DAVA: Davacı, kıdem tazminatı farkının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.

Yerel manhkeme,isteği hüküm altına almıştır.

Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:

KARAR: 1- Dosyadaki yazılara, toplanan delillerle, kararın dayanağı kanuni gerektirici sebeplere göre, davalının aşağıdaki bendin kapsamı dışında kalan temyiz itirazları yerinde değildir.

2- İş Kanununu 14 üncü maddesi çerçevesinde davacı işçinin çalışma sürelerinden tam yıla ulaşmayan kısım hakkında kıdem tazminatının çalışılan oran dahilinde hesaplanması gerekirken çalışılan sürenin 19 yıla iblağı suretiyle kıdem tazminatı hesabı yanlıştır.

3- Bilirkişi tarafından hesaplanan brüt kıdem tazminatından davalının ödediği tazminatın brütü düşülerek ödetmeye karar verilmesi gerekirken brüt tazminattan ödenenin neti düşülmek suretiyle fazla ödetmeye karar verilmesi yanlıştır.

SONUÇ: Yukarda gösterilen sebeplere binaen mahalli mahkeme kararının davalı yararına BOZULMASINA, (...) 10.5.1984 gününde oybirliğiyle karar verildi.

Diğer Bölümlerimiz +
Tüm Hukuki NET forumları + Hukuki Portal + Hukuk Haberleri + Sözleşme ve dilekçe örnekleri + Mevzuat ve bilimsel incelemeler + Hukukçu Blogları + Avukat ilanları + Videolar + Linkler + Ansiklopedi ve Sözlük +

İçtihat Arşivi  Eski içtihat dizini

Yargıtay Kararları 2007 2006 2005 2004 2003 2002 2001 1999 1998 1997 1996 1995 1994 1993 1992 1991 1990 1989 1988 1987 1986 1985 1984 1983 1982 1981 1980 1979 1978 1977 1976 1975 1974 1973 1927-1972