| İstifa etme ve ihbar tazminatı |
| phaon |
Merhaba. Ben istifa ettim ancak istifamda hangi gün ayrılmak istediğimi belirtmedim. Şirketde beni hemen gönderip ihbar tazminatı almaya yöneldi. Dilekçemde sadece "görevimden istifa ediyorum" tarzı bir cümle vardı. Şimdi yeni bir dilekçe vererek ihbar tazminatı ödemeyeceğim bir günü ayrılma günü olarak belirtmem mümkün mü?
İhbar tazminatı ödemek istemiyorum çünkü.
İstifamı vereli sadece 1 işgünü oldu. |
| Av.Abbas Bilgili |
Siz "istifa ediyorum" diyerek iş sözleşmesini feshetmişsiniz. Fesih iradesi karşı tarafa ulaşmakla sonuçlarını doğurur. İstifa tek taraflı bir irade beyanı olup, geçerlilik için karşı tarafın onayını da gerektirmez. Sizin fesih iradeniz karşı tarafa uşamıştır ve siz bu durumda istifa ile sözleşmeyi sonlandırmış durumdasınız. Fesih iradesinden dönmeniz ancak karşı tarafın kabulü halinde mümkündür. Karşı taraf kabul etmediği sürece bu konuda yapacağınız bir şey olomadığını düşünüyorum: Keşke dilekçenizde karşı tarafa bildirim (ihbar) süresi tanısaydınız ya da bu dilekçeyi yazmadan önce bir bilene sorsaydınız.
Kolay gelsin. selamlar. |
| phaon |
Teşekkür ederim Sn. Av. Abbas Bilgili. Ben yine de bi konuşarak problemleri çözmeye çalışacağım. Daha önce ayrılanlar hiç benim gibi bir problemle karşılaşmadıkları için bir bilene danışma gereği duymamıştım. Bundan sonra kritik işlemler yaparken bir Avukatla görüşmeyi düşünüyorum. Hatamın ceremesine de kendim katlanacağım. İlgilendiğiniz için tekrar teşekkür ederim.
Saygılar.. Kolay gelsin. |
