Atama ve görev vermede idarenin takdir yetkisi
Kurumumuzda bir memur var ve bu memur sürekli kendisine alanı ile ilgili bir görev verilmediğini, alanı ile ilgili görevlendirilebileceği başka bir birime nakledilmesi gerektiğini iddia ediyor. Bu konuda defalarca dilekçe verdi ve en sonunda da talebinin reddine dair işleme dava açtı. Sormak istediğim, kişi aldığı eğitimleri ve uzmanlık alanını gerekçe göstererek aynı kurumun farklı bir birimine geçme talebinde bulunabilir mi, bu konuda idarenin takdir yetkisi nedir? 
Şimdiden teşekkür ederim.
Şimdiden teşekkür ederim.