Merhabalar.
Yakınım Necla Ardacoşkun 01/07/1959 doğumlu ilk ssk girişi 18.03.1975 3077 gün ssk ödemesi 01.10.2007 ilk isteğe bağlı öemesi ile 360 gün isteğe bağlı ödemesi mevcut.Fakat 01/10/2008 tarihi itibariyle kanun kapsamında bağkura geçirilmiş.Bu gün itibariyle 1yıl 1 ay 17 gün bağkurlu ve borçlanmasıda yok.
1/Sizden öğrenmek istediğim emeklilik yaşı nedir?
2/Sskdan mı emekli olacak Bağkurdan mı?
Eğer bağkurdan emekli olmuş olacaksa Ssk dan emekli olabilseydi daha erken olacaktı.Bu maduriyetin giderilmesi için nasıl bir yol çizmemiz gerekir.
Emekli maaşı bağkurdan dolayı sanırım düşük olacak,bu mağduriyetimizi nasıl gidereceğiz.
ilgi ve yardımlarınız için şimdiden teşekkür ederim
Hukuki NET Güncel Haber
Konu rebelblackangel tarafından (18-11-2009 Saat 13:16:43 ) de değiştirilmiştir.
Cevap: isteğe bağlıdan bağkura geçiş emeklilik maduriyeti
Anladığım kadarıyla;
3077 SSK+360 isteğe bağlı (1.10.2008 den önce) toplam 3437 gün prim ödemişliği var.1.10.2008 den itibaren 41 ay bağkura isteğe bağlı öderse (Kesinlikle 42 ay olmamalı)3437+1230=4667 günü olur.
1.04.1981 den önce SSKlılığı başlayan bayanların yaş sınırlaması yok.20 yıl 5000 günü tamamlamalarıyla emekli olurlar.Kişinin 5000 gün olması için 333 gün eksiği kalır.Bu süreyi işçi olarak tamamlarsa,SSKdan emekli olur.
Uzman Ali Tezel; SGK yı İş mahkemesinde dava edin kazanırsınız diyor.Dava; benim isteğe bağlı SSKlılığım 1.10.2008 den itibaren Bağkur sayılıyor da; Emekli Sandığı isteğe bağlılığı yine E.S.na devam ediyor?Eşitliğe aykırıdır filân diyor.
Bu konuda açılıp da, sonuçlanmış bir dava yokmuş, şimdilik.
Uzun süredir site beni tanımadığı için, yeni girebildim.
İyi günler...
Cevap: isteğe bağlıdan bağkura geçiş emeklilik maduriyeti
yanıtınız için teşekkürler,fakat birde şöyle bir durumumuz var,ssk müdürlüğündende çözülemedi açıkçası,ssk dökümümüzde farklı bir isim daha çıkıyor aynı durumda henüz evlilik yapılmayan tarihte evlendikten sonraki soyadıyla gözüküyor sigortalının adı soyadı.kafamızı karıştıran nokta bir kaç mali müşavir adayı kişi emekli olmuş yada 3600 gün dolduğunda emekli diyor.yani nasıl bir yol izleyebileceğimiz konusunda yeterince kafamız karıştı.
Cevap: isteğe bağlıdan bağkura geçiş emeklilik maduriyeti
01.07.1959 doğumlu bayan 50 yaşını doldurmuştur. Keza ilk SSK girişi 18.03.1975 olduğu için en az 20 yıllık SSK'lı olma süresini de doldurmuştur. İsteğe bağlı dahil 3467 günü mevcuttur. Yeni isteğe bağlı sistem gereği 163 gün Bağ-kur'a prim ödemesi halinde yaş haddi sebebi ile (50 yaşını doldurma,15 yıl sigortalılık,3600 gün prim ödeme şartı) emekli olur. Bağkur'da geçecek süre 7 yılın yarısından daha az olduğu için kişi SSK'ya tabi olarak emekli olacaktır.
3600 günle emeklilik (4759 S K.nun 3.Maddesi) iki şarta bağlanmıştır.Birisi 15 yılı, diğeri ise bayanlarda 50 yaşı tamamlama.İlgili Kanun maddesini incelerseniz; bu şartları 24.05.2008-23.5.2011 (Elli yaşını veya 15 yılı tamamlama şartını) arasında yerine getiren bayanlar 56 yaşını tamamlayınca emekli olurlar.Yani 3600 günü tamamladıktan sonra, prim ödemeyi kesip, 56 yaşını tamamlamayı bekleyecek ve SSKdan emekli olacak.
İyi günler...
1972 yılında SSK'lı olan eşim 15 yıllık SSK'lı olma,en az 3600 gün prim ödeme koşulunu daha önceden doldurmasına rağmen sadece 50 yaşını doldurma koşulunu 18.04.2009 doldurduğu için emekli oldu. Yani söz konusu zaman dilimi içinde 50 yaşını doldurmamış olması sebep gösterilerek 56 yaşını beklemesi şartı ileri sürülmedi. Atıfta bulunduğunuz yasal düzenleme şu olmalı C) a) 23.5.2002 tarihinde 15 yıllık sigortalılık süresini kadın ise 50, erkek ise 55 yaşını doldurmuş ve 3600 gün malûllük, yaşlılık ve ölüm sigortaları primi ödemiş bulunanlara istekleri halinde yaşlılık aylığı bağlanır. Burada 23.05.2002 tarihinde 15 yıllık sigortalı olma şartını doldurmaktan bahsedilmektedir. Bu koşulu taşıma kaydı ile diğer koşulları daha sonra yerine getirenlerin bahsettiğim şekilde emekli olmalarının önünde bir engel yoktur.
Crystals signing travellers however vidalista-black asia vidalista-black w overnight shipping loniten uk buy ibrutinib dulera dosage anafranil sr on...
™ Hukuki NET 2002-2022 - Ulusal ve uluslararası Hukuk Sitesi ⚖️ olma özelliği ile gerek avukat, gerek diğer hukukçu arkadaş ve gerekse vatandaşlara ev sahipliği yapan, eğitim ve bilimsel alışveriş yapma amaçlı bir "Hukuk Rehberi" dir.
Davalar
Hukuki Net; sürekli yenilenen faydalı güncel içeriği ile zamanın hukuk dallarına göre kategorize edilmiş çeşitli mevzuat (Ceza kanunu, İş kanunu, Borçlar yasası gibi), emsal mahkeme kararları, yargıtay kararları, emsal danıştay ve anayasa mahkemesi kararları ile hukuksal makale, kanun, hukuki forum, hukuk sözlüğü, hukuk programları, meslektaş ilanları, avukatlar için kolay hesaplama araçları, Anayasa Mahkemesi, Danıştay, benzer Yargıtay kararı ve Mahkemeler tarafından örnek davalar ile ilgili gerekçeli kararlar, * davası dilekçe örnekleri yasal haberler ve hukuk siteleri dizini 🕸 bulunan bir hukuk bilgi bankası sistemidir.
Avukatlar
Yararı nedir?
📝 Hukukçular için mesleki danışma (Üstad ve meslektaşlar arası paylaşım), dayanışma ve bakalorya fonksiyonu olan site; "Önleyici hukuk" veya "Dava hukuku" nedeni ile doğan veya yeni doğacak anlaşmazlıklar ile içtihat hukuku kaynağı olan Yargı ve Yargılamayı tartışmak, davalar ve ihtilaflar için yararlı çözüm yolları üretmek ve hukuksal konularda özellikle nerede, nasıl, neden soruları üzerinde soru cevap yorumlar, tartışma paylaşma yorumlama yöntemi ile sebep sonuç ilişkisi kurarak 💬, Mahkemelerin dava yükünü hafifletmeyi de amaçlayan suigeneris (kendine özgü) hukuk laboratuarı özellikleri bulunan bir hukuki kalkınma hedefli bilgi dağarcığıdır.
® Hukuki Net internette ve Türk hukukunda bir marka olmakla birlikte ticaret veya iş amaçlı bir site olmayıp, herhangi bir ticari kurum, kuruluş, bilgisayar programı firması, banka vb. kişi veya herhangi politik veyahut siyasi bir kuruluş tarafından desteklenmemekte, finans kaynağı reklam ve ekseriyetle site yönetimi olan Adalet sistemine adanmış bir servistir.
🆓 Hukuki.net halk için ücretsiz ve açık kaynak nitelikli bir hukuk sitesi olup, gayri resmi vatandaş bilgilendirme portalı işlevi görmektedir. Genel muhteviyat olarak kanun, yönetmelik, Emsal Anayasa mahkemesi, Danıştay ve Yargıtay kararı gibi hukuki mevzuat içermekle birlikte avukat ve uzman kişilere özel yorumlar da içeren sitenin tüm hakları saklı olup, 🕲 telif hakkı içeren içeriği izinsiz yayınlanamaz, kopyalanamaz. (Herhangi bir hususu sitene alıntı kuralları çerçevesinde kopyalamak için sitene ekle için izin bağlantısı.)
™ Marka tescili, Patent ve Fikri mülkiyet hakları nasıl korunuyor?
Hukuki.Net’in Telif Hakları ve 2014-2022 yılları arası Marka Tescil Koruması Levent Patent tarafından sağlanmaktadır.
♾️ Makine donanım yapı ve yazılım özellikleri nedir?
Hukuki.Net olarak dedicated hosting serveri bilfiil yoğun trafiği yönetebilen CubeCDN, vmware esx server, hyperv, virtual server (sanal sunucu), Sql express ve cloud hosting teknolojisi kullanmaktadır. Web yazılımı yönünden ise content management (içerik yönetimi) büyük kısmı itibari ile vb olup, wordress ve benzeri çeşitli kodlarla oluşturulan bölümleri de vardır.
Hangi Diller kullanılıyor?
Anadil: 🇹🇷 Türkçe. 🌐 Yabancı dil tercüme: Masaüstü sürümünde geçerli olmak üzere; İngilizce, Almanca, Fransızca, İtalyanca, İspanyolca, Hintçe, Rusça ve Arapça. (Bu yabancı dil çeviri seçenekleri ileride artırılacak olup, bazı internet çeviri yazılımları ile otomatik olarak temin edilmektedir.
Sitenin Webmaster, Hostmaster, Güvenlik Uzmanı, PHP devoloper ve SEO uzmanı kimdir?
👨💻 Feyz Pazarbaşı & Istemihan Mehmet Pazarbasi[İstanbul] vd.
® Reklam Alanları ve reklam kodu yerleşimi nasıl yapılıyor?
Yayınlanan lansman ve reklamlar genel olarak Google Adsense gibi internet reklamcılığı konusunda en iyi, en güvenilir kaynaklar ve ajanslar tarafından otomatik olarak (Re'sen) yerleştirilmektedir. Bunların kaynağı Türkiye, Amerika, Ingiltere, Almanya ve çeşitli Avrupa Birliği kökenli kaynak kod ürünleridir. Bunlar içerik olarak günlük döviz ve borsa, forex para kazanma, exim kredileri, internet bankacılığı, banka ve kredi kartı tanıtımları gibi yatırım araçları ve internetten para kazanma teknikleri, hazır ofis kiralama, Sigorta, yabancı dil okulları gibi eğitim tanıtımları, satılık veya kiralık taşınmaz eşyalar ve araç kiralama, ikinci el taşınır mallar, ücretli veya ücretsiz eleman ilanları ile ilgili bilimum bedelli veya bedava reklamlar, rejim, diyet ve özel sağlık sigortası gibi insan sağlığı, tatil ve otel reklamları gibi öğeler içerebilir. Reklam yayıncıları: ads.txt dosyası.
‼️ İtirazi kayıt (çekince) hususları nelerdir?
Bahse konu reklamlar üzerinde hiçbir kontrolümüz bulunmamaktadır. Bu sebep ile özellikle avukat reklamları gibi Avukatlık kanunu vs. mesleki mevzuat tarafından kısıtlanmış, belirli kurallara tabi tutulmuş veya yasaklanmış tanıtımlardan yasal olarak sorumlu değiliz.
📧 İletişim ve reklam başvuru sayfası nerede, muhatap kimdir?
☏ Sitenin 2022 yılı yatırım danışmanı ile irtibat ve reklam pazarlaması için iletişim kurmanız rica olunur.
E-satış u yap a girdim. satışa...
27-04-2024, 02:39:38 in Gayrimenkul Hukuku