T.C.

YARGITAY

9. Hukuk Dairesi

E: 1966/2583

K: 1966/3097

T: 16.04.1966

KARAR: Davanın konusu, iş güvenliği kurallarına aykırı davranış yüzünden uğranılan zararların ödetilmesi isteğine ilişkindir.

Gerçekten iş kazasının 27.12.1958 tarihinde meydana gelmiş olduğu konusunda bir uyuşmazlık yoktur. Öte yandan iş müfettişinin 6.4.1965 tarihli yazısında, iş kazasının vukua geldiği Nebati Yağ Fabrikasının 23.8.1952 günlü ve 3/14937 sayılı teşmil kararnamesiyle İş Kanununun kapsamına alınmış bulunduğu açıklanmıştır. Bundan başka davacının sözü geçen fabrikada işçi olarak çalıştğı 30.12.1963 günlü tutanakla belgelenmiştir. O halde; dava 4772 sayılı Kanunun 37 nci madesi hükmüne dayanan bir tazminat davasıdır.

5521 sayılı Kanunun 1 inci maddesi, İş Kanununa göre işçi sayılan kimselerle, işveren veya vekilleri arasında sözleşmeden veya İş Kanununa dayanan her türlü hak iddialarından doğan hukuki uyuşmazlıkların iş mahkemelerinde çözümleneceği hakkında bir hüküm koymuştur. O halde; anılan madde ile kabul edilen hukuki esas gözönünde tutulmaksızın bu davaya asliye hukuk mahkemesinde bakılmış olması yasaya ve usule aykırıdır.

SONUÇ: Temyiz olunan kararın yukarıda belirtilen sebepten BOZULMASINA 16.4.1966 gününde karar verildi.

Diğer Bölümlerimiz +
Tüm Hukuki NET forumları + Hukuki Portal + Hukuk Haberleri + Sözleşme ve dilekçe örnekleri + Mevzuat ve bilimsel incelemeler + Hukukçu Blogları + Avukat ilanları + Videolar + Linkler + Ansiklopedi ve Sözlük +

İçtihat Arşivi  Eski içtihat dizini

Yargıtay Kararları 2007 2006 2005 2004 2003 2002 2001 1999 1998 1997 1996 1995 1994 1993 1992 1991 1990 1989 1988 1987 1986 1985 1984 1983 1982 1981 1980 1979 1978 1977 1976 1975 1974 1973 1927-1972