Eğitim taahhütnamesi hakkında.

[haylaz_can]

Merhaba, askere gidene kadar para biriktirme ümidiyle bir işe girmiş ve çalıştığı işte para biriktirme yerine ömründen ömür giden bir gencim ve beni bu biş yerine bağlayan tek şey "eğitim taahhütnamesi"dir. beni bu konuda bilgilendirirseniz minnettar olacağım.
İş başvurusu yaptım, günlük 7,5 saat çalışılacağı söylendi ve bende kabul ettim ama zorunlu hizmet olacağı bana bildirilmedi. istanbul'da otelde konaklamalı olarak 2 hafta boyunca eğitim aldım ve eğitimin son gününde bir taahhütname imzalatılarak işe girişim yapıldı. taahhütnamede şöyle bir madde var. "eğitim gören aldığı eğitimin toplam maliyeti karşılığında, eğitimin bitiminden itibaren, resmi işe girişi yapıldıktan sonra 6 ay süresince eğitim veren'in göstereceği yerlerde mecburi hizmet yükümlüsü olarak çalışmayı kabul, beyan ve taahhüt eder. Eğitim gören, resmi olarak işbaşı yaptıktan sonra 6 ay içerisinde ister kendi isteğiyle, isterse işveren tarafından hangi nedenlerle olursa olsun iş sözleşmesinin sona erdirilmesi halinde eğitim süresince taahhüt etmiş olduğu eğitim giderlerini ödemeyi kabul eder." şeklinde bir ibare var. otel masraflarıyla beraber 1.820 TL'lik bir ödeme söz konusu. işe gireli daha 1 ay oldu ve son 10 gündür geceleri minimum 12 saat asgari ücrete çalışıyorum ve bazen 17 saat,hatta bugün 21 saati buldu. bu gün kendime 1.820 TL mi ruh sağlığım mı diye bi soru sordum...Mümkünatı varsa bu bedeli ödemek istemiyorum. Rapor alıp işe gitmemeyi bile düşündüm ama "her ne şekilde olursa olsun" şeklindeki ibare beni kısıtlıyor. Bu konudaki görüşlerinizle bana yardımcı olabilir misiniz. Şimdiden okuyan herkese teşekkürler.

[haylaz_can]

bu konu hakkında yorum yapabilecek kimse yok mu ?