TBB Konukevinde Kişinin Huzur ve Sukutunu Bozma Eylemini Görmezden Gelme !

[tugbish]

Otelin restoranında nişanlım çalışıyordu . Bende arasıra müşteri vasfıyla giderek hesabımı ödeyerek yemeğimi yiyordum .
Aynı yerde Aşçıbaşı olarak çalışan bir kişi yemek yediğim sırada beni neredeyse 10 dkk. boyunca bakışlarıyla rahatsız etti, ardından otele ait restoran dışına çıkarak geri geldi ve masamın yanında bekleyerek yine 5-10 dkk. boyunca tarafıma rahatsızlık verecek şekilde baktı.
Bakışlarından rahatsız olduğum için yemeğimi yarıda kestim ve mekanı terk ederek mekanın yönetim birimlerine mail yoluyla bu konuyu şikayette bulundum .
Aynı kişi yaklaşık 1 ay önce yine ben gittiğim zaman beni sağa sola bu bayan kim diye sormuş ve birlikte çalışan arkadaşının nişanlısı olduğumu öğrenmiş . Fakat ben yüzünü hiç görmemiştim daha önce .Bu olaydan sonra öğrendim .
Yönetim bu şahsı uyaracağı yerde nişanlımı iftira ile 3 yıldır düzgünce çalıştığı yerden işten çıkardılar.
Bizde bunun üzerine işe iade davası ve polise giderek bu şahsın bu bakışları yüzünden kişilerin huzur ve sükütunu bozma suçundan şikayet ettik.
Şimdi 2 ayrı davamız var .
Bu aşçıbaşı suçlu sayılırmı ? Çünkü daha öncede sormuş beni ve yanında çalışan 2 bayana dokunarak tacizde bulunmuş onlarda şikayet edince onlarıda iftira ile işlerinden etmiş . Bu ahlaksız adam için ne yapabiliriz ?
Tavsiyede bulunacak hukukçu kişilerden yardım rica ediyorum .
Bu olay Türkiye Barolar Birliği'ne bağlı konuk evinde meydana geldi . Ve yönetimdeki kimse bu olay ile ilgilenmedi. Müşterisi olduğum yerde rahatsızlığımı dile getirmeme rağmen bu şahıs uyarı dahi almadı. Tarafım şikayet maili yazmama rağmen bilgilendirilmedi.
Nişanlım bu adamı dövmemek için kendini zor tuttu haklıyken haksız durumuna düşmeyelim dedik , (!) fakat gördüğünüz üzere bizi ezdiler.
Çalışan personeller tehdit edilmiş, kimse bize şahit olmak istemiyor . Baştan herkes yanımızda oldu . Çalışanları uyarınca herkes işini kaybetmemek adına geri çekildi.
Biz hakkımızı arıyoruz. Nişanlım 3 yıldır namusu ve şerefiyle çalıştığı yerden sırf ondan daha üst bir insanı şikayet ettik diye türlü iftiralarla işten çıkarıldı.
İşten çıkarılma 25/2.maddesinden yapıldı. Kendisi hiç birgün yazılı ve sözlü uyarı almamasına rağmen işten çıkarılma kağıdına yazılı ve sözlü defalarca uyarmamıza rağmen diye yazılmış. Kendisi bu konuda ne yazılı uyarı almış nede savunma yazmıştır.
Bahsi edilen aşçıbaşı otel yönetimi ile arası çok iyi olduğundan dolayı kendisi işten çıkarılmamak adına milleti iftiralar ile işinden ediyormuş .
Ve bu adam halen böyle bir yerde çalışıyor .
Elimizde haklı olduğumuzu kanıtlayıcı bir çok belge var. İşe iadeyi tazminatları kazanacağımızı düşünüyoruz . Fakat böyle bir insanın gerekirse sembolik bile olsa ceza almasını istiyorum . Davama takipsizlik kararı çıkmış , itiraz hakkım vardı karar itiraz dilekçesi yazıp verdim savcılığa bundan sonraki süreçte ne yapmam gerekli avukatım bu konuda yok lütfen yardımcı olmanızı rica ederim .

[Engin Ünalmış]

Biri bana baktı, uzun süre baktı, bakış attı, sert baktı vs. gibi bir suç çeşidi TCK da yok.Yani savcılıktaki şikayetten bir şey çıkması söz konusu değil.Onun dışında nişanlınız kendi durumuyla ilgili iş mahkemesine dava açarsa ve olay da tam anlattığınız gibi ceyeran ettiyse(3 yıldır kusursuz bir çalışan bu şikayet bahane gösterilerek çıkarıldıysa) yüksek ihtimal iş mahkemesi kazanılır ve hakları ne ise işe tazminat ve işe iade elde edilir.

[tugbish]

Engin Bey yorumunuz için teşekkür ederiz iş mahkemesi için davamızı açtık avukatımızda sizinle hem fikir bu konuda.

Diğer konuyu bende çok araştırdım , sadece kafama takılan şu oldu. Bu şahıs daha öncede beni sormuş o kadar kişinin arasında , akabinde geldiğimde yiyecek gibi bakarak bende ona bakıp neden bakıyorsun gibi bir işaret yaptım kafamı salladım oralı olmadı ve eylemine masamın yanında ayakta bekleyerek yanında getirdiği diğer kişiye ellerini hareket ettire ettire beni işaret ederek devam etti. Bu kişi Aşçıbaşı . Bende 10 yıllık turizmciyim. Aşçıbaşı restorana çıkıp müşteriyi o şekilde süzemez.Bu şahıs Restoran şefi veya F&B Müdürü değil , garsonda değil , restorana müdahale edemez , o mutfağından ve müşteriden yemekle ilgili gelen şikayetten mesuldür. Bu şahıs için iş tanımı yapılmamış olsa gerek ki (!) kendini restorandan sorumlu sanıyor .


Böyle bir konuda işetmenin bu şahsı uyarması gerekli heleki bu işletme TBB 'ye bağlı ise . İşte tamda haksızlığı bulduğum konu bu olduğu için şikayetimi savcılığa taşıdım . Beni yemek yerken bu eylemimden men etti bu insan .Rahatsız edildim yani. Yoksa neden uğraşim rahatsız olmasam.

Bu konu hakkında ufakta olsa bir yaptırım olması gerekli , çok boşluklar var. İnsanlar Türkiye'de bu yüzden kavga ediyor , Bayanlar istediklerini giyemiyorlar , rahat rahat bir yerde oturamıyoruz, bunların bir çoğu eğitimsizlikten kaynaklanıyor deniliyor , fakat hangi eğitimsizlik ? Okulda verilen eğitimmi yoksa kişinin ailesinden aldığı eğitimmi ?

Yani ben ilerde bir restoranda eşimle birlikte otururken hanzonun biri karşıma oturup dakikalarca rahatsızlık verecek şekilde dikile dikile bakıcak ve ben yerimi değiştirmek zorunda kalacağım eşim bunu farkedicek ve orda tutup adamı dövüp adaleti bu şekildemi dağıtacak ?

Tabiki göze yasak konulamaz , çok ince ve hassas bir konu ama mutlaka çözülebilir bir detayı vardır. Bu konu hakkında hukukçuların bence oturup tartışması lazım.

Neyse yardımınız için çok teşekkür ederim ,

Sağlıcakla kalınız ...

Not: Konuyla ilgili bir kaç haber buldum . Yurtdışında bunu sembolikte olsa ufak meblağda para cezasına çarptırıyorlar. İnsanın içi rahatlar en azından.
Bakmanızı tavsiye ederim .

http://www.ntv.com.tr/arsiv/id/25493955/
http://www.haberturk.com/dunya/haber...e-hapis-cezasi
http://www.e-psikiyatri.com/kas-goz-taciz-54739