4 büyük ilde hizmet veren bir telekominikasyon şirketinde müşteri hizmetlerinde
görev yapmaktayım.Nisan ayında ikinci yılımı dolduracağım.Ve şu anda 8 aylık hamileğim.Yetkili pozisyonda bir arkadaşım ekonomik kriz sebebi ile bazı personelin başka şehirlerde görev yapması için yönlendireleceği ve kabul etmemeleri halinde ise işten çıkarılacağı,bir nev i istifaya mecbur bırakacaklarını duydum.Benim hamilelik sonrası raporum bittikten sonra bana da aynı şekilde Bursa da ki görev yerlerinden birine yönlendirileceği söylendi.
İki yıl önce işe girerken imzaladığım sözleşmede bu madde vardı ancak çaresiz olduğum için imzaladım.
Bu durumda haklarım nelerdir.Kıdem tazminatımı alabilirmiyim,yada direkt olarak çıkarılırsam işe iade davası açabilirmiyim?Bilgilendirirseniz minnettar olacağım.Şimdiden teşekkür ederim..