DAVA : Davacı, işyerinin iş yasasının 5. madde 5. fıkrasındaki istisnalardan olduğunun tesbitine karar verilmesini istemiştir. Yerel mahkeme, istek gibi karar vermiştir.

Hüküm, süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü :

KARAR : Mahkemelerin görevlerinin yasalarla belirleneceği Anayasal bir kuraldır.

İş Mahkemelerinin görevlerini belirleyen 5521 sayılı özel Yasanın 1. maddesinde, İş Kanuna göre işçi sayılan kimselerle işveren veya işveren vekilleri arasında iş aktinden veya İş Kanuna dayanan her türlü hak iddialarından doğan hukuk uyuşmazlıklarının çözümlenmesinden bahsedilmiştir. Davacı İş kanuna göre işçi sayılan kimse olmadığı gibi, husumet tevcih ettiği daire de işveren veya işveren vekili değildir. O halde mahkeme önüne getirilen uyuşmazlık yasasının tanımladığı görev belirlemesi dışında kalmaktadır. Davanın görev yönünden reddi gerekirken işin esasına girilip karar verilmesi buyurucu yasal kurallara aykırıdır.

SONUÇ : Temyiz olunan kararın yukarıda açıklanan sebepten BOZULMASINA, 16.10.1985 gününde oybirliğiyle karar verildi.

Diğer Bölümlerimiz +
Tüm Hukuki NET forumları + Hukuki Portal + Hukuk Haberleri + Sözleşme ve dilekçe örnekleri + Mevzuat ve bilimsel incelemeler + Hukukçu Blogları + Avukat ilanları + Videolar + Linkler + Ansiklopedi ve Sözlük +

İçtihat Arşivi  Eski içtihat dizini

Yargıtay Kararları 2007 2006 2005 2004 2003 2002 2001 1999 1998 1997 1996 1995 1994 1993 1992 1991 1990 1989 1988 1987 1986 1985 1984 1983 1982 1981 1980 1979 1978 1977 1976 1975 1974 1973 1927-1972