Re: Eğitim için işten ayrılma durumunda Tazminat alınabilinir mi?
Elbette alamazsınız. Sadece çalışmış olduğunuz güne kadarki maaş, izin, fazla mesai gibi haklarınızı talep edebilirsiniz. Kıdem tazminatına hak kazanamazsınız. İşveren' e 8 hafta önceden ihbar etmek durumundasınız. Burada seçimlik hakkınız mevcut; ya 8 haftalık ücretinizi işverene bırakırsınız veya 8 hafta çalışırsınız (ihbar ettikten itibaren 8 hafta)
Konu Av.Ayşegül Egemen tarafından (26-05-2008 Saat 15:54:15 ) de değiştirilmiştir.
Re: Eğitim için işten ayrılma durumunda Tazminat alınabilinir mi?
Ayşegül Hanım'ın cevabına ilave yapmak istiyorum.
Şöyle ki;
Siz işyerinden eğitim amacıyla değil de; "haklı bir sebeple" işten ayrıldığınız ileri sürerek ayrılırsanız ve bu sebebi de kanıtlarsanız kıdem tazminatı alabilirsiniz. Haklı sebep ne diye sorarsanız; örneğin,
1) İşyerinde fazla mesai yaptığınız halde karşılığı ödenmemişse,
2) Sigortasız çalıştırılmışsanız,
3) Sigortalısınız ancak sigortanız gerçek ücretten değil de daha az bir ücretten (asgari ücret gibi) yatırılmış ise;
Bu sebeplerden biri varsa bunu gerekçe gösterip ayrılmanız halinde (ve bu iddianızı da kanıtlarsanız) kıdem tazminatı alabilirsiniz.
Selam.
Re: Eğitim için işten ayrılma durumunda Tazminat alınabilinir mi?
Sayın Egemen ve Sayın Bilgili'ye yanıtları için teşekkür ederim.
Son olarak, istifa ettikten sonra , işyeri beni erken çıkartabilir mi?
Yani, benim ihbar sürem 8 hafta ve ben bu 8 haftada çalışmak istiyorum. İş yeri senin izin sürelerini düşüyorum ve 6 hafta çalışabilirsin gibi bir söylemde bulunabilir mi ?
Re: Eğitim için işten ayrılma durumunda Tazminat alınabilinir mi?
Merhaba benimde bu konuyla ilgili bi sorum olucakdı.Özel bi kargo şirketinde 2 yıldır çalışıyorum ve eğitimim için ayrılmam gerekli ama 8 hafta gibi bir zamanım yok ve bu paraya gerçekden ihtiyacım var.Gerekli kişilerle (Müdürlerimle) konuşsam yardımcı olurlarlarmı.Şimdiden
,
egitim sebebiyle isten ayrilma tazminat,
egitim nedeniyle istifa tazminat,
ogrencilik durumu ile isten cikan tazminat alabilirmi,
egitim icin isten cikinca tazminat,
is kanunu egitim icin isten ayrilma tazminat,
eğitim dolayısıyla tazminat,
Okul nedeniyle tazminat alinabilirmi,
okul nedeni ile isten ayrilinca tazminat alabiliyormuyuz,
yurt disina egitime giden isten ayrilirsa tazminat alirmi,
egitim nedeniyle isyerinden tazminat alabilirmiyim,
Okul nedeniyle is,
egitim icin tazminatli isten cikma,
egitim nedeniyle isten cikinca tazminat alinirmi,
ogrencinin isten ayrilmasi
Merhabalar benim bir sorum olacak. Öğretmen olarak devlete atanamadığım için özel bir firmada yaklaşık 10 aydır çalışmaktayım.İşveren benimle belirli...
Yaklaşık 4 buçuk senedir çalışmakta olduğum iş yerimden şehir dışına taşınmam gerektiği için ayrılacağım. Eşim askere gidecek ve bulunduğumuz şehirde...
™ Hukuki NET 2002-2022 - Ulusal ve uluslararası Hukuk Sitesi ⚖️ olma özelliği ile gerek avukat, gerek diğer hukukçu arkadaş ve gerekse vatandaşlara ev sahipliği yapan, eğitim ve bilimsel alışveriş yapma amaçlı bir "Hukuk Rehberi" dir.
Davalar
Hukuki Net; sürekli yenilenen faydalı güncel içeriği ile zamanın hukuk dallarına göre kategorize edilmiş çeşitli mevzuat (Ceza kanunu, İş kanunu, Borçlar yasası gibi), emsal mahkeme kararları, yargıtay kararları, emsal danıştay ve anayasa mahkemesi kararları ile hukuksal makale, kanun, hukuki forum, hukuk sözlüğü, hukuk programları, meslektaş ilanları, avukatlar için kolay hesaplama araçları, Anayasa Mahkemesi, Danıştay, benzer Yargıtay kararı ve Mahkemeler tarafından örnek davalar ile ilgili gerekçeli kararlar, * davası dilekçe örnekleri yasal haberler ve hukuk siteleri dizini 🕸 bulunan bir hukuk bilgi bankası sistemidir.
Avukatlar
Yararı nedir?
📝 Hukukçular için mesleki danışma (Üstad ve meslektaşlar arası paylaşım), dayanışma ve bakalorya fonksiyonu olan site; "Önleyici hukuk" veya "Dava hukuku" nedeni ile doğan veya yeni doğacak anlaşmazlıklar ile içtihat hukuku kaynağı olan Yargı ve Yargılamayı tartışmak, davalar ve ihtilaflar için yararlı çözüm yolları üretmek ve hukuksal konularda özellikle nerede, nasıl, neden soruları üzerinde soru cevap yorumlar, tartışma paylaşma yorumlama yöntemi ile sebep sonuç ilişkisi kurarak 💬, Mahkemelerin dava yükünü hafifletmeyi de amaçlayan suigeneris (kendine özgü) hukuk laboratuarı özellikleri bulunan bir hukuki kalkınma hedefli bilgi dağarcığıdır.
® Hukuki Net internette ve Türk hukukunda bir marka olmakla birlikte ticaret veya iş amaçlı bir site olmayıp, herhangi bir ticari kurum, kuruluş, bilgisayar programı firması, banka vb. kişi veya herhangi politik veyahut siyasi bir kuruluş tarafından desteklenmemekte, finans kaynağı reklam ve ekseriyetle site yönetimi olan Adalet sistemine adanmış bir servistir.
🆓 Hukuki.net halk için ücretsiz ve açık kaynak nitelikli bir hukuk sitesi olup, gayri resmi vatandaş bilgilendirme portalı işlevi görmektedir. Genel muhteviyat olarak kanun, yönetmelik, Emsal Anayasa mahkemesi, Danıştay ve Yargıtay kararı gibi hukuki mevzuat içermekle birlikte avukat ve uzman kişilere özel yorumlar da içeren sitenin tüm hakları saklı olup, 🕲 telif hakkı içeren içeriği izinsiz yayınlanamaz, kopyalanamaz. (Herhangi bir hususu sitene alıntı kuralları çerçevesinde kopyalamak için sitene ekle için izin bağlantısı.)
™ Marka tescili, Patent ve Fikri mülkiyet hakları nasıl korunuyor?
Hukuki.Net’in Telif Hakları ve 2014-2022 yılları arası Marka Tescil Koruması Levent Patent tarafından sağlanmaktadır.
♾️ Makine donanım yapı ve yazılım özellikleri nedir?
Hukuki.Net olarak dedicated hosting serveri bilfiil yoğun trafiği yönetebilen CubeCDN, vmware esx server, hyperv, virtual server (sanal sunucu), Sql express ve cloud hosting teknolojisi kullanmaktadır. Web yazılımı yönünden ise content management (içerik yönetimi) büyük kısmı itibari ile vb olup, wordress ve benzeri çeşitli kodlarla oluşturulan bölümleri de vardır.
Hangi Diller kullanılıyor?
Anadil: 🇹🇷 Türkçe. 🌐 Yabancı dil tercüme: Masaüstü sürümünde geçerli olmak üzere; İngilizce, Almanca, Fransızca, İtalyanca, İspanyolca, Hintçe, Rusça ve Arapça. (Bu yabancı dil çeviri seçenekleri ileride artırılacak olup, bazı internet çeviri yazılımları ile otomatik olarak temin edilmektedir.
Sitenin Webmaster, Hostmaster, Güvenlik Uzmanı, PHP devoloper ve SEO uzmanı kimdir?
👨💻 Feyz Pazarbaşı & Istemihan Mehmet Pazarbasi[İstanbul] vd.
® Reklam Alanları ve reklam kodu yerleşimi nasıl yapılıyor?
Yayınlanan lansman ve reklamlar genel olarak Google Adsense gibi internet reklamcılığı konusunda en iyi, en güvenilir kaynaklar ve ajanslar tarafından otomatik olarak (Re'sen) yerleştirilmektedir. Bunların kaynağı Türkiye, Amerika, Ingiltere, Almanya ve çeşitli Avrupa Birliği kökenli kaynak kod ürünleridir. Bunlar içerik olarak günlük döviz ve borsa, forex para kazanma, exim kredileri, internet bankacılığı, banka ve kredi kartı tanıtımları gibi yatırım araçları ve internetten para kazanma teknikleri, hazır ofis kiralama, Sigorta, yabancı dil okulları gibi eğitim tanıtımları, satılık veya kiralık taşınmaz eşyalar ve araç kiralama, ikinci el taşınır mallar, ücretli veya ücretsiz eleman ilanları ile ilgili bilimum bedelli veya bedava reklamlar, rejim, diyet ve özel sağlık sigortası gibi insan sağlığı, tatil ve otel reklamları gibi öğeler içerebilir. Reklam yayıncıları: ads.txt dosyası.
‼️ İtirazi kayıt (çekince) hususları nelerdir?
Bahse konu reklamlar üzerinde hiçbir kontrolümüz bulunmamaktadır. Bu sebep ile özellikle avukat reklamları gibi Avukatlık kanunu vs. mesleki mevzuat tarafından kısıtlanmış, belirli kurallara tabi tutulmuş veya yasaklanmış tanıtımlardan yasal olarak sorumlu değiliz.
📧 İletişim ve reklam başvuru sayfası nerede, muhatap kimdir?
☏ Sitenin 2022 yılı yatırım danışmanı ile irtibat ve reklam pazarlaması için iletişim kurmanız rica olunur.
özel okul ön kayit işlemi yapmiyor
29-04-2024, 13:12:51 in Tüketici Hakları