Merhaba;

Personele fesih bildirimi yapıldıktan sonra günlük 2 saatlik iş arama izni bulunmaktadır. Personele böyle bir hakkının olduğu konusunda sözlü bilgi verildi. Ancak bu saatleri kullanmadı. İşten ayrılacağı zaman işten çıkış evraklarını imzalamak istemedi ve yasal olan bu hakkını kullandırmadığımızı ileri sürdü.
İş arama izni talep edilsin yada edilmesin işveren kullandırmak zorunda mıdır?