Hukuki NET sitesinde paylaşımda bulunmak, soru sormak ve cevap yazmak için üye olun. Üyelik ücretsizdir.

SSK - İsteğe Bağlı Sigorta - Emeklilik
26-04-2006 20:51:40 kingliontr #

SSK - İsteğe Bağlı Sigorta - Emeklilik

Merhabalar,
Benim eşim 01,10,1987 tarihinde Meslek Lisesinde okurken staj için sigortalanmış. Okul bittikten sonrada 15,11,1989 tarihinde sigortalı olarak bir işe girmiş ve Ekim 2005'de işten ayrılmıştı. ( Bu tarihteki prim gün sayısı 1820 gündü.) Ben Eylül 2005 tarihinde eşimin SSK'da İsteğe bağlı olarak sigortasını tekrardan başlattım. www.ssk.gov.tr adresinden eşimin sigorta bilgilerini sorgulayınca; Sigorta başlangıç tarihi: 01,10,1987 , Toplam yatan prim: 1820 + 210 ( 210 İsteğe bağlı olan )
olarak görünüyor ve 5225 gün prim ödediği taktirde 44 yaşında emekli olacağı belirtiliyor.
Sizlere sormak istediğim; Emeklilik hesabında staj için başlayan tarih kabul ediliyormu ?
Ayrıca bu çıkan yeni kanunlardan etkilenirmi yoksa yukarıda belirtiğim gibi 44 yaşında 5225 gün primide tamam ise emekli olabilirmi.
Saygılarımla
Teşekkürler
28-04-2006 18:58:16 yyln #
Alıntı:
II - Stajyer Öğrenciler
Stajyerlik, gördükleri eğitim icabı tatbiki öğrenime zorunlu bulunan öğrencilere verilen bir sıfattır. *
Bir öğrencinin stajyer sayılabilmesi için eğitim yaptığı müessesenin statüsünde mecburî staj şartı bulunması ve okul tarafından bir işyerine tatbiki eğitimini yapmak üzere belirli bir süre gönderilmesi icabetmektedir.
Öğrencilerin okumakta oldukları eğitim müesseselerinin (fakülte, yüksek okul, meslek okulu gibi veya burs gibi yardımlarla tah*sil imkânı sağlayan resmî veya özel müesseselerin yönetmelikleri veya burs şartları gereğince işyerlerinde mecburî staja tâbi tutulan öğrenciler ve milletlerarası teknik stajyer öğrenci mübadelesi esasları gereğince Türkiye'ye gelen yabancı uyruklu öğrenciler, bu stajları müddetince bir ücret almış olsalar dahi, işyerlerindeki çalışmaları serbest irade beyanı ile değil, ilgili eğitim müesseselerinin statülerinden doğan bir mecburiyete dayandığı cihetle, hizmet akdi ile bağlılık bahis konusu olamayacağından, sigortalı sayılmamaları gerekmektedir.
Ancak bahse konu eğitim statülerinde belirtilen staj müddetinden fazla olan çalışmalar sigortalılığı gerektirir.
Diğer taraftan, eğitim imkânı sağlayan müessese, eğitim statüsü gereği tatbiki stajın dışında öğrenciyi kendi işyerinde stajyer sıfatiyle de olsa çalıştırdığı takdirde, bu öğrenciler sigortalı sayılacak*lardır.
Stajyer öğrencilerin sigortalılık durumu yukarıda açıklanmıştır.
Buna göre, eşinizin emekli aylığının hesaplanmasında esas alınacak sigortalılık başlangıcı, 15.11.1989 dur.
30-04-2006 22:29:43 kingliontr #
Merhaba,
Cevabınız için teşekkür ederim. Sorduğum diğer konu hakkında da yardım edermisiniz, yeni çıkan kanundan eşim etkilenecek mi yoksa 15.11.1989 yılında sigortalı işe girdiği için 46 yaşında emekli olabilirmi.
Teşekkürler




™ Marka tescili, Patent ve Fikri mülkiyet hakları nasıl korunuyor?
Hukuki.Net’in Telif Hakları ve 2014-2022 yılları arası Marka Tescil Koruması Levent Patent tarafından sağlanmaktadır.

♾️ Makine donanım yapı ve yazılım özellikleri nedir?
Hukuki.Net olarak dedicated hosting serveri bilfiil yoğun trafiği yönetebilen CubeCDN, vmware esx server, hyperv, virtual server (sanal sunucu), Sql express ve cloud hosting teknolojisi kullanmaktadır. Web yazılımı yönünden ise content management (içerik yönetimi) büyük kısmı itibari ile vb olup, wordress ve benzeri çeşitli kodlarla oluşturulan bölümleri de vardır.

Hangi Diller kullanılıyor?
Anadil: 🇹🇷 Türkçe. 🌐 Yabancı dil tercüme: Masaüstü sürümünde geçerli olmak üzere; İngilizce, Almanca, Fransızca, İtalyanca, İspanyolca, Hintçe, Rusça ve Arapça. (Bu yabancı dil çeviri seçenekleri ileride artırılacak olup, bazı internet çeviri yazılımları ile otomatik olarak temin edilmektedir.

Sitenin Webmaster, Hostmaster, Güvenlik Uzmanı, PHP devoloper ve SEO uzmanı kimdir?
👨‍💻 Feyz Pazarbaşı & Istemihan Mehmet Pazarbasi vd.

® Reklam Alanları ve reklam kodu yerleşimi nasıl yapılıyor?
Yayınlanan lansman ve reklamlar genel olarak Google Adsense gibi internet reklamcılığı konusunda en iyi, en güvenilir kaynaklar ve ajanslar tarafından otomatik olarak (Re'sen) yerleştirilmektedir. Bunların kaynağı Türkiye, Amerika, Ingiltere, Almanya ve çeşitli Avrupa Birliği kökenli kaynak kod ürünleridir. Bunlar içerik olarak günlük döviz ve borsa, forex para kazanma, exim kredileri, internet bankacılığı, banka ve kredi kartı tanıtımları gibi yatırım araçları ve internetten para kazanma teknikleri, hazır ofis kiralama, Sigorta, yabancı dil okulları gibi eğitim tanıtımları, satılık veya kiralık taşınmaz eşyalar ve araç kiralama, ikinci el taşınır mallar, ücretli veya ücretsiz eleman ilanları ile ilgili bilimum bedelli veya bedava reklamlar, rejim, diyet ve özel sağlık sigortası gibi insan sağlığı, tatil ve otel reklamları gibi öğeler içerebilir.

‼️ İtirazi kayıt (çekince) hususları nelerdir?
Bahse konu reklamlar üzerinde hiçbir kontrolümüz bulunmamaktadır. Bu sebep ile özellikle avukat reklamları gibi Avukatlık kanunu vs. mesleki mevzuat tarafından kısıtlanmış, belirli kurallara tabi tutulmuş veya yasaklanmış tanıtımlardan yasal olarak sorumlu değiliz.

📧 İletişim ve reklam başvuru sayfası nerede?
☏ Sitenin 2022 yılı yatırım danışmanı ile irtibat ve reklam pazarlaması için iletişim kurmanız rica olunur.

This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.