İşten çıkartılıyorum ve çıkarılmadan 1 hafta önce haber verildi tazminat hakkım varmıdır?

[cuervo_]

Merhaba...
07.02.2009 tarihinde patronumla yapmış olduğum telefon görüşmesinde ayın 15 de ( 15 inden 15 ine maaş alıyorum ) ayımı tamamladıktan sonra maaşımı almam ve daha sonra işe gelmemem gerektiği söylendi...
1- Bu konuşmaya göre işten kovulmuş olduğum ortadadır. Bu işyerinde sigortalı olarak 2 yıl 10 aydır çalışmaktayım buna göre işyerimden tazminat almam mümkünmüdür? Alabilirsem bu tutar ne kadar olabilir. ( maaşım 950 TL fakat bordromda 650 TL gösteriliyor)
2- Sigortalı ve sigortasız olarak toplam 3 yıl 5 aydır çalışmış olduğum bu işyerinde bu zaman zarfında senelik izinlere hiç çıkmamış bulunmakla beraber izin param verilmemiştir, 3 yıllık izin paramı almam mümkünmüdür?
3- Asgari geçim indirimi adı altında olan ve her ay maaşımla birlikte verilmesi gereken ücreti bu zamana kadar hiç alamadım bu ücreti almam mümkünmüdür?

Bu konuda beni aydınlatabilecek arkadaşlar varsa çok memnun olurum şimdiden herkeze teşekkür ederim.

[auberon]

İHBAR TAZMİNATI DETAYLARI
İhbar Süreniz 6Hafta
Brüt İhbar Tazminatı Tutarınız 910.00TL
Gelir Vergisi Tutarı 136.50TL
Damga Vergisi Tutarı 5.46TL
Net İhbar Tazminatı Tutarınız 768.04TL
KIDEM TAZMİNATI DETAYLARI
Kıdem Süreniz 2 Yıl 10 Ay 1 Gün
Brüt Kıdem Tazminatı Tutarınız 1,843.45TL
Damga Vergisi Tutarı 11.06TL
Net Kıdem Tazminatı Tutarınız 1,832.39TL

Toplam Net Tazminat Tutarınız 2,600.43TL

[carlik]

İhbar tazmınatı hakkın olmuyor.