Girdiğim mülakaat sınıvında başarısız sayıldım.Açtığım dava sonucu bölge idare mahkemesi yürütmeyi durdurdu. Buna binaen atamam yapıldı. Ancak idare mahkemesi esastan aleyhime karar verdi. Bölge idare mahkemesinin lehime verdiği karardaki gerekçelerle birebir örtüşen Danıştay Kararı var. Bu durumda nasıl bir yol takip etmeliyim, görevden alınırmıyım? Şimdiden teşekkürler.
Girdiğim mülakaat sınıvında başarısız sayıldım.Açtığım dava sonucu bölge idare mahkemesi yürütmeyi durdurdu. Buna binaen atamam yapıldı. Ancak idare mahkemesi esastan aleyhime karar verdi. Bölge idare mahkemesinin lehime verdiği karardaki gerekçelerle birebir örtüşen Danıştay Kararı var. Bu durumda nasıl bir yol takip etmeliyim, görevden alınırmıyım? Şimdiden teşekkürler.
Karar tek hakim mi yoksa birden hakim tarafından mı verildi? Davayı İdare Mahkemesinde açmış olmalısınız. O zaman Bölge İdare Mahkemesi nasıl yürütmeyi durdurma veriyor? Yoksa İdare Mahkemesi yürütmeyi durdurma talebinize ret verdi de siz Bölge İdare Mahkemesine itiraz mı ettiniz? Biraz daha bilgi verseniz iyi olurdu. Şimdi İdare Mahkemesi aleyhinize karar verdiğine ve elinizde örnek Danıştay kararı olduğuna göre hemen temyize gidiniz ve temyiz dilekçesinde yürütmeyi durdurma talep ediniz. Maalesef görevden alınırsınız ancak temyiz sırasında yeniden yürütmeyi durdurma verilirse görevinize gene başlarsınız umarım.
sayın Selimcan 2001 cevap için teşekkürler.Benim durumumla aynı olan bir danıştay kararı var.Lehime olacak şekilde.Ayrıca benim girdiğim mülakata dava açan bir arkadaş idari mahkemeden ,bana verilen yürütmeyi durdurma kararının gerekçesiyle aynı olan gerekçelerle işlemin iptalini esastan kazandı.Durumumuz aynı olmasına rağmen çıkan kararlar farklı.Mahkeme benim mülakatımın ŞeKLEN objektif olduğuna vurgu yapıp istemimi redetti. Hem Danıştay hemde idare mahkemesi kararını temyiz için danıştaya emsal olarak sunabilirmiyim.Dikkate alınır mı.Acilen cevaplayabilirseniz çok teşekkürler.Temyiz için 10 günüm kaldı.
Siz yürütmeyi durdurma kararı üzerine göreve başladınız ise, bu kararı etkisiz kılan diğer bir mahkeme kararı ile görevden alınmanız mümkündür. Bence vakıt kaybetmeen temyiz yoluna başvurun ve 2577 sayılı yasanın 49.maddesi ve 52.maddesi uyarınca yürütmeyi durdurma talepli temyiz başvurusu yapın. Bol şanslar
kurumum beni görevden almazda devam edersem,aleyhime bir durum söz konusu olur mu
geörevden alınırsam eski görev yerimemi yoksa istedikleri yere mi atarlar
sayın Selimcan 2001 cevap için teşekkürler.Benim durumumla aynı olan bir danıştay kararı var.Lehime olacak şekilde.Ayrıca benim girdiğim mülakata dava açan bir arkadaş idari mahkemeden ,bana verilen yürütmeyi durdurma kararının gerekçesiyle aynı olan gerekçelerle işlemin iptalini esastan kazandı.Durumumuz aynı olmasına rağmen çıkan kararlar farklı.Mahkeme benim mülakatımın ŞeKLEN objektif olduğuna vurgu yapıp istemimi redetti. Hem Danıştay hemde idare mahkemesi kararını temyiz için danıştaya emsal olarak sunabilirmiyim.Dikkate alınır mı.Acilen cevaplayabilirseniz çok teşekkürler.Temyiz için 10 günüm kaldı.
Maalesef birbirine yakın konulardaki davalarda bile verilen kararlar birbirinden farklı olabiliyor. Siz öncelikle temyiz süresini kaçırmadan temyize gidiniz. Temyizden sonraki dönemde de her zaman ek bilgi ve belgeleri bir ek dilekçe ile verebilirsiniz. Elbette hem Danıştay hem de İdare Mahkemesi kararlarını Danıştay'a örnek kararlar olarak sunabilirsiniz. Karar ne olur bilemeyiz ancak örnek kararlar mutlaka incelenir.
kurumum beni görevden almazda devam edersem,aleyhime bir durum söz konusu olur mu
geörevden alınırsam eski görev yerimemi yoksa istedikleri yere mi atarlar
Kurumunuz sizi görevden almadığı sürece görevde kalırsınız, sizin aleyhinize bir durum sözkonusu olmaz zira bu İdarenin tasarrufu ve sorumluluğundadır. Ancak İdare mahkeme kararını büyük bir ihtimalle uygular ve maalesef sizi görevden alır. Görevden alındığınızda mülakatı kazanmamış gibi işlem görüleceğinden başka bir yere atanmanız sözkonusu değildir. Umarım Danıştay'daki temyiz dilekçenize yürütme durdurma talebinizi yazarsınız ve Danıştay yürütmeyi durdurma verirse ve bu sırada halen görevdeyseniz temyiz davası sonuçlanıncaya kadar görevde kalırsınız. Danıştay'da yürütmeyi durdurmayla ilgili karar verilmeden önce görevden alınırsanız bir süre işsiz kalabilirsiniz ancak Danıştay'da yürütmeyi durdurma kararı verilirse yine görevinize dönersiniz. Danıştay'da yürütmeyi durdurma ve esas karar lehinize olursa şimdiki işyerinde çalışmanızı sürdürmeniz gereklidir.
DAVA SÜRECİ 2008/8/8 DE DANIŞTAYDA YD Lİ AÇTIĞIM DAVA NIN YD si ağustos 2008 de 2 ye karşı 3 oyla reddedildi. davam 20/01/2009 a kadar tekemmülde ibaresi ile görünmekteydi.Danıştay 2 .dairebaşkanalığına dilekçe ile mağduriyetimi anlatıp davamın öncelikli görülmesini arz ettim.bu dilekçenin ulaşmasından itibaren yaklaşık 15 gün süreyle davam savcılkta ibresi ile görünmekteydi.1 hafta önce ise incelenme sırası bekliyor ifadesine dönüştü.bu değişikliklerin anlamı nedir .dava ne kadar sürde sonuçlanabilir.saygılarla
lütfen biri yorumlasın
İyi günler. Hakkımda 608 gün adli para cezası verildi bu da hükmün açıklanmasının geri bırakılması kararı verildi. Daha sonucunda sanığın yokluğunda...
™ Hukuki NET 2002-2022 - Ulusal ve uluslararası Hukuk Sitesi ⚖️ olma özelliği ile gerek avukat, gerek diğer hukukçu arkadaş ve gerekse vatandaşlara ev sahipliği yapan, eğitim ve bilimsel alışveriş yapma amaçlı bir "Hukuk Rehberi" dir.
Davalar
Hukuki Net; sürekli yenilenen faydalı güncel içeriği ile zamanın hukuk dallarına göre kategorize edilmiş çeşitli mevzuat (Ceza kanunu, İş kanunu, Borçlar yasası gibi), emsal mahkeme kararları, yargıtay kararları, emsal danıştay ve anayasa mahkemesi kararları ile hukuksal makale, kanun, hukuki forum, hukuk sözlüğü, hukuk programları, meslektaş ilanları, avukatlar için kolay hesaplama araçları, Anayasa Mahkemesi, Danıştay, benzer Yargıtay kararı ve Mahkemeler tarafından örnek davalar ile ilgili gerekçeli kararlar, * davası dilekçe örnekleri yasal haberler ve hukuk siteleri dizini 🕸 bulunan bir hukuk bilgi bankası sistemidir.
Avukatlar
Yararı nedir?
📝 Hukukçular için mesleki danışma (Üstad ve meslektaşlar arası paylaşım), dayanışma ve bakalorya fonksiyonu olan site; "Önleyici hukuk" veya "Dava hukuku" nedeni ile doğan veya yeni doğacak anlaşmazlıklar ile içtihat hukuku kaynağı olan Yargı ve Yargılamayı tartışmak, davalar ve ihtilaflar için yararlı çözüm yolları üretmek ve hukuksal konularda özellikle nerede, nasıl, neden soruları üzerinde soru cevap yorumlar, tartışma paylaşma yorumlama yöntemi ile sebep sonuç ilişkisi kurarak 💬, Mahkemelerin dava yükünü hafifletmeyi de amaçlayan suigeneris (kendine özgü) hukuk laboratuarı özellikleri bulunan bir hukuki kalkınma hedefli bilgi dağarcığıdır.
® Hukuki Net internette ve Türk hukukunda bir marka olmakla birlikte ticaret veya iş amaçlı bir site olmayıp, herhangi bir ticari kurum, kuruluş, bilgisayar programı firması, banka vb. kişi veya herhangi politik veyahut siyasi bir kuruluş tarafından desteklenmemekte, finans kaynağı reklam ve ekseriyetle site yönetimi olan Adalet sistemine adanmış bir servistir.
🆓 Hukuki.net halk için ücretsiz ve açık kaynak nitelikli bir hukuk sitesi olup, gayri resmi vatandaş bilgilendirme portalı işlevi görmektedir. Genel muhteviyat olarak kanun, yönetmelik, Emsal Anayasa mahkemesi, Danıştay ve Yargıtay kararı gibi hukuki mevzuat içermekle birlikte avukat ve uzman kişilere özel yorumlar da içeren sitenin tüm hakları saklı olup, 🕲 telif hakkı içeren içeriği izinsiz yayınlanamaz, kopyalanamaz. (Herhangi bir hususu sitene alıntı kuralları çerçevesinde kopyalamak için sitene ekle için izin bağlantısı.)
™ Marka tescili, Patent ve Fikri mülkiyet hakları nasıl korunuyor?
Hukuki.Net’in Telif Hakları ve 2014-2022 yılları arası Marka Tescil Koruması Levent Patent tarafından sağlanmaktadır.
♾️ Makine donanım yapı ve yazılım özellikleri nedir?
Hukuki.Net olarak dedicated hosting serveri bilfiil yoğun trafiği yönetebilen CubeCDN, vmware esx server, hyperv, virtual server (sanal sunucu), Sql express ve cloud hosting teknolojisi kullanmaktadır. Web yazılımı yönünden ise content management (içerik yönetimi) büyük kısmı itibari ile vb olup, wordress ve benzeri çeşitli kodlarla oluşturulan bölümleri de vardır.
Hangi Diller kullanılıyor?
Anadil: 🇹🇷 Türkçe. 🌐 Yabancı dil tercüme: Masaüstü sürümünde geçerli olmak üzere; İngilizce, Almanca, Fransızca, İtalyanca, İspanyolca, Hintçe, Rusça ve Arapça. (Bu yabancı dil çeviri seçenekleri ileride artırılacak olup, bazı internet çeviri yazılımları ile otomatik olarak temin edilmektedir.
Sitenin Webmaster, Hostmaster, Güvenlik Uzmanı, PHP devoloper ve SEO uzmanı kimdir?
👨💻 Feyz Pazarbaşı & Istemihan Mehmet Pazarbasi[İstanbul] vd.
® Reklam Alanları ve reklam kodu yerleşimi nasıl yapılıyor?
Yayınlanan lansman ve reklamlar genel olarak Google Adsense gibi internet reklamcılığı konusunda en iyi, en güvenilir kaynaklar ve ajanslar tarafından otomatik olarak (Re'sen) yerleştirilmektedir. Bunların kaynağı Türkiye, Amerika, Ingiltere, Almanya ve çeşitli Avrupa Birliği kökenli kaynak kod ürünleridir. Bunlar içerik olarak günlük döviz ve borsa, forex para kazanma, exim kredileri, internet bankacılığı, banka ve kredi kartı tanıtımları gibi yatırım araçları ve internetten para kazanma teknikleri, hazır ofis kiralama, Sigorta, yabancı dil okulları gibi eğitim tanıtımları, satılık veya kiralık taşınmaz eşyalar ve araç kiralama, ikinci el taşınır mallar, ücretli veya ücretsiz eleman ilanları ile ilgili bilimum bedelli veya bedava reklamlar, rejim, diyet ve özel sağlık sigortası gibi insan sağlığı, tatil ve otel reklamları gibi öğeler içerebilir. Reklam yayıncıları: ads.txt dosyası.
‼️ İtirazi kayıt (çekince) hususları nelerdir?
Bahse konu reklamlar üzerinde hiçbir kontrolümüz bulunmamaktadır. Bu sebep ile özellikle avukat reklamları gibi Avukatlık kanunu vs. mesleki mevzuat tarafından kısıtlanmış, belirli kurallara tabi tutulmuş veya yasaklanmış tanıtımlardan yasal olarak sorumlu değiliz.
📧 İletişim ve reklam başvuru sayfası nerede, muhatap kimdir?
☏ Sitenin 2022 yılı yatırım danışmanı ile irtibat ve reklam pazarlaması için iletişim kurmanız rica olunur.
özel okul ön kayit işlemi yapmiyor
29-04-2024, 13:12:51 in Tüketici Hakları