İşe iade davası - İşyerinin kapalı olması

[cenkcenk]

iyi günler
biz 4 arkadaş sendikal faaliyetten dolayı 2 yıl önce işyerimizden atıldık.
bizim atılmamızdan 3-4 ay sonra çalıştığımız fabrika da zaten tamamen kapandı. biz işe iade davalarını açtık ve kazandık. yargıtay tarafından da onandı. hepimiz farklı işlerde çalışmamıza rağmen , tavsiye ve onurumuz nedeniyle yasal sürede işverene noterden ihtarname çektik, eski işimize başlamak istiyoruz diye. henüz işyerinden bir cevap gelmedi, bekliyoruz. fakat şöyle bir durum var
fabrika 1,5 yıldır kapalı. tüm işcilerine komple çıkış verdi. onlarca aleyhlerine dava açıldı , çoğu hala devam ediyor. fabrikada herhangi bir üretim yok. bekçisi bile yok. 1,5 senedir böyle.
benim merak ettiğim, çalışmayan işyerine nasıl iade olacağız??
işveren, "ben tüm işcilerime 1,5 yıl önce çıkış verdim, komple kapalıyım, işe iade almak zorunda değilim" diyebilir mi???
veya gel başla derse, napacağız?
veya gel bahçıvanlık yap derse napacağız?
aryıca hepimiz şu an daha iyi şartlarda başka işlerde çalışıyoruz.
bunun nasıl bir etkisi olacak? sırf tazminat ödememek için gel başla derse ve bu teklifinde samimi değilse (ki değil, fabrika kapalı) eski işimizi kaybeder miyiz?
saygılarımla

[Av.Fırat Bayındır]

İşe iade başvurunuzdan itibaren 1 ay içinde işveren sizi işe davet etmezse, zaten işe iade kararında yazılı olan ücret ve tazminatlarınızı talep edebilir hale geleceksiniz. Bunun dışında işveren eğer gel başla derse, noteri yanınıza alıp işyerine gidin ve işe başlatılıp başlatılmadığınızı, işyerinde bir faaliyetin olup olmadığını tespit ettirin. Yani işverenin kötü niyetini ortaya koyacak deliller bulun.