Hukuki.NET


20/08/2025  Eski forum arşivi bölümü

Hukuksal Tartışmalar




 


Forum:
çalışanların verimliliğini artırmak
aris66 çalışanların verimliliğini artırmak için hangisi daha etkilidir
zkeskin1 sn aris66 anketi açarken oylama başlıklarını da açıklarsanız oylamaya katılım açısından iyi olur.insanlar kuru kitabi sloganvari başkılara bakıp neden oy versinler. işi büyütmek: çalışan sayısını sabit tutarak maksimum faydayı sağlamak için örneğin emek yoğun bir sistemden teknoloji yoğun bir sisteme geçmek çalışan sayısı sabit kalmak kaydı ile çıktıyı yani sağlanan faydayı artırıyorsa birim çalışan başına çıktı artacağı için göreceli olarak çalışanların verimleri artırılmış kabul edilir.ve fakat bunun aynı düzeyde sürdürülebilmesi mümkün olamayacağı için zamanla verim düşer yapılan yatırıma rağmen sağlanan verim bu kez tersinir bir sürece girer.(çalışanların yeni teknolojilere uyumu,onların eğitimi eğitim sonrası istenen yararın sağlanamayışı ,zaman içerisinde rutinleşen iş süreci ,işletme körlükleri verimin çan eğrisinin tepe noktasından kırılmasını ve aşağı kesmesine yol açar.) iş zengileştirmesini de siz açıklayın.kastınız iş çeşitliliği mi? yoksa çalışma ortamının rutinden kurtulması için çekici ve eğlenceli güvenli hale getirilmesi mi? E BİR DE TABİKİ HERKESİ SEVMEK ZORUNDA DEĞİLSİNİZ.FAKAT BUNUN SÖYLENİŞ BİÇİMİ BİR İNSAN OLARAK KENDİMİ DE OTOMATİKMAN SEVİLMEYENLER KATEGORİSİNE GİRDİĞİMİ DÜŞÜNDÜRÜYOR VE BU İMZANIZI İTİCİ BULUYORUM..UNUTMAMAK GEREKİRKİ YARATILANLARIN HEPSİNİ SEVMEK GEREK YUNUS'UN FELESEFESİNE GÖRE...İNANMAZSINIZ AYRI KONU.!
aris66 iş genişletmekteki ve iş zenginleştirmektedeki kasıt su örneğin bir tekstil atölyesini düsün gömlek dikiyorsunuz gömleğin düymesini dikerken bir taraftanda yakasını dikmek ceplerini dikmek vs iş zenginlestirmekte gömleğe dikcen düğmenin elinde hazır bulunması yani sotklu calısmak
aris66 nitekim herkez herkesi sevmek zorunda değil ama su cümle benimde hosuma gitti DERVİŞLİK DEDİKLERİ HIRKA İLE TAC DEĞİL GÖNLÜN DERVİŞ EYLEYEN HIRKAYA MUHTAC DEĞİL
zkeskin1 sn arkadaşım o söz yunus emre ye aittir.derviş olmanın hırka giymekle taç takmakla olamayacağını insanın yüreğinde ve beyninde hissetmesi ile gönlünün derviş kılnması ile mümkün olabileceğini vurguluyor..çok çok anlamlı bir söz.. sizin forumda açtığınız anketi yanlış yerde bulunmak olarak addediyorum..bu soruyu makine mühendisleri ya da endüstri mühendislerinin olduğu bir forumda sorup onların fikielerini almalısınız sanırım..netekim kalite.org diye bir site var oradan başlayınız..netekim.
aris66 kisilerin maneviyatları kendileri icindir bunu bilir bunu söylerim anket konusuna gelincede bu sitede yapmak istedim sadece verdiğiniz bilgi icinde tesekkür ler
zkeskin1 sanırım stklu dan kastını stoklu çalışmak....sizin acilen iş ve zaman analizleri yaptırarak işçinin mikro hareket analizlerini yaptırtmanız gerekiyor.işçi oturduğu yerden sağ el sol el sağ ayak sola ayak nasıl verimli kullanacak ...yimeğini nasıl yiyecek yerinden kalkmadan yese olur mu?...... arkadaşım yanlış yerdesin.buradaki iş hukuku ve çalışma yaşamı ile ilgili sorunlar soruluyor..bahsettiğim sitelerle irtibata geçiniz.
aris66 konuyla baya ilgilendinis ne is yapıyorsunuz merak ettim şimdi gerci kayseri denincede aklıma direk esnaf olduğunuz geliyor ama
Hukuk Forumlarından Seçmeler
  • [Tanıma - Tenfiz] Hedefefer5655676 
  • 20.08.2025 18:26
  • Anneye bakamamak 
  • 18.08.2025 21:37
  • Terör Örgütü Propagandası Suçu (TMK 7/2) ve Katalog Suç Niteliği : DMK 48 - A/5 VE CMK 100/3 değerlendirmesi 
  • 14.08.2025 15:01
  • Demirbaş + Ortak gider.. Hepsi aidatla karşılanıyor.. 
  • 05.08.2025 01:36
  • Tapu babamın adına, kira sözleşmesi benim adıma. Kiracı tahliye hk.? 
  • 01.08.2025 20:09


    Yeni Mevzuat

  • KDV Filo Kiralama Şirketleri (Fleetcorp) Borçlarını Devir ALan Varlık Yönetim Şirketleri 

  • Filo Kiralama Şirketlerinin Borçlarının Varlık Yönetim Şirketlerine Devri Halinde KDV 

  • Trafik kazasında kusuru olmayan alkollü sürücüye kasko hasarı ödenir 

  • Keşide tarihinin tahrif edildiği ve ibraz sürelerinin geçtiği çekler Borçlu olunmadığının Tespiti 

  • İkinci Nesil İnternet Sitelerinin Hukuki Statüsü 




  • Diğer Bölümlerimiz +
    Tüm Hukuki NET forumları + Hukuki Portal + Hukuk Haberleri + Sözleşme ve dilekçe örnekleri + Mevzuat ve bilimsel incelemeler + Hukukçu Blogları + Avukat ilanları + Videolar + Linkler + Ansiklopedi ve Sözlük + Arşiv +
    Bugünün tarihi: 20/08/2025 23:22:06