Halen bir sitede özel güvenlik görevlisi olarak çalýþmaktayým iþyerinde güvenlik personeli danýþman statüsüne geçirip çalýþtýrmak istiyorlar ve tüm maddi sosyal haklarýmýzýn devam edeceðini -ikramiyemiz hariç- bununla beraber yeni bir sözleþme yapýlacaðý söylendi ve isteyeninde kýdem ihbar tazminatýný alýp iþten ayrýlabileceði söylendi.Benim sorum bizlere yeniden farklý bir statüde sözleþme yapýlmasýndan dolayý tazminat hakkýmýz iþten ayrýlmadan da doðabiliyormu..cevabýnýz için þimdiden teþekkürler