Sendika değiştirme sürecinde işveren vekilinin yaptığı baskı
Bir içecek firmasında çalışıyorum şu an fabrikadaki yetki sahibi sendikadan diğer bir sendikaya geçtim.İşyerindeki yetkili sendika formen aracılığıyla bana baskı yapıyor.Formen yetki sahibi sendikanın odasından çıkmayan taraflı bir formen ve işverenin bu konuda tarafsız olması gerekmezmi. en sonda bu gün(30/11/2011) 6 gün önce yemek paydosu 30 dakika iken 50 dakika yapmışım diye tutanak tutmuş ve bu gün benden savunma istendi.Nasıl bir savunma yazabilirim . Yardımlar için teşekkürler.