DAVA: Davacı, TİS'den doğan alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.

    Yerel mahkeme, davayı reddetmiştir.

    Hüküm, süresi içinde davacı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:

 

    KARAR: Davacı, davalıya ait işyerinde özel güvenlik görevlisi olarak çalışmaktadır. Bu nedenle, 21.05.1993 tarihinde imzalanan ve 01.01.1993'ten itibaren yürürlüğe giren TİS'den yararlanamaz. Ne varki söz konusu toplu iş sözleşmesinin imzalanmasından önce davacının ücretine zam yapıldığı ve bu zamlı ücretin dört ay süre ile davacıya ödendiği, Mayıs 1993'den itibaren ise ücretinin düşürüldüğü anlaşılmaktadır. İşveren tek taraflı olarak uyguladığı  ücret zammından kural olarak tek taraflı vazgeçemez. Bu durumda, fark ücret alacağının ve bunun yansıdığı diğer işçilık haklarının tespit edilerek davalıdan tahsiline karar vermek gerekir.

    Mahkemece davacının fazla çalışma parasına ilişkin isteği üzerinde durulmadan bu isteğinde reddine karar verilmesi keza doğru görülmemiştir.

    O halde, yukarıda açıkalanan hususlar dikkate alınarak gerekli araştırma ve inceleme yapıldıktan sonra bir karar verilmek üzere karar bozulmalıdır.

 

    SONUÇ: Temyiz olunan kararın açıklanan nedenlerle BOZULMASINA, 20.4.1995

gününde oybirliği karar verildi.

 

Diğer Bölümlerimiz +
Tüm Hukuki NET forumları + Hukuki Portal + Hukuk Haberleri + Sözleşme ve dilekçe örnekleri + Mevzuat ve bilimsel incelemeler + Hukukçu Blogları + Avukat ilanları + Videolar + Linkler + Ansiklopedi ve Sözlük +

İçtihat Arşivi  Eski içtihat dizini

Yargıtay Kararları 2007 2006 2005 2004 2003 2002 2001 1999 1998 1997 1996 1995 1994 1993 1992 1991 1990 1989 1988 1987 1986 1985 1984 1983 1982 1981 1980 1979 1978 1977 1976 1975 1974 1973 1927-1972