Kıdem + İhbar tazminatı
Merhabalar.
22.11.2005 tarihinden beri bir iş yerinde çalışmaktayım. yaptıgım iç gereki sağlık sorunlarım ortaya çıktı Boyun Fıtıgı Ve zatüre gibi hastalıklar geçirdim..
İş veren 16 Nisan 2012 tarihinde İş kanunu 25:2:g maddesi geregi beni işten çıkarttı herhangi bir ihbar yollamadan noter aracılıgı ile sözleşmemin fesh edildiginee dail bildiri geldi.. Şu tarihler arasında habersiz işe gelmediginizden dolayı sözleşmenin fesh edildigini yazıyor. ben o dediği tarihlerr arasında raporlu oldugumu kanıtlar isem herhangi bir hak talep edebilirmiyim ? En azından bana İhbar tazminatı ödemeleri gerekmezmi nasıl bir yol çizmem gerekiyor llütfen yardım edin çok zor durumdayım..
22.11.2005 tarihinden beri bir iş yerinde çalışmaktayım. yaptıgım iç gereki sağlık sorunlarım ortaya çıktı Boyun Fıtıgı Ve zatüre gibi hastalıklar geçirdim..
İş veren 16 Nisan 2012 tarihinde İş kanunu 25:2:g maddesi geregi beni işten çıkarttı herhangi bir ihbar yollamadan noter aracılıgı ile sözleşmemin fesh edildiginee dail bildiri geldi.. Şu tarihler arasında habersiz işe gelmediginizden dolayı sözleşmenin fesh edildigini yazıyor. ben o dediği tarihlerr arasında raporlu oldugumu kanıtlar isem herhangi bir hak talep edebilirmiyim ? En azından bana İhbar tazminatı ödemeleri gerekmezmi nasıl bir yol çizmem gerekiyor llütfen yardım edin çok zor durumdayım..