+ Konuyu Yanıtla
1 den 6´e kadar toplam 6 ileti bulundu.

Konu: Haksız yere ve raporlu iken işten çıkarılma

Haksız yere ve raporlu iken işten çıkarılma Hızlandırılmış Mobil Sayfa Sürümü (AMP)
  1. #1
    Kayıt Tarihi
    Jun 2007
    İletiler
    7
    Dilekçeler Sözleşmeler
    0
    Dosya Yükleme
    0

    Exclamation Haksız yere ve raporlu iken işten çıkarılma

    Merhabalar,

    01.02.2006 tarihinde kendilerini Türkiye'nin en değerli su markası ve olağanüstü kurumsal olduklarını zanneden bir su firmasında bilgi işlem bölge sorumlusu olarak göreve başladım.

    21.05.2007 tarihinde insan kaynakları sorumlu olduğum bölgede iyi yöneticilik yapamadığımı öne sunarak şirketin benle çalışmak istemediğini sözlü olarak bildirmişlerdir. Ben de şirketimden memnun olduğumu, görevimden ayrılmayacağımı kendilerine beyan ettim. Bana istifa etmem halinde +2 maaş, kıdem, tazminat ve ihbarın tamamını vereceklerini ancak istifa etmezsem kesinlikle hiçbir hakkımı vermeyeceklerini beyan ettiler. Bu konuşma üzerine kesinlikle herhangi şekilde bir istifa dilekçesi imzalamadım.

    23.05.2007 tarihinden 17.06.2007 tarihinde kadar devlet hastanesinden rapor aldım. Raporumu devam ettirecektim ancak şirket raporlu olduğum tarihler içerisinde yani 31.05.2007 tarihinde SSK'ya iş çıkışımı bildirmişlerdir. Avukatıma danıştığımda görev iade davası açmak istediğimi söyledim.

    26.06.2007 tarihinde şirketin insan kaynaklarından yetkili bir müdür beni arayarak raporumun ne zaman biteceğini sordu ve kendisine raporun önemli olmadığını şirketin zaten raporlu iken iş akdimi feshettiğini, yasal yollarla sorunun çözülmesi gerektiğini söyledim. İnsan kaynakları, raporlu iken işten çıkışımı vermediklerini beyan etmişlerdir. Aynı gün SSK'nın internet sitesinden hizmet dökümüne baktığım zaman ek bordro düzenleyerek tekrar işe girişimi gerçekleştirmişler.

    Mahkemede şirketin yapmış olduğu bu uyanıklık bana ne türlü yansıyabilir? Avukatımın, şirketin bu tür bir girişiminin bizim için sorun olmayacağını, yaptıkları hatayı telafi etmeye çalıştıklarını söylemiştir.

    Burada bulunan sizler bunun gibi konuları bilen insanlarsınız? Görev iade davası açtığımızda şirketin yapmış olduğu bu olay tarafıma lehtemi yoksa aleyhtemi yansıyabilir? Yardımcı olabilirseniz sevinirim.

    Yazılım konusunda desteğe ihtiyacınız olursa her zaman yardım etmeye hazırım.



    Hukuki NET Güncel Haber

    Haksız yere ve raporlu iken işten çıkarılma konulu yargıtay kararı ara
    Haksız yere ve raporlu iken işten çıkarılma konulu hukuk haber
    Konu merthkm tarafından (26-06-2007 Saat 23:58:55 ) de değiştirilmiştir.

  2. # Nedir?
    Tavsiye Soru Cevap
    Kayıt Tarihi
    Bugün
    İletiler
    Ne kadar?
     
  3. #2
    Kayıt Tarihi
    Nov 2006
    Nerede
    Turkey.
    İletiler
    13
    Dilekçeler Sözleşmeler
    0
    Dosya Yükleme
    0

    Tanımlı Re: Haksız yere ve raporlu iken işten çıkarılma.

    Yazılım konusunda desteğe ihtiyacınız olursa her zaman yardım etmeye hazırım.


    Kusura bakma hukuki olarak, bir bilgim yok. Ama yazılım konusunda yardıma ihtiyacım var. k_cilek@hotmail.com

  4. #3
    Kayıt Tarihi
    Jun 2007
    İletiler
    7
    Dilekçeler Sözleşmeler
    0
    Dosya Yükleme
    0

    Tanımlı Re: Haksız yere ve raporlu iken işten çıkarılma.

    Mesela ne tür bir destek?

  5. #4
    Kayıt Tarihi
    Apr 2005
    Nerede
    İZMİR
    İletiler
    20.772
    Dilekçeler Sözleşmeler
    0
    Dosya Yükleme
    0

    Tanımlı Re: Haksız yere ve raporlu iken işten çıkarılma.

    Sohbetin bu kısmını foruma taşımasak?

  6. #5
    Kayıt Tarihi
    Jun 2007
    İletiler
    7
    Dilekçeler Sözleşmeler
    0
    Dosya Yükleme
    0

    Tanımlı Re: Haksız yere ve raporlu iken işten çıkarılma.

    Kesinlikle amacı dışına taşan forumlara ben de karşıyım. Sanırım avukatsınız. Benim konum ile ilgili sizin düşünceleriniz nelerdir?

  7. #6
    Kayıt Tarihi
    Apr 2005
    Nerede
    İZMİR
    İletiler
    20.772
    Dilekçeler Sözleşmeler
    0
    Dosya Yükleme
    0

    Tanımlı Re: Haksız yere ve raporlu iken işten çıkarılma.

    Avukat değilim.
    Ama siz zaten kendinize bir avukat edinmiş ve konuyu yargıya taşımışsınız.
    En doğru bilgiyi detayları bilen avukatınızdan alabilirsiniz.
    Sonuçtan bizleride haberdar ederseniz memnun oluruz.

    saygılar

+ Konuyu Yanıtla

Bu sayfada bulunan kavramlar:

raporluyken işten çıkarılma

haksız yere işten çıkarılma

raporluyken işten çıkarıldım

raporluyken isten cikarilmis ne yapmam gerek

raporluyken isten cikarilmak

iştirhatlı iken isten çıkarılma

Forum

Benzer Konular :

  1. Haksız yere işten çıkarılma
    Merhaba arkadaşlar ben Ankarada işe girdim ikinci ayımdayım amirim işe gelme kovuldun dedi. İşe girerken danısman olarak ise aldilar işin yoğunluğu...
    Yazan: SedatAslan Forum: Bireysel İş Hukuku
    Yanıt: 0
    Son İleti: 23-06-2016, 17:01:35
  2. Haksız yere işten çıkarılma
    merhaba.ben 2002 yılından itibaren bir kamu kuruluşuna hizmet eden taşeron firmalarda teknisyen olarak çalışmaktayım.bu ihaleler her 2 yılda bir...
    Yazan: blackbird88 Forum: Bireysel İş Hukuku
    Yanıt: 1
    Son İleti: 13-11-2010, 03:49:52
  3. Haksız yere işten çıkarılma
    bugün sekiz yıldır çalıştığım iş yerimden iftira yüzünden çıkarıldım.geçen hafta pazargünü iş yerindeki personelimi nakliye şirketinin şöförlerinin...
    Yazan: ufuk t Forum: Bireysel İş Hukuku
    Yanıt: 0
    Son İleti: 28-05-2010, 23:21:22
  4. Haksız yere işten çıkarılma
    arkadaşlar öncelikle cevap verme zorunluluğunun olmadığını biliyorum fakat mecbur olduğum için soruyorum. işten yeni çıkarıldım hiçbir şekilde...
    Yazan: siyah26 Forum: Bireysel İş Hukuku
    Yanıt: 2
    Son İleti: 01-12-2007, 20:03:58
  5. Haksız yere işten çıkarılma
    Yaklaşık 8 senedir çalıştığım işyerimde 25 . madde II -d ye uydurularak iş akdim 2 sene önce sona erdirilmişti.Bende akabinde çalışma bakanlığına...
    Yazan: cosdemi Forum: Bireysel İş Hukuku
    Yanıt: 6
    Son İleti: 24-11-2007, 23:35:21

Yetkileriniz

  • Yeni konu açma yetkiniz yok
  • Konuya cevap verme yetkiniz yok
  • Dosya ekleme yetkisi yok
  • İleti düzenleme yetkisi yok
  •  


2022 tarihli Hukuk Blog |  Arabulucu |  Hukuk Kitapları |  Alman Hukuku |  Özel Güvenlik AŞ. |  İş İlanları |  Ankahukuk |  Psikolog |  Site Ekleme |  Sihirli Kadın |  Sağlık |  Satılık Düşecek Domainler |  Bayefendi |  Afternic Alanadı satış (Domain alımı) | 

™ Marka tescili, Patent ve Fikri mülkiyet hakları nasıl korunuyor?
Hukuki.Net’in Telif Hakları ve 2014-2022 yılları arası Marka Tescil Koruması Levent Patent tarafından sağlanmaktadır.
♾️ Makine donanım yapı ve yazılım özellikleri nedir?
Hukuki.Net olarak dedicated hosting serveri bilfiil yoğun trafiği yönetebilen CubeCDN, vmware esx server, hyperv, virtual server (sanal sunucu), Sql express ve cloud hosting teknolojisi kullanmaktadır. Web yazılımı yönünden ise content management (içerik yönetimi) büyük kısmı itibari ile vb olup, wordress ve benzeri çeşitli kodlarla oluşturulan bölümleri de vardır.
Hangi Diller kullanılıyor?
Anadil: 🇹🇷 Türkçe. 🌐 Yabancı dil tercüme: Masaüstü sürümünde geçerli olmak üzere; İngilizce, Almanca, Fransızca, İtalyanca, İspanyolca, Hintçe, Rusça ve Arapça. (Bu yabancı dil çeviri seçenekleri ileride artırılacak olup, bazı internet çeviri yazılımları ile otomatik olarak temin edilmektedir.
Sitenin Webmaster, Hostmaster, Güvenlik Uzmanı, PHP devoloper ve SEO uzmanı kimdir?
👨‍💻 Feyz Pazarbaşı & Istemihan Mehmet Pazarbasi[İstanbul] vd.
® Reklam Alanları ve reklam kodu yerleşimi nasıl yapılıyor?
Yayınlanan lansman ve reklamlar genel olarak Google Adsense gibi internet reklamcılığı konusunda en iyi, en güvenilir kaynaklar ve ajanslar tarafından otomatik olarak (Re'sen) yerleştirilmektedir. Bunların kaynağı Türkiye, Amerika, Ingiltere, Almanya ve çeşitli Avrupa Birliği kökenli kaynak kod ürünleridir. Bunlar içerik olarak günlük döviz ve borsa, forex para kazanma, exim kredileri, internet bankacılığı, banka ve kredi kartı tanıtımları gibi yatırım araçları ve internetten para kazanma teknikleri, hazır ofis kiralama, Sigorta, yabancı dil okulları gibi eğitim tanıtımları, satılık veya kiralık taşınmaz eşyalar ve araç kiralama, ikinci el taşınır mallar, ücretli veya ücretsiz eleman ilanları ile ilgili bilimum bedelli veya bedava reklamlar, rejim, diyet ve özel sağlık sigortası gibi insan sağlığı, tatil ve otel reklamları gibi öğeler içerebilir. Reklam yayıncıları: ads.txt dosyası.
‼️ İtirazi kayıt (çekince) hususları nelerdir?
Bahse konu reklamlar üzerinde hiçbir kontrolümüz bulunmamaktadır. Bu sebep ile özellikle avukat reklamları gibi Avukatlık kanunu vs. mesleki mevzuat tarafından kısıtlanmış, belirli kurallara tabi tutulmuş veya yasaklanmış tanıtımlardan yasal olarak sorumlu değiliz.
📧 İletişim ve reklam başvuru sayfası nerede, muhatap kimdir?
☏ Sitenin 2022 yılı yatırım danışmanı ile irtibat ve reklam pazarlaması için iletişim kurmanız rica olunur.
Creative Commons License
This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.