DAVA : Davacı Ana Tüzüğe aykırı olarak verilen sendika merkez Yönetim Kurulu kararının iptalini istemiştir.

Mahkeme Ges-İş Sendikası Başkanlığının 22.9.1971 tarih ve 51 sayılı kararının bundan böyle iptaline karar vermiştir.

Hüküm, süresi içinde davalı Avukatı tarafından temyiz edilmekle dosya incelendi, gereği konuşuldu :

KARAR : Dava Ana Tüzüğe aykırı olarak verilen Merkez Yönetim Kurulu Kararının iptali isteğinden ibarettir.

Mahkeme, davayı kabul ile iptale karar vermiş, davalı hükmü temyiz etmiştir.

İş Mahkemelerinin görevleri genel olarak 5521 sayılı kanunla belirlidir. 274 Sayılı Sendikalar kanunun 30 uncu maddesi de iş mahkemelerine sınırlı bir görev vermiştir.

Uyuşmazlık, Merkez Yönetim kurulu kararlarının ana tüzüğe aykırı olup olmadığı ve Merkez Yönetim Kurulunun Şube Yönetim Kurulunu feshedip edemeyeceği olduğuna göre, uyuşmazlığın çözüm yeri iş mahkemesi değildir.

O halde, kamu düzenini öngören görev noktasından hüküm bozulmalıdır.

SONUÇ : Temyiz edilen hükmün gösterilen sebepten BOZULMASINA, ve bozmanın niteliğine göre diğer yönlerin incelenmesine yer olmadığına, peşin alınan temyiz harcının istek halinde ilgiliye geri verilmesine oybirliğiyle karar verildi.

Diğer Bölümlerimiz +
Tüm Hukuki NET forumları + Hukuki Portal + Hukuk Haberleri + Sözleşme ve dilekçe örnekleri + Mevzuat ve bilimsel incelemeler + Hukukçu Blogları + Avukat ilanları + Videolar + Linkler + Ansiklopedi ve Sözlük +

İçtihat Arşivi  Eski içtihat dizini

Yargıtay Kararları 2007 2006 2005 2004 2003 2002 2001 1999 1998 1997 1996 1995 1994 1993 1992 1991 1990 1989 1988 1987 1986 1985 1984 1983 1982 1981 1980 1979 1978 1977 1976 1975 1974 1973 1927-1972