 |
T.C.
YARGITAY
9. Hukuk Dairesi
Esas No : 1998/5558
Karar No : 1998/8236
Tarih : 05.05.1998
Yargıtay içtihatları bölümü
Yargıtay Kararı
ÖZET : Fesih işleminin toplu iş sözleşmesinde öngörüldüğü biçimde disiplin kurulu kararından geçirildiği anlaşıldığından, toplu işten çıkarma ile ilgili olarak haksız fesih tazminatının hüküm altına alınması hatalıdır.
DAVA : Taraflar arasındaki, kıdem tazminatı farkı, ücret alacağı ve haksız fesih tazminatının ödetilmesi davasının yapılan yargılaması sonunda; ilamda yazılı nedenlerle gerçekleşen miktarın faiziyle birlikte davalıdan alınarak davacıya verilmesine ilişkin hükmün süresi içinde temyizen incelenmesi taraflar avukatınca istenilmesi ve davalı Avukatınca da duruşma talep edilmesi üzerine dosya incelenerek işin duruşmaya tabi olduğu anlaşılmış ve duruşma için 5.5.1998 salı günü tayin edilerek taraflara çağrı kağıdı gönderilmişti. Duruşma günü davalı adına Avukat İ.H. S. ile karşı taraf adına Avukat Y.E. geldiler. Duruşmaya başlanarak hazır bulunan avukatların sözlü açıklamaları dinlendikten sonra duruşmaya son verilerek dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
KARAR
1- Dosyadaki yazılara, toplanan delillerle kararın dayandığı kanuni gerektirici sebeplere göre, davacının tüm, davalının aşağıdaki bendin kapsamı dışında kalan temyiz itirazları yerinde değildir.
2- Dosyadaki bilgi ve belgelere göre fesih işleminin işyerinde uygulanmakta olan Toplu İş Sözleşmesinin öngördüğü şekilde Disiplin Kurulundan geçirildiği anlaşılmaktadır. Bu durumda toplu işten çıkarma ile ilgili haksız fesih tazminatının hüküm altına alınması hatalı olup, bozmayı gerektirmiştir.
SONUÇ : Temyiz olunan kararın yukarıda gösterilen nedenle BOZULMASINA, davalı yararına takdir edilen 2.000.000.TL. duruşma avukatlık parasının karşı tarafa yükletilmesine, peşin alınan temyiz harcının istek halinde ilgiliye iadesine, 5.5.1998 gününde oybirliği ile karar verildi.