işyeri beni işten çıkarttı. bende haklarımı almak için iş mahkemesine başvurdum. işveren iş mahkemesine sunduğu cevap dilekçesinde 13 tane sıralı devamsızlık tutanagı tutmuş. 15 aralık 2019 tarihine pazar gününe çalışmadığımız güne bile tutanak tutmuşlar. işyerinde pazar günü çalışma yoktur. mahkemeye sunulan aralık 2019 puantajında da pazar günleri HT hafta tatili olarak geçmektedir. işyerin de çalışan 3 kişi bu tutanağı imzalamış bununla ilgili özel evrakta sahtecilikten savcılığa suç duyurusunda bulunabilir miyim? cevap veren herkese şimdiden teşekkürler.
yazmıştım yazımda işveren çıkarttı beni bende ihtarname gönderdim ayın 28/11 tarihinde çıkış yapıldı 13 adet tutanak tutulmuş pazar dahil ne yapabilirim?
"Ayrılma sebebi neydi" sorusunun cevabı "filanca çıkardı" olabilir mi?
Bir de 28/11'de işten çıkartıldıysanız, Aralık'ta tutanak nedir ki? Bir hata var tarihlerde sanki.
anlatamıyorum sanırım size
1. işveren çıkarttı 28/11/2019 tarihinde hiç bir şey imzalamadım ihtarname çektim ben alacaklarımın ödenmesi için ödenmedi mahkeme açtım.
2. çıkarıldığım tarihten itibaren 13 tane işe gelmeme tutanağı tutulmuş
3. tutanaklardan 1 tanesi çalışmadığımız pazar gününe ait
anlatamıyorum sanırım size
1. işveren çıkarttı 28/11/2019 tarihinde hiç bir şey imzalamadım ihtarname çektim ben alacaklarımın ödenmesi için ödenmedi mahkeme açtım.
2. çıkarıldığım tarihten itibaren 13 tane işe gelmeme tutanağı tutulmuş
3. tutanaklardan 1 tanesi çalışmadığımız pazar gününe ait
işveren "adam öldürdü" diye mi çıkardı?
işveren "kavga etti" diye mi çıkardı?
işveren "küfür etti" diye mi çıkardı?
Soru bu.
NEDEN çıkardı.
KİM ÇIKARDI değil.
- - - Updated - - -
temhem1975 rumuzlu üyeden alıntı
anlatamıyorum sanırım size
1. işveren çıkarttı 28/11/2019 tarihinde hiç bir şey imzalamadım ihtarname çektim ben alacaklarımın ödenmesi için ödenmedi mahkeme açtım.
2. çıkarıldığım tarihten itibaren 13 tane işe gelmeme tutanağı tutulmuş
3. tutanaklardan 1 tanesi çalışmadığımız pazar gününe ait
İşveren "ben onu işten falan çıkarmadım, kendisi işe gelmedi, o yüzden yerine başkasını aldık" derse, işverenin sizi çıkardığını kanıtlayacak bir şeyler var mı elinizde?
bakın teşekkür ederim ilginize ama konu dediğinizle alakalı degıl pazar günü çalışma olmamasına ragmen bana işten ayrıldııktan sonra İŞE GELMEME tutanak tutulması konu bu PAZAR GÜNÜ ÇALIŞMA YOK AMA HAKKIMDA ADIM SOYADIM YAZAN TUTANAK VAR BUNUNLA İLGİLİ KONUŞUYORUM SORUM ŞUDUR; İŞTEN AYRILDIKTAN SONRA BANA 13 ADET İŞE GELMEME TUTANAĞI TUTULMUŞ BUNLARDAN 1 TANESİ ÇALIŞMADIĞIM PAZAR GÜNÜNE AİT. PUANTAJ LISTESİNDEDE PAZAR ÇALIŞILMADIĞI VAR. BU ÖZEL BELGEDE SAHTEÇİLEGE GİRİYOR MU? ŞİKAYET EDEBİLİR MİYİM? SORUM BUDUR.
selam
pazar günü çalışmaya gelmediğinize dair tutanak tutulması ve diğer çalışanların evet bu çalışan şu tarihte işe gelmemiştir ana fikirli tutanağa imza atmaları herhangi bir suç içermez.
ancak sizin imzanızı taklit edip istifa dilekçesini mahkemeye sunsaydı o işte sahtecilik olurdu.
siz dava devam ederken diyeceksiniz ki işveren şuşuşu şeyleri yapmadı maaş vermedi mobing uyguladı vs ve ihtarname çektim.
işveren bundan sonra işe gelmeme tutanağı tutmuş arkamdan diye savunma yapacaksınız
bu tek pazar günü tutulan tutanak yerine davanın geneline odaklanın
Ben kendimi anlatamiyorum sanirim pazar günü çalisma yok isyerinde hic bir zaman calismadik puantaj cetvelindede pazar gunleri HT hafta tatili diye geciyor. isveren pazar gunu tutanak tutmus ise gelmedi diye PAZAR GUNU CALISMA YOKK 15 ARALIK 2019 PAZAR GUNU ISYERINDE PAZAR CALISMA YOK ANLATABILDIMMI SIZLERE CALISMA OLMAYAN PAZAR GUNU ISYERINE GELMEDI DIYE TUTANAK TUTULMUS PAZAR GUNU KIMSE CALISMIYOR ANLATABILIYORMUYUM KONUYU.
™ Hukuki NET 2002-2022 - Ulusal ve uluslararası Hukuk Sitesi ⚖️ olma özelliği ile gerek avukat, gerek diğer hukukçu arkadaş ve gerekse vatandaşlara ev sahipliği yapan, eğitim ve bilimsel alışveriş yapma amaçlı bir "Hukuk Rehberi" dir.
Davalar
Hukuki Net; sürekli yenilenen faydalı güncel içeriği ile zamanın hukuk dallarına göre kategorize edilmiş çeşitli mevzuat (Ceza kanunu, İş kanunu, Borçlar yasası gibi), emsal mahkeme kararları, yargıtay kararları, emsal danıştay ve anayasa mahkemesi kararları ile hukuksal makale, kanun, hukuki forum, hukuk sözlüğü, hukuk programları, meslektaş ilanları, avukatlar için kolay hesaplama araçları, Anayasa Mahkemesi, Danıştay, benzer Yargıtay kararı ve Mahkemeler tarafından örnek davalar ile ilgili gerekçeli kararlar, * davası dilekçe örnekleri yasal haberler ve hukuk siteleri dizini 🕸 bulunan bir hukuk bilgi bankası sistemidir.
Avukatlar
Yararı nedir?
📝 Hukukçular için mesleki danışma (Üstad ve meslektaşlar arası paylaşım), dayanışma ve bakalorya fonksiyonu olan site; "Önleyici hukuk" veya "Dava hukuku" nedeni ile doğan veya yeni doğacak anlaşmazlıklar ile içtihat hukuku kaynağı olan Yargı ve Yargılamayı tartışmak, davalar ve ihtilaflar için yararlı çözüm yolları üretmek ve hukuksal konularda özellikle nerede, nasıl, neden soruları üzerinde soru cevap yorumlar, tartışma paylaşma yorumlama yöntemi ile sebep sonuç ilişkisi kurarak 💬, Mahkemelerin dava yükünü hafifletmeyi de amaçlayan suigeneris (kendine özgü) hukuk laboratuarı özellikleri bulunan bir hukuki kalkınma hedefli bilgi dağarcığıdır.
® Hukuki Net internette ve Türk hukukunda bir marka olmakla birlikte ticaret veya iş amaçlı bir site olmayıp, herhangi bir ticari kurum, kuruluş, bilgisayar programı firması, banka vb. kişi veya herhangi politik veyahut siyasi bir kuruluş tarafından desteklenmemekte, finans kaynağı reklam ve ekseriyetle site yönetimi olan Adalet sistemine adanmış bir servistir.
🆓 Hukuki.net halk için ücretsiz ve açık kaynak nitelikli bir hukuk sitesi olup, gayri resmi vatandaş bilgilendirme portalı işlevi görmektedir. Genel muhteviyat olarak kanun, yönetmelik, Emsal Anayasa mahkemesi, Danıştay ve Yargıtay kararı gibi hukuki mevzuat içermekle birlikte avukat ve uzman kişilere özel yorumlar da içeren sitenin tüm hakları saklı olup, 🕲 telif hakkı içeren içeriği izinsiz yayınlanamaz, kopyalanamaz. (Herhangi bir hususu sitene alıntı kuralları çerçevesinde kopyalamak için sitene ekle için izin bağlantısı.)
™ Marka tescili, Patent ve Fikri mülkiyet hakları nasıl korunuyor?
Hukuki.Net’in Telif Hakları ve 2014-2022 yılları arası Marka Tescil Koruması Levent Patent tarafından sağlanmaktadır.
♾️ Makine donanım yapı ve yazılım özellikleri nedir?
Hukuki.Net olarak dedicated hosting serveri bilfiil yoğun trafiği yönetebilen CubeCDN, vmware esx server, hyperv, virtual server (sanal sunucu), Sql express ve cloud hosting teknolojisi kullanmaktadır. Web yazılımı yönünden ise content management (içerik yönetimi) büyük kısmı itibari ile vb olup, wordress ve benzeri çeşitli kodlarla oluşturulan bölümleri de vardır.
Hangi Diller kullanılıyor?
Anadil: 🇹🇷 Türkçe. 🌐 Yabancı dil tercüme: Masaüstü sürümünde geçerli olmak üzere; İngilizce, Almanca, Fransızca, İtalyanca, İspanyolca, Hintçe, Rusça ve Arapça. (Bu yabancı dil çeviri seçenekleri ileride artırılacak olup, bazı internet çeviri yazılımları ile otomatik olarak temin edilmektedir.
Sitenin Webmaster, Hostmaster, Güvenlik Uzmanı, PHP devoloper ve SEO uzmanı kimdir?
👨💻 Feyz Pazarbaşı & Istemihan Mehmet Pazarbasi[İstanbul] vd.
® Reklam Alanları ve reklam kodu yerleşimi nasıl yapılıyor?
Yayınlanan lansman ve reklamlar genel olarak Google Adsense gibi internet reklamcılığı konusunda en iyi, en güvenilir kaynaklar ve ajanslar tarafından otomatik olarak (Re'sen) yerleştirilmektedir. Bunların kaynağı Türkiye, Amerika, Ingiltere, Almanya ve çeşitli Avrupa Birliği kökenli kaynak kod ürünleridir. Bunlar içerik olarak günlük döviz ve borsa, forex para kazanma, exim kredileri, internet bankacılığı, banka ve kredi kartı tanıtımları gibi yatırım araçları ve internetten para kazanma teknikleri, hazır ofis kiralama, Sigorta, yabancı dil okulları gibi eğitim tanıtımları, satılık veya kiralık taşınmaz eşyalar ve araç kiralama, ikinci el taşınır mallar, ücretli veya ücretsiz eleman ilanları ile ilgili bilimum bedelli veya bedava reklamlar, rejim, diyet ve özel sağlık sigortası gibi insan sağlığı, tatil ve otel reklamları gibi öğeler içerebilir. Reklam yayıncıları: ads.txt dosyası.
‼️ İtirazi kayıt (çekince) hususları nelerdir?
Bahse konu reklamlar üzerinde hiçbir kontrolümüz bulunmamaktadır. Bu sebep ile özellikle avukat reklamları gibi Avukatlık kanunu vs. mesleki mevzuat tarafından kısıtlanmış, belirli kurallara tabi tutulmuş veya yasaklanmış tanıtımlardan yasal olarak sorumlu değiliz.
📧 İletişim ve reklam başvuru sayfası nerede, muhatap kimdir?
☏ Sitenin 2022 yılı yatırım danışmanı ile irtibat ve reklam pazarlaması için iletişim kurmanız rica olunur.
Clicking Here TLO lookup
02-05-2025, 13:42:01 in Askerlik Hukuku