DAVA : Davacı, ihbar ve kıdem tazminatiyle ücret farkının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir. Mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır.

Hüküm, süresi içinde davacı avukatı tarafından temyiz edilmekle dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:

KARAR : Davacının ardı ardına iki gün işine devam edememesinin annesinin hastalığı sebebine dayandığı anlaşılmaktadır. Bu durumun haklı sebeble işine devam edememesi şeklinde kabulü gerekir. Davacı bu mazeretini önceden işverene bildirmemiş olsa dahi, sonuç değişmez.

O halde gerçekleşecek olan ihbar ve kıdem tazminatına karar vermek gerekirken, yazılı şekilde bu isteklerin reddi isabetsiz olup, bozmayı icabettirmiştir.

SONUÇ : Temyiz olunan kararın yukarda gösterilen sebebten davacı yararına BOZULMASINA, temyiz peşin harcının istek halinde ilgilisine iadesine 16.11.1982 gününde oybirliğiyle karar verildi.

Diğer Bölümlerimiz +
Tüm Hukuki NET forumları + Hukuki Portal + Hukuk Haberleri + Sözleşme ve dilekçe örnekleri + Mevzuat ve bilimsel incelemeler + Hukukçu Blogları + Avukat ilanları + Videolar + Linkler + Ansiklopedi ve Sözlük +

İçtihat Arşivi  Eski içtihat dizini

Yargıtay Kararları 2007 2006 2005 2004 2003 2002 2001 1999 1998 1997 1996 1995 1994 1993 1992 1991 1990 1989 1988 1987 1986 1985 1984 1983 1982 1981 1980 1979 1978 1977 1976 1975 1974 1973 1927-1972