 |
Yargıtay içtihatları bölümü
Yargıtay Kararı
YARGITAY İÇTİHATI BİRLEŞTİRME GENEL KURULU
Esas no. : 1958/28
Karar no : 1959/17
Karar g. : 18.2.1959
Yayım g. : 23.6.1959-10234
İŞ SÖZLEŞMESİ - GEÇERLİLİK BİÇİMİ
İş Kanununun 6. maddesinde kabul edilen biçim; geçerlilik biçimi olmayıp sadece kanıtlama biçimidir.
İşverenin iş sözleşmesini bozması durumunda bozmanın geçerli olması için buna ilişkin irade bildiriminin yazı ile yapılması gerekmez.
8.6.1936 g. ve 3008 s. İş K. m 6, 16. (Bu yasa 28.7.1967 g. ve 931 s. yasanın 110. maddesiyle yürürlükten kaldırılmış ise de, Anayasa Mahkemesi'nin 14.5.1970 g. ve E. 1967/40, 1970/26 sayılı kararıyla iptal edilmiş olması dolayısıyla 25.8.1971 g. ve 1475 s, İş Kanununun 110. maddesiyle yeniden yürürlükten kaldırılmıştır.)
18.6.1927 g. ve 1086 s.HUMK. m. 287.
22.4.1926 g. ve 818 s. BK. m. 11
19.4.1944 g. ve E. 1943/36, K. 1944/14 s. Y. İçt. Bir. K.
(Bkz. YİBK., Hukuk Bölümü, Cilt:5, Sayfa : 145)
