Ýs sözlesmesinin isci tarafindan feshi

Merhabalar;

7.7.2006 tarihinden beri perkende sektorunde kurumsal bir sirkette calisiyorum ve ise kasiyer olarak basladim.

2 yýl sonra bir ekip kurulacagi ve sirketin envanterlerini yapacagi bu ekibin surekli turkiyenin 32 sehrini gezecegi ve bu sirketin envanterlerini yapacagi ile ilgili bir bilgi geldi bende genc oldugum ve gezmeyi sevdigim icin bu teklifi kabul ettim maasimla ilgili hicbir iyilesme ve herhangi bir sozlesme yapilmadan magazada kasiyer olarak gosterilerek bunun yaninda hicbir ek odenek almadan fazla mesailerim yatmadan sadece sehir disindaki masraflarimin karsilanmasiyla iki yil boyunca ise devam ettik,

Ekip 12 kisi kurulmustu ve bu ekipte diger on kisi is birligi yaparak magazalarina geri dondu ve bu adamlar magazalarindan teker teker istifa etti,

Bunun ardindan ben ve arkadasim o iki yilin sonunda yoneticilerimizle konusmaya ve surekli mesailerimizin yatmadigini, maas iyilestirmesi almadigimizi, bir gunde 17 saati gecen sureyle araliksiz calistigimiz, yilik izinlerimizi kullanamadimizi ve bunlarin karsiliginda da magaza calisiyor gibi gosterildigimizi diger bizim gibi calisan ve kadrosu genel merkezde olan adamlardan farkli davranilgini defalarca soyledik ve sonunda 18 ay once bir soz aldik,

Surekli oyalamalar sonucu hicbir iyilestirme olmamasina ragmen is yukumuz gitgide agirlasti ve ayin 2 haftasini mutlaka sehir disinda gecirmek zorunda kaldik ve magazamiza donecegimizi belirttigimizde surekli eleman olarak kalirsin yukselemezsin, istifa etmen icin elimizden geleni yapariz gibi tehditler aldik.

Ve gecen hafta ip koptu bir haftalik yillik izin almisken ve bunu onaylatip i,k ya vermisken evimden cagirilip raporlarin yapilmasi icin calistirildim.

Bunlarin sonucunda pazartesi is akdimi tek tarafli olarak fesh edecegim soyledigim konular hakkinda yeterince belge ve sahidim bulunmakta ve dokuz aydir bordrolarimi da almiyorum,

Beni dusunduren tek konu sehir disina giderken is avansi yatiriliyordu hesabima ve ben calisip hem aileme baktigim hemde kendi gecimimi surdurdugum icin ve bunun karsiliginda sadece asgari ucret yatirildigi icin maasimin yetmedigi zamanlarda is avansimdan yemek zorunda kaldim bu konu ne olur?

Konuyla ilgili acil cevaplarinizi bekliyorum.
Tesekkurler.

Merhabalar,

Cevabi olan yokmu pazartesi eyleme gecebilmem icin desteginize ihtiyacim var.

Sonuç olarak, karmaþýk bir durum içersindesiniz anladýðým kadarýyla, arap saçýna dönmüþ bir sistemle çalýþma sistemini yürüten iþveren þirketiniz var, yada böyle olmalarýný tercih ediyor olabilirler kendileride, bu iþte kararlýysanýz iþ kanunu, sgk mevzuatýna hakim bir ofisle, bir hukuk bürosuyla görüþmeniz, danýþmanýz lehinize olacaktýr. KEndiniz mücadele ederseniz de biraz karýþýk olan bu sisteme zaman ayýrmanýz ve vazgeçmemeniz gerekmekte...

Merhaba cevabiniz icin oncelikle tesekkur ederim.

1. Sorunuza cevabim,
Evet sozlesmem var ve bu sozlesme sadece kasiyer oldugum icin yapilmis bir sozlesme, bunun disinda yapmis oldugum islerle, yapacagim islerle, aldigim seyahat harcirahiyla, gezecegimle ve ilgili bir sozlesme degil.

2. Sorunuza cevabim,
Sehirlerle ilgili bir sozlesme ve gezecegimle ilgili herhangi bir sozlesme yok magazada kasiyer olarak calisiyor gorunuyorum ve yine seyahat edecegim gosterir bir belge de imzalamadim.

3. Sorunuza cevabim
Ýstifa edenlerle daha once birlikte calisiyorduk ama adamlar dayanamayip magazalarina dondu,

4. Sorunuza cevabim,
Adamlar butce diye fazla mesai formlarini bile imzalamiyorlar hersey sozde,

Belge olarak 2 yilidr yaptigim islerle ilgili mallerim, otel kayitlari, seyahat fisleri ve yillik izinle olarak ta yillik izninde personel calisti bunu onumuzdeki haftaya devredelim seklinde bir mail var.

Bu konuda kararliyim ve artik isten cikmak istiyorum haklarimi alarak.

Yanitlariniz icin simdiden tesekkur ederim.

Anlýyorum, iþ sözleþmenizde þöyle bir ibare var olabilir mi peki? ''Personel, ........'lik görevinin yanýnda iþverence verilecek diðer görevleride yapmayý kabul eder'' tarzýnda. Bu husus önem arz etmektedir, bilginize. (Ýþ Güv. Yasasýna girmeyen teknik bir iþ olmadýkça, kaynakçýlýk vs. gibi)

Neticede bir iþ akdiniz varsa bir görev tanýmýnýzda var olarak kabul edilmektedir. Sözleþmeniz tam olarak bilinmediðinden bu konuda bir hükme varmak doðru olmayacaktýr. (Haklý fesih yönünden)
Þuan için size düþen hemen çekip gitmek deðil, noter aracýlýðý ile tüm kazandýðýnýz ama tarafýnýza ödenmediðini, verilmediðini düþündüðünüz haklarýnýzý da açýkça belirtecek þekilde ödenmesini istediðiniz bir ihtar yollamanýzdýr. (Bence)