koruması Levent Patent tarafından sağlanmaktadır.
♾️ Makine donanım yapı ve yazılım özellikleri nedir?
Hukuki.Net olarak dedicated hosting serveri bilfiil yoğun trafiği yönetebilen CubeCDN, vmware esx server, hyperv, virtual server (sanal sunucu), Sql express ve cloud hosting teknolojisi kullanmaktadır. Web yazılımı yönünden ise content management (içerik yönetimi) büyük kısmı itibari ile vb olup, wordress ve benzeri çeşitli kodlarla oluşturulan bölümleri de vardır.
Hangi Diller kullanılıyor?
Anadil: 🇹🇷 Türkçe. 🌐 Yabancı dil tercüme: Masaüstü sürümünde geçerli olmak üzere; İngilizce, Almanca, Fransızca, İtalyanca, İspanyolca, Hintçe, Rusça ve Arapça. (Bu yabancı dil çeviri seçenekleri ileride artırılacak olup, bazı internet çeviri yazılımları ile otomatik olarak temin edilmektedir.
Sitenin Webmaster, Hostmaster, Güvenlik Uzmanı, PHP devoloper ve SEO uzmanı kimdir?
👨💻 Feyz Pazarbaşı & Istemihan Mehmet Pazarbasi[İstanbul] vd.
® Reklam Alanları ve reklam kodu yerleşimi nasıl yapılıyor?
Yayınlanan lansman ve reklamlar genel olarak Google Adsense gibi internet reklamcılığı konusunda en iyi, en güvenilir kaynaklar ve ajanslar tarafından otomatik olarak (Re'sen) yerleştirilmektedir. Bunların kaynağı Türkiye, Amerika, Ingiltere, Almanya ve çeşitli Avrupa Birliği kökenli kaynak kod ürünleridir. Bunlar içerik olarak günlük döviz ve borsa, forex para kazanma, exim kredileri, internet bankacılığı, banka ve kredi kartı tanıtımları gibi yatırım araçları ve internetten para kazanma teknikleri, hazır ofis kiralama, Sigorta, yabancı dil okulları gibi eğitim tanıtımları, satılık veya kiralık taşınmaz eşyalar ve araç kiralama, ikinci el taşınır mallar, ücretli veya ücretsiz eleman ilanları ile ilgili bilimum bedelli veya bedava reklamlar, rejim, diyet ve özel sağlık sigortası gibi insan sağlığı, tatil ve otel reklamları gibi öğeler içerebilir. Reklam yayıncıları: ads.txt dosyası.
‼️ İtirazi kayıt (çekince) hususları nelerdir?
Bahse konu reklamlar üzerinde hiçbir kontrolümüz bulunmamaktadır. Bu sebep ile özellikle avukat reklamları gibi Avukatlık kanunu vs. mesleki mevzuat tarafından kısıtlanmış, belirli kurallara tabi tutulmuş veya yasaklanmış tanıtımlardan yasal olarak sorumlu değiliz.
📧 İletişim ve reklam başvuru sayfası nerede, muhatap kimdir?
☏ Sitenin 2022 yılı yatırım danışmanı ile irtibat ve reklam pazarlaması için iletişim kurmanız rica olunur.
Genelde davalar ilk duruşmada sonuçlanıuot mu benimki 19 temmuzda hagb alabilir miyim bil iyorum çünkü ağustosta hükmün açıklanmasının geri...
Ncmec Davası