demir çelik üretimi yapan ağır sanayide çalışıyoruz. aynı birimde aynı işi yapıyoruz ama birbiri aramızda maaş farkı var bu durumda maaşların eşitlenebilmesi mümkünmüdür. bunu gerekçe göstererek işyerinden tazminatlı çıkış alabilirmiyiz.
Av.Abbas Bilgili
Aynı işi yapıyor olmanız ücretin eşit olmasının gerekçesi için yeterli bir sebep değildir. Şöyle ki, ücret miktarında rol oynayan başka ve önemli unsurlar da vardır. Örneğin, işçinin kıdemi, eğitim durumu, sendikalı-sendikasız olması, taşeron işçisi olması vs. gibi sebepler olabilir. Bu nedenle sırf aynı işi yapanla eşit ücret alamıyorum diye istifa etmeyin derim. Zararlı çıkabilirsiniz. Selamlar. Av. Abbas Bilgili
