İş kazası

[lazrailll]

13.02.2013 tarihinde saat 23:00 de makinenin üstüne ham madde koyma sırasında yere düşerek sol bileğim kırıldı, iş yerinde ben ve iki çalışma arkadaşım daha vardı. Tutanak tutmadan hemen hastaneye gittik, bileğim kırılmış ve hemen alçıya aldılar. Bu sırada patron geldi ve beni kemik hastalıkları hastanesine götürdü, benimle ilgilendi. Aslında işyerinin gece çalışma izni yokmuş, patron bundan dolayı biraz telaşlı. Aslında ben şikayetçi olmak istemiyorum; fakat ilerde ne olacağı belli olmaz. Onun için elimde bir koz olmasını istiyorum, patron yan çizebilir ve elim kötüye gidebilir. Benim sorum şu; hastaneye gittiğimde ben rapor almak istediğimde doktor iki gün sonra kontrole gel o zaman veririm, dedi. Kazayı nasıl geçirdiğim hakkında bana bir şey sormadı. Ben işyerinde de tutanak tutturmadım, şimdi hastaneden nasıl bir rapor almalıyım. Normal bir istirahat raporu alsam ilerde maddi ve manevi tazminat davası için benim işime yararmı? Cevaplarınız için şimdiden teşekkürler...

[Robinson_Crusoe]

Öncelikle bu iş, çalışıyorsun ve kaza olabilir. Sonra bu durumdan rant çıkarmayı düşün, senin dikkatsizliğin yüzünden kolun kafan kırılsın, ardından patron için elimde nasıl koz olur diye düşün, insan ekmek yediği yere ihanet düşünürmü hiç,

[lazrailll]

Öncelikle bu iş, çalışıyorsun ve kaza olabilir. Sonra bu durumdan rant çıkarmayı düşün, senin dikkatsizliğin yüzünden kolun kafan kırılsın, ardından patron için elimde nasıl koz olur diye düşün, insan ekmek yediği yere ihanet düşünürmü hiç,

Aziz kardeşim sen beni yanlış anladın. Ben patron beni işten çıkarır diye korkuyorum ve bana bunu ima ile söyledi. Ben ancak çocuklarımı düşünüyorum. Biliyorsan soruma cevap ver lütfen...

[Robinson_Crusoe]

Olayı işçi mahkemesine taşırsan tüm kanunlar haklar senden yana merak etme, ama kısa süre içinde polise ifade vermen gerek, hemde rapor alman lazım,

[Erdoğan Kırcalı]

Alacak olduğunuz normal işgöremez raporu, ( ki şubat ayında olan kaza için mayıs ayında nasıl rapor alabilirsiniz orası da muamma, şu ana kadar zaten elinizde en az 1 rapor olması gerekir) ileride maddi manevi tazminat davası için işinize yaramaz.
Manevi tazminat için zaten işinize yaramaz, bileğinizin kırılması sebebiyle uğradığınız manevi zararı ıspatlamanız gerekir manevi tazminat için.
Maddi tazminat? Raporunuzda iş kazası yazmıyorsa, onu da alamazsınız.

- - - Updated - - -

Diğer yandan, sn.Cruose nin belirttiği düşünceye katılıyorum,
konunun iş kazası olarak görülmemesi ile ilgili bir sıkıntınız varsa, o kozu bugün kullanmanız gerekir, bir kıyıda bekletip, ileride bana bir şey yaparlarsa ben de bu yoldan bir şeyler yaparım düşünceniz, her ne kadar çocuklarınızı düşündüğünüzü belirtseniz de,
doğru bir düşünce değil bence de.
( çocuk aynı çocuk-baba aynı baba-işveren aynı işveren- kırılan bilek aynı bilek.... ama bugün bu durum sorun değil, eğer yarın bana bir şey olursa ...... yapmayı düşündüğünüz bir davranış varsa, bugünden yapmak en doğrusu olur bence de.)

[izmircozumhukuk]

İş kazasına maruz kalmanız nedeniyle uğramış olduğunuz maddi zararın tazminini talep etme hakkınız mevcut. Kaldı ki siz yasanın size vermiş olduğu hakları kullanmakta sonuna kadar haklısınız.