Çalıştığım hastane kanunları hiçe sayıyor

[FaKirBey]

Arkadaşlar çalıştığım hastanede yenidoğan işitme tarama işi ile ilgileniyorum hastaneyede bu konu üzerine dilekçe verdim ve dönersemaye farkı istedim red ettiler. Dava açtım kazandım. Hastane bana ek ödeme yaparak ödeme yapmaya başladı sonra yönetmelik değişti yönetmelikte riskli birimde çalıştığınız kadar fark alırsınız diye sadece yoğum bakımda geçirdiğim süreyi ödemeye başladılar ancak benim çalıştığım kurumda işim servislerde ve yoğun bakımda bebeklere doğar doğmaz işitme testi yapmak kanunda açıkca yenidoğan,süt çocuğu diyor bu kapsama girmezmi servisde yatan çocuklar hastane bunu kabul etmiyor sadece yoğun bakımda yatan bebekler için ödeme yapıyor ne yapabilirim yardımlarınıza ihtiyaçım var kanun ilgili maddesini koyuyorum

“y) Kurumlarda özellik arz eden birimler; ameliyathane, yoğun bakım, doğumhane, yenidoğan, süt çocuğu, yanık, diyaliz, acil servis-poliklinik, kapalı psikiyatri servisleri, AMATEM, çocuk izleme merkezleri, organ ve doku nakli ve kemik iliği nakil üniteleridir. Ayrıca, yüksek bulaştırıcılığı olan ve izolasyon gerektiren hastalara hizmet veren personele hizmet ettiği sürece özellik arz eden birimler için öngörülen katsayılar üzerinden ek ödeme yapılır. Özellik arz eden birimlerde kısmi süreli çalışan personel, çalıştığı süre kadar özellik arz eden birimler için öngörülen katsayılar üzerinden değerlendirilir.”

bu şubatta çıkan bir yönetmelik daha öncekinde zerre değişiklik

SAĞLIK BAKANLIĞINA BAĞLI SAĞLIK KURUM VE KURULUŞLARINDA

GÖREVLİ PERSONELE DÖNER SERMAYE GELİRLERİNDEN EK ÖDEME

YAPILMASINA DAİR YÖNETMELİKTE DEĞİŞİKLİK

YAPILMASI HAKKINDA YÖNETMELİK

[hakbar]

Yönetmelik eki ve görevlendirme yazınıla berabaer Kaymakamlığa mürcat edinz.