 |
Yargıtay içtihatları bölümü
Yargıtay Kararı
T.C
Y A R G I T A Y
9.HUKUK DAİRESİ
Y A R G I T A Y İ L A M I
ESAS NO : l994/18490
KARAR NO : l994/18404
Belediye-İş Sendikası Genel Başkanlığı adına Avukat Mustafa Keskin
ile l. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı adına Avukat Mehmet Demirkaya 2.
Genel-İş Sendikası Genel Başkanlığı adına Avukat Kemal İlhan aralarındaki
dava hakkında Kütahya İş Mahkemesinden verilen 5.l0.l994 günlü ve ll/229
sayılı hüküm, davacı avukatınca temyiz edilmiş olmakla dosya incelendi,
gereği konuşulup düşünüldü:
YARGITAY KARARI
Davacı sendika, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığına başvurarak,
çoğunluk tesbiti isteminde bulunmuş ve Bakanlıkca da 7.l.l993 tarihli yetki
belgesi verilmiştir. Daha sonra, adı geçen sendika ile toplu görüşmelere
başlanmış ve bu görüşmelerin uyuşmazlıkla sonuçlanması üzerine, sendikaca
grev kararı alınmış ve 4.9.l993 de grevin uygulanmasına başlanmıştır. Grev
devam ederken işveren, grevin yasa dışı olduğu iddiasıyla bir dava açmıştır.
Bu dava devam ederken davalı Genel İş Sendikası, 23.ll.l993 tarihinde
kendisinin çoğunlukta bulunduğunun tesbiti için Bakanlığa başvurmuş,
Bakanlıkça 6.2.l994 tarihinde Genel-İş Sendikasının yetkili olduğuna dair
belge verilmiştir.
Davacı Belediye-İş Sendikası, açtığı bu dava ile, yetkiye itiraz
etmiştir.
Mahkemece davanın reddine karar verilmiştir.
Yukarıdaki açıklamalardan da anlaşılacağı üzere davacı sendikanın,
kesin yetki belgesine dayanarak toplu sözleşme prosedürünü yürüttüğü bir
sırada davalı sendikaya yetki belgesi verilmesi yasaya aykırıdır. Zira,
davacı sendikanın yetkisi düşmemiştir. Nitekim, işverenin açtığı grevin kanun
dışı olduğunun tesbiti davası da başvuru tarihinde henüz sonuçlanmadığı gibi,
daha sonra 27.6.l994 tarihinde de esastan değil, ehliyet yönünden red
edilerek kesinleşmiştir. Bu durumda, toplu sözleşme prosedürü devam ederken
bir başka sendikaya yetki belgesi verilemiyeceği hususu dikkate alınarak
yetki belgesinin iptaline karar verilmesi gerekirken, aksine düşünce ile
yazılı şekilde davanın red edilmiş olması hatalıdır. Bu nedenle kararın
bozulması gerekmiştir.
SONUÇ:Yukarıda açıklanan nedenlerle:
l.Kütahya İş Mahkemesinin 5.l0.l994 gün ve l994/lll E, l994/229 K.
sayılı karararının bozularak ortadan kaldırılmasına ve davanın kabulü ile
davalı Genel İş Sendikasına verilen yetki belgesinin iptaline,
2. Harç alınmış olduğundan yeniden harç alınmasına yer olmadığına,
tarafların yaptıkları yargılama giderlerinin takdiren kendi üzerlerinde
bırakılmasına takdiren 650.000 Tl. avukatlık parasının davalı sendikadan
alınarak davacıya verilmesine, peşin alınan temyiz harcının istek halinde
ilgiliye iadesine 22.12.l994 gününde oybirliğiyle kesin olarak karar verildi.
Başkan Üye Üye Üye Üye
S.Çetinelli M.Demirtürk E.A.Özkul E.Serim O.G.Çankaya
|
