DAVA : Davacı fazla çalışma ve yıllık ücretli izin parası, ihbar ve kıdem tazminatı ile nöbet günü ücretinin tahsiline karar verilmesini istemiştir. Yerel mahkeme isteği kısmen hüküm altına almıştır.

Hüküm süresi içinde taraflar avukatlarınca temyiz edilmiş olmakla dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:

KARAR : 1 - Dosyadaki yazılarla toplanan delillere ve gerektirici sebeblere göre davacı ve davalının aşağıdaki bendin kapsamı dışında kalan temyiz itirazları yerinde değildir.

2 - Davacının en son aylık net 10.000 lira ücret aldığı iddiasına karşı davalının özellikle ilk kısım davaya verdiği cevapta itiraz edilmemiş hatta ihbar ve kıdem tazminatlarının ne onbin lira üzerinden yapılması istenmek suretiyle aylık ücretin net onbin lira olduğu doğruluyan beyanlarda bulunmuştur. Hesapların bürüt üzerinden yapılıp kanuni kesintilerin toplam üzerinden yapılacağı yasalardaki biçimsel kurallar gereği bulunduğuna göre hesapların 10.000 liranın bürütü üzerinden yapılması icabederken 180 liralık asgari ücretten yapılması hatalıdır.

3 - Kabul şekli itibariylede ilk davada hüküm altına alınan miktarların son hesaplardan düşülmemesinde yanlıştır.

SONUÇ : Temyiz olunan kararın az önce açıklanan 2. maddedeki sebebden davacı, 3. maddedeki sebebden davalı yararına BOZULMASINA, peşin alınan temyiz harcının istek halinde iadesine, 27.12.1983 gününde oybirliğiyle karar verildi.

Diğer Bölümlerimiz +
Tüm Hukuki NET forumları + Hukuki Portal + Hukuk Haberleri + Sözleşme ve dilekçe örnekleri + Mevzuat ve bilimsel incelemeler + Hukukçu Blogları + Avukat ilanları + Videolar + Linkler + Ansiklopedi ve Sözlük +

İçtihat Arşivi  Eski içtihat dizini

Yargıtay Kararları 2007 2006 2005 2004 2003 2002 2001 1999 1998 1997 1996 1995 1994 1993 1992 1991 1990 1989 1988 1987 1986 1985 1984 1983 1982 1981 1980 1979 1978 1977 1976 1975 1974 1973 1927-1972