ÖZET: çalıştığım şirketten ofisin kapanmasından dolayı evden devam ettirildim. Sıkışıklık bahane edilerek sigortam durduruldu. Alacağım yoktur. kendi rızamla ayrıldım diye belge imzalattılar. evde çalıştığım 2 ay boyunca maaşım yatırılmadı. Hakkımı nasıl arayabilirim.
DETAYLAR: 15.01.2009 tarihinde yeni açılmış bir danışmanlık şirketinde web tasarımcı olarak işe başladım. Başlangıçta çalışma koşulları olarak maaş + prim + yol + yemek + sigorta sözlü konuşmayla anlaşıldı. ilk iki ay deneme süreci ve iki ay sigortanı başlatmayacağız dendi. Kabul ettim. Ayın birine kadar olan süre yani 15 günlük ücretim, içerde kalacak, çıkışında vereceğiz dediler, kabul ettim. İlk maaşımı Martın birinde aldım, prim konuşulmamıştı dendiyanlış hatırlamışımdır diyerek çalışmaya devam ettim. Çalıştığım 6 ay boyunca işverenimin verdiği bütün işleri tamamladım, gerektiği zaman fazla çalışmalara gönüllü olarak kaldım, gösterebileceğim kadar iyi niyet gösterdim. Ama mart ayında başlanması gereken sigorta bazı bahanelerle Haziran ayına kadar ertelendi. Haziran ve Temmuz ayı sigortamda yatırıldıktan sonra işverenim danışmanlık şirketini kapatıp enerji işine gireceği başta olmak üzere kaçak yazılım ve tüm iyi niyetime rağmen ard niyeleri yüzünden evden çalışmamı istedi. Bu ard niyetleri tahmin edemediğimden, işverenim leyhine olsun diye evden çalışmayı kabul ettim. Evime çalışabilmem için internet bağladım işverenim faturalarımı ödeyeceğine dair söz verdi: Başta durumunun sıkışık olduğunu ve eksik maaş vereceğini miktarıyla sözlü olarak bildirdi. Sonra durumunun çok daha kötü gittiğini ve sigortamı birkaç aylığına durdurmak zorunda olduğunu bildirdi. Bende gene tüm iyi niyetimle kabul edip muhasebeciye gidip "alacağım yoktur, istifa ediyorum" yazılı bir belge imzalattılar. Sigortasız olarak Ağustos ayında evden elimden geldiği kadar çalıştım. İşverenim çalışmamı yetersiz bulduğunu söyledi. Eylül ayının 18'ine kadar çalışmaya devam ettim. Bu süre içerisinde Agustos ayında rahatsızlandım ve arkadaşlarımdan borç aldım. Ağustos maaşım yatmadı, Eylül ayında icra geldi, işverenimden maaşımı istedim vermedi. iki aylık maaşım ve girişte içeride tutulan para bir türlü ödenmedi. Sigortam iki aylık olduğundan 90 gün dolmadığından rahatsızlandığımda ssk ile muayene olamadım. En sonunda alacağım 800TL ve ödeyeceğine söz verdiği internet faturalarına karşılık o güne kadar yaptığım siteleri kapattım. Bir buçuk saat tartıştık. Hiçbir şekilde borcuna karşı çıkmadı sadece ödeyemem dedi. Sitelerin şifrelerini değiştirip tekrar yayına sokmuş. Mail adreslerimide yayından kaldırmış. Amacım sadece tepki koyabilmekti o bana yetti. Şimdi ulaşamıyorum adama 4 aydır borcunu ödemedi.
SORUM: ödenmeyen maaşlarım için bu noktada ne yapmam gerekiyor? Çalışma bakanlığına mı yoksa avukata mı gitmem lazım? Eski patronum ofisi kapattı ama faaliyetlerine devam ediyor. Hatta yüksek sermayeli doğal enerji şirketi açtı.
İşyerinizin kapanmış olması neeniyle, açacağınız davayı kazansanız da, alacaklarınızı tahsil için gidebileceğiniz bir firma olmadığından durumunuz pek kolay değil.
Şahsi fikrim idari denetimden çok, bir avukat aracılığıyla İş Mahkemesine hizmet tespit ve alacak davası açmanız olacaktır.Selamlar.
Hizmet tesbiti için yazılı, resmi bir belgem yok. Sadece şahitlerim var , onlar yeterli olur mu?
Legge rumuzlu üyeden alıntı
İşyerinizin kapanmış olması neeniyle, açacağınız davayı kazansanız da, alacaklarınızı tahsil için gidebileceğiniz bir firma olmadığından durumunuz pek kolay değil.
Bildiğim kadarıyla aynı vergi tabelasını kullanıyorlar , sadece ofisi kapattılar. En fazla adres ve sektör değişikliği olabilir.
Merhaba ben 11 ay çalıştığım bir elektronik firmasında ellerinde herhangi bir delil olmaması firmamızda alışveriş yapan bir müşterimizle sürekli ben...
™ Hukuki NET 2002-2022 - Ulusal ve uluslararası Hukuk Sitesi ⚖️ olma özelliği ile gerek avukat, gerek diğer hukukçu arkadaş ve gerekse vatandaşlara ev sahipliği yapan, eğitim ve bilimsel alışveriş yapma amaçlı bir "Hukuk Rehberi" dir.
Davalar
Hukuki Net; sürekli yenilenen faydalı güncel içeriği ile zamanın hukuk dallarına göre kategorize edilmiş çeşitli mevzuat (Ceza kanunu, İş kanunu, Borçlar yasası gibi), emsal mahkeme kararları, yargıtay kararları, emsal danıştay ve anayasa mahkemesi kararları ile hukuksal makale, kanun, hukuki forum, hukuk sözlüğü, hukuk programları, meslektaş ilanları, avukatlar için kolay hesaplama araçları, Anayasa Mahkemesi, Danıştay, benzer Yargıtay kararı ve Mahkemeler tarafından örnek davalar ile ilgili gerekçeli kararlar, * davası dilekçe örnekleri yasal haberler ve hukuk siteleri dizini 🕸 bulunan bir hukuk bilgi bankası sistemidir.
Avukatlar
Yararı nedir?
📝 Hukukçular için mesleki danışma (Üstad ve meslektaşlar arası paylaşım), dayanışma ve bakalorya fonksiyonu olan site; "Önleyici hukuk" veya "Dava hukuku" nedeni ile doğan veya yeni doğacak anlaşmazlıklar ile içtihat hukuku kaynağı olan Yargı ve Yargılamayı tartışmak, davalar ve ihtilaflar için yararlı çözüm yolları üretmek ve hukuksal konularda özellikle nerede, nasıl, neden soruları üzerinde soru cevap yorumlar, tartışma paylaşma yorumlama yöntemi ile sebep sonuç ilişkisi kurarak 💬, Mahkemelerin dava yükünü hafifletmeyi de amaçlayan suigeneris (kendine özgü) hukuk laboratuarı özellikleri bulunan bir hukuki kalkınma hedefli bilgi dağarcığıdır.
® Hukuki Net internette ve Türk hukukunda bir marka olmakla birlikte ticaret veya iş amaçlı bir site olmayıp, herhangi bir ticari kurum, kuruluş, bilgisayar programı firması, banka vb. kişi veya herhangi politik veyahut siyasi bir kuruluş tarafından desteklenmemekte, finans kaynağı reklam ve ekseriyetle site yönetimi olan Adalet sistemine adanmış bir servistir.
🆓 Hukuki.net halk için ücretsiz ve açık kaynak nitelikli bir hukuk sitesi olup, gayri resmi vatandaş bilgilendirme portalı işlevi görmektedir. Genel muhteviyat olarak kanun, yönetmelik, Emsal Anayasa mahkemesi, Danıştay ve Yargıtay kararı gibi hukuki mevzuat içermekle birlikte avukat ve uzman kişilere özel yorumlar da içeren sitenin tüm hakları saklı olup, 🕲 telif hakkı içeren içeriği izinsiz yayınlanamaz, kopyalanamaz. (Herhangi bir hususu sitene alıntı kuralları çerçevesinde kopyalamak için sitene ekle için izin bağlantısı.)
™ Marka tescili, Patent ve Fikri mülkiyet hakları nasıl korunuyor?
Hukuki.Net’in Telif Hakları ve 2014-2022 yılları arası Marka Tescil Koruması Levent Patent tarafından sağlanmaktadır.
♾️ Makine donanım yapı ve yazılım özellikleri nedir?
Hukuki.Net olarak dedicated hosting serveri bilfiil yoğun trafiği yönetebilen CubeCDN, vmware esx server, hyperv, virtual server (sanal sunucu), Sql express ve cloud hosting teknolojisi kullanmaktadır. Web yazılımı yönünden ise content management (içerik yönetimi) büyük kısmı itibari ile vb olup, wordress ve benzeri çeşitli kodlarla oluşturulan bölümleri de vardır.
Hangi Diller kullanılıyor?
Anadil: 🇹🇷 Türkçe. 🌐 Yabancı dil tercüme: Masaüstü sürümünde geçerli olmak üzere; İngilizce, Almanca, Fransızca, İtalyanca, İspanyolca, Hintçe, Rusça ve Arapça. (Bu yabancı dil çeviri seçenekleri ileride artırılacak olup, bazı internet çeviri yazılımları ile otomatik olarak temin edilmektedir.
Sitenin Webmaster, Hostmaster, Güvenlik Uzmanı, PHP devoloper ve SEO uzmanı kimdir?
👨💻 Feyz Pazarbaşı & Istemihan Mehmet Pazarbasi[İstanbul] vd.
® Reklam Alanları ve reklam kodu yerleşimi nasıl yapılıyor?
Yayınlanan lansman ve reklamlar genel olarak Google Adsense gibi internet reklamcılığı konusunda en iyi, en güvenilir kaynaklar ve ajanslar tarafından otomatik olarak (Re'sen) yerleştirilmektedir. Bunların kaynağı Türkiye, Amerika, Ingiltere, Almanya ve çeşitli Avrupa Birliği kökenli kaynak kod ürünleridir. Bunlar içerik olarak günlük döviz ve borsa, forex para kazanma, exim kredileri, internet bankacılığı, banka ve kredi kartı tanıtımları gibi yatırım araçları ve internetten para kazanma teknikleri, hazır ofis kiralama, Sigorta, yabancı dil okulları gibi eğitim tanıtımları, satılık veya kiralık taşınmaz eşyalar ve araç kiralama, ikinci el taşınır mallar, ücretli veya ücretsiz eleman ilanları ile ilgili bilimum bedelli veya bedava reklamlar, rejim, diyet ve özel sağlık sigortası gibi insan sağlığı, tatil ve otel reklamları gibi öğeler içerebilir. Reklam yayıncıları: ads.txt dosyası.
‼️ İtirazi kayıt (çekince) hususları nelerdir?
Bahse konu reklamlar üzerinde hiçbir kontrolümüz bulunmamaktadır. Bu sebep ile özellikle avukat reklamları gibi Avukatlık kanunu vs. mesleki mevzuat tarafından kısıtlanmış, belirli kurallara tabi tutulmuş veya yasaklanmış tanıtımlardan yasal olarak sorumlu değiliz.
📧 İletişim ve reklam başvuru sayfası nerede, muhatap kimdir?
☏ Sitenin 2022 yılı yatırım danışmanı ile irtibat ve reklam pazarlaması için iletişim kurmanız rica olunur.
Evlat edinilen çocukların eski...
04-05-2025, 20:37:53 in Aile Hukuku