DAVA : Davacı, fazla çalışma parası, ikramiye alacağı yıllık ücretli izin parasile bayram, hafta ve genel tatil gündeliklerinin ödetilmesine karar verilmesini istemiştir. Mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır.

Hüküm, süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:

KARAR : Mahkemece işyerinin bulunduğu bölgenin özellikleri, iş hacmi konusunda tarafların delilleri, incelenmek Belediyeden çalışma koşulları hakkında açıklama istenmek ve işyerinde bilirkişi incelemesi yaptırılarak iddiaları tüm delillerle birlikte değerlendirilip varılacak sonuç uyarınca karar verilmek gerekirken açıklanan biçimde bilirkişi incelemesi yaptırılmadan bir kısmınında aynı konuda davası bulunan mücerret tanık sözlerine dayanılarak karar verilmesi isabetsizdir. Karar bozulmalıdır.

SONUÇ : Temyiz olunan kararın yukarıda gösterilen nedenlerle BOZULMASINa, peşin alınan temyiz harcının istek halinde ilgiliye iadesine 24.12.1982 gününde oybirliğiyle karar verildi.

Diğer Bölümlerimiz +
Tüm Hukuki NET forumları + Hukuki Portal + Hukuk Haberleri + Sözleşme ve dilekçe örnekleri + Mevzuat ve bilimsel incelemeler + Hukukçu Blogları + Avukat ilanları + Videolar + Linkler + Ansiklopedi ve Sözlük +

İçtihat Arşivi  Eski içtihat dizini

Yargıtay Kararları 2007 2006 2005 2004 2003 2002 2001 1999 1998 1997 1996 1995 1994 1993 1992 1991 1990 1989 1988 1987 1986 1985 1984 1983 1982 1981 1980 1979 1978 1977 1976 1975 1974 1973 1927-1972