+ Konuyu Yanıtla
1 den 4´e kadar toplam 4 ileti bulundu.

Konu: Prim gününü artırmak maaşı artırır mı?

Prim gününü artırmak maaşı artırır mı? Hızlandırılmış Mobil Sayfa Sürümü (AMP)
  1. #1
    Kayıt Tarihi
    Sep 2006
    Nerede
    Turkey.
    İletiler
    5
    Dilekçeler Sözleşmeler
    0
    Dosya Yükleme
    0

    Tanımlı Prim gününü artırmak maaşı artırır mı?

    7800 prim gunum var.41 yasında bayanım emekli olabilirim yil ve yas uygun. fakat biraz daha calisip prim tutari ve gununu artirip emekli olmak istiyorum. emekli olsamda yine en az uc yıl calismam gerekiyor.
    ssk gunumu artırırısam emekli maasimda yuksek olurmu. etkilemez ise
    emekli olup ise devam etmek istiyorum.
    Emekli oldugumda ben calismaya devam etmek istedigim zaman isveren istemez ise beni ihbar vermeden isten cikartabiliyormu. kıdem zaten odemek zorunda. tesekkurler



    Hukuki NET Güncel Haber

    Prim gününü artırmak maaşı artırır mı? konulu yargıtay kararı ara
    Prim gününü artırmak maaşı artırır mı? konulu hukuk haber

  2. # Nedir?
    Tavsiye Soru Cevap
    Kayıt Tarihi
    Bugün
    Nerede
    Avukat Dünyası
    İletiler
    Ne kadar?
     
  3. #2
    Kayıt Tarihi
    Apr 2005
    Nerede
    Adana, Seyhan, Turkey.
    İletiler
    2.930
    Dilekçeler Sözleşmeler
    0
    Dosya Yükleme
    0

    Tanımlı

    Emekliliğiniz geldiği halde işten ayrılmayarak çalışmaya devam etmek isteyebilirsiniz. Emekliliğiniz geldi diye işinize son verilmesi halinde ihbar ve kıdem tazminatı ödenmesi gerekir. Emekliliğiniz geldiği için "emeklilik nedeniyle" işten siz ayrılırsanız sadece kıdem tazminatı alırsınız, ihbar tazminatı alamazsınız.

    Daha fazla çalışarak primi ve günü artırmanın emekli maaşını artıracağını zannediyorum, ama sorunun bu kısmını bu sitede daha iyi yanıtlayacak sayın yyln gibi arkadaşlar var.
    Selam.

  4. #3
    Kayıt Tarihi
    Sep 2006
    Nerede
    Turkey.
    İletiler
    5
    Dilekçeler Sözleşmeler
    0
    Dosya Yükleme
    0

    Tanımlı


    gosterdiginiz ilgiye tesekkur ediyorum.

  5. #4
    Kayıt Tarihi
    Jan 2005
    Nerede
    İzmir, Turkey.
    İletiler
    1.038
    Dilekçeler Sözleşmeler
    0
    Dosya Yükleme
    0

    Tanımlı

    Sn: cemrun,
    Tam olarak hesap yapmak güç.Ancak, bu günden sonra prim ödeme gün sayınız 9000 oluncaya kadar, ödeyeceğiniz her 360 gün prim karşılığında, maaş bağlama oranınız % 2, sonraki her 360 gün için % 1,5 oranında artar.Emekli olmadan 3 yıl daha çalışmanız halinde, üç yıl sonra bağlanacak olan maaşınız, bugünkü hesaplamayla, örneğin 600 YTL maaş bağlanma durumuna göre, yaklaşık 50 YTL artacağını varsayalım. 3 yıl boyunca alacağınız emekli maaşı 600*12*3=21.600 YTL olacağı dikkate alındığında, aylık 50 YTL'lik artışla bu farkı 21.600/50=432 ayda veya 36 yılda kapatabilirsiniz.Takdir size aittir. Selamlar...

+ Konuyu Yanıtla

Bu sayfada bulunan kavramlar:

fazladan ödene prim emekli maaşını arttırırmı

pirim maasi artirirmi

emekli maaşını artırmak için

emekli olduktan sonra çalışmak emekli maaşını artırır mı

gun fazlasi emkli maasini artirirmi

ssk prim fazlasi emekli maasini artirirmi

dusecek emekli maasini arttirmak icin ne yapmali

Forum

Benzer Konular :

  1. Nafaka artırmak için nereye başvurmalıyım?
    Sekiz yaşında ikiz çocuklarımın velayeti benim üzerimde.2005 yılından beri ayrıyım.Mahkeme iki çocuğa 300 lira nafaka bağladı. Babaları Uzun yıllar ...
    Yazan: lisa35 Forum: Aile Hukuku
    Yanıt: 1
    Son İleti: 29-02-2012, 19:15:54
  2. Emeklilik için prim gününü doldurup süreyi bekleme durumunda tazminat hakkı
    Merhaba, Benim sorum, emeklilik için gerekli prim gününü doldurduktan sonra, emeklilik yaşını beklemeden isteğe bağlı olarak işten ayrılma...
    Yazan: Murat_Y Forum: Sosyal Güvenlik Hukuku
    Yanıt: 2
    Son İleti: 26-02-2010, 15:09:44
  3. Prim günü olmayan sigortalıya prim tahakkuk ettirme.
    Aralık 2008 ayı boyunca doğum izninde olacak olan bir personelim için önümüzdeki ay "bayram parası" adı altında bir ödeme yapılacak. Bu durumda...
    Yazan: jan.- Forum: Sosyal Güvenlik Hukuku
    Yanıt: 0
    Son İleti: 27-11-2008, 16:30:00
  4. SSK Prim-Emekli Maaşı
    Forumda tüm konuları okudum ve araştırdım. Şuan soracağım soruya benzer onlarca soru var ama hepsinde işverenine karşı nasıl bir hukuki yaptırımının...
    Yazan: ademali Forum: Sosyal Güvenlik Hukuku
    Yanıt: 1
    Son İleti: 10-12-2007, 22:42:47
  5. Çalışanların verimliliğini artırmak
    çalışanların verimliliğini artırmak için hangisi daha etkilidir
    Yazan: aris66 Forum: Bireysel İş Hukuku
    Yanıt: 7
    Son İleti: 26-03-2005, 01:06:29

Yetkileriniz

  • Yeni konu açma yetkiniz yok
  • Konuya cevap verme yetkiniz yok
  • Dosya ekleme yetkisi yok
  • İleti düzenleme yetkisi yok
  •  


2022 tarihli Hukuk Blog |  Arabulucu |  Hukuk Kitapları |  Alman Hukuku |  Özel Güvenlik AŞ. |  İş İlanları |  Ankahukuk |  Psikolog |  Site Ekleme |  Sihirli Kadın |  Sağlık |  Satılık Düşecek Domainler |  Bayefendi |  Afternic Alanadı satış (Domain alımı) | 

™ Marka tescili, Patent ve Fikri mülkiyet hakları nasıl korunuyor?
Hukuki.Net’in Telif Hakları ve 2014-2022 yılları arası Marka Tescil Koruması Levent Patent tarafından sağlanmaktadır.
♾️ Makine donanım yapı ve yazılım özellikleri nedir?
Hukuki.Net olarak dedicated hosting serveri bilfiil yoğun trafiği yönetebilen CubeCDN, vmware esx server, hyperv, virtual server (sanal sunucu), Sql express ve cloud hosting teknolojisi kullanmaktadır. Web yazılımı yönünden ise content management (içerik yönetimi) büyük kısmı itibari ile vb olup, wordress ve benzeri çeşitli kodlarla oluşturulan bölümleri de vardır.
Hangi Diller kullanılıyor?
Anadil: 🇹🇷 Türkçe. 🌐 Yabancı dil tercüme: Masaüstü sürümünde geçerli olmak üzere; İngilizce, Almanca, Fransızca, İtalyanca, İspanyolca, Hintçe, Rusça ve Arapça. (Bu yabancı dil çeviri seçenekleri ileride artırılacak olup, bazı internet çeviri yazılımları ile otomatik olarak temin edilmektedir.
Sitenin Webmaster, Hostmaster, Güvenlik Uzmanı, PHP devoloper ve SEO uzmanı kimdir?
👨‍💻 Feyz Pazarbaşı & Istemihan Mehmet Pazarbasi[İstanbul] vd.
® Reklam Alanları ve reklam kodu yerleşimi nasıl yapılıyor?
Yayınlanan lansman ve reklamlar genel olarak Google Adsense gibi internet reklamcılığı konusunda en iyi, en güvenilir kaynaklar ve ajanslar tarafından otomatik olarak (Re'sen) yerleştirilmektedir. Bunların kaynağı Türkiye, Amerika, Ingiltere, Almanya ve çeşitli Avrupa Birliği kökenli kaynak kod ürünleridir. Bunlar içerik olarak günlük döviz ve borsa, forex para kazanma, exim kredileri, internet bankacılığı, banka ve kredi kartı tanıtımları gibi yatırım araçları ve internetten para kazanma teknikleri, hazır ofis kiralama, Sigorta, yabancı dil okulları gibi eğitim tanıtımları, satılık veya kiralık taşınmaz eşyalar ve araç kiralama, ikinci el taşınır mallar, ücretli veya ücretsiz eleman ilanları ile ilgili bilimum bedelli veya bedava reklamlar, rejim, diyet ve özel sağlık sigortası gibi insan sağlığı, tatil ve otel reklamları gibi öğeler içerebilir. Reklam yayıncıları: ads.txt dosyası.
‼️ İtirazi kayıt (çekince) hususları nelerdir?
Bahse konu reklamlar üzerinde hiçbir kontrolümüz bulunmamaktadır. Bu sebep ile özellikle avukat reklamları gibi Avukatlık kanunu vs. mesleki mevzuat tarafından kısıtlanmış, belirli kurallara tabi tutulmuş veya yasaklanmış tanıtımlardan yasal olarak sorumlu değiliz.
📧 İletişim ve reklam başvuru sayfası nerede, muhatap kimdir?
☏ Sitenin 2022 yılı yatırım danışmanı ile irtibat ve reklam pazarlaması için iletişim kurmanız rica olunur.
Creative Commons License
This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.