Hukuki NET sitesinde paylaşımda bulunmak, soru sormak ve cevap yazmak için üye olun. Üyelik ücretsizdir.

Evlilik Sorunlarından Dolayı İstifa ve Kıdem Tazminatı - İşsizlik Maaşı Alamama !!

10-11-2011 03:49:55 quattrosuv #

Evlilik Sorunlarından Dolayı İstifa ve Kıdem Tazminatı - İşsizlik Maaşı Alamama !!

Herkese merhaba ,

Bir yakınımın sıkıntısı var ve ne yapacağını bilmiyor. Danışabileceği veya fikir alabileceği kimse yok. Buradan bir yardım alabileceğimizi düşündük. Aynen Söylediklerini aktarıyorum.

X Firmasında 2 yılı aşkın süredir çalışıyorum. İşten istifa ettim. İstifa dilekçemde ; eşimin çalışmamı istememesi ve çalışma hayatımın evliliğime zarar vermesi gerekçelerini belirttim. İstifa dilekçemi verdiğim tarih , evliliğimin 1 yılını doldurmadan önce. Benden önce aynı şirkette aynı şartlarda çalışıp daha sonra ayrılan kıdem tazminatı + işsizlik maaşı alan bir arkadaşım var. İşten ayrılmamın üzerinden nerdeyse 1 ay geçti. Her aradığımda ilgileneceğiz , halledeceğiz , geri döneceğiz vs.vs. gibi cevaplarla savuşturuyorlar.

Öğrendiğim kadarıyla , evliliğin ilk yılında bahsettiğim sebeplerden dolayı istifa edildiğinde kıdem tazminatı + işsizlik maaşı alınabiliyor.

Bir muhasebeci noterden ihtar çekilmesi gerektiğini ama tam emin olmadığını söyledi.

Bu konuda ne yapabiliriz , bu konu hakkında yardımlarınızı bekliyoruz.

Herkese teşekkür ederim
10-11-2011 08:33:27 Erdoğan Kırcalı #

Cevap: Evlilik Sorunlarından Dolayı İstifa ve Kıdem Tazminatı - İşsizlik Maaşı Alamama !!

Bayan çalışanın evlilik tarihinden itibaren 1 yıl içinde sözleşmeyi feshederek kıdem tazminatı almaya hakkı vardır. Ancak bu sebeple fesihte, işsizlik maaşına hak kazanılamaz.
Ayrılacağınızı yazılı olarak bildirdiniz ve bildirdiğinize dair elinizde bir ıspatı varsa( yazılı yanıt) veya ayrılma tarihiniz evlilik tarihinizin 1 yıldan daha sonrasına denk gelmediyse,evlilik nedeniyle ayrıldığınızı ıspatlamanız kolaylaşacaktır.
Noter kanalıyla bir ihtar gönderip, kıdem tazminatınızın ödenmesini , ödenmezse hukuki yollara başvuracağınızı bildirebilirsiniz.
Ödenmeyen tazminatınız için iş mahkemesinde dava açmanız gerekecektir.
10-11-2011 08:33:43 Erdoğan Kırcalı #

Cevap: Evlilik Sorunlarından Dolayı İstifa ve Kıdem Tazminatı - İşsizlik Maaşı Alamama !!

Bayan çalışanın evlilik tarihinden itibaren 1 yıl içinde sözleşmeyi feshederek kıdem tazminatı almaya hakkı vardır. Ancak bu sebeple fesihte, işsizlik maaşına hak kazanılamaz.
Ayrılacağınızı yazılı olarak bildirdiniz ve bildirdiğinize dair elinizde bir ıspatı varsa( yazılı yanıt) veya ayrılma tarihiniz evlilik tarihinizin 1 yıldan daha sonrasına denk gelmediyse,evlilik nedeniyle ayrıldığınızı ıspatlamanız kolaylaşacaktır.
Noter kanalıyla bir ihtar gönderip, kıdem tazminatınızın ödenmesini , ödenmezse hukuki yollara başvuracağınızı bildirebilirsiniz.
Ödenmeyen tazminatınız için iş mahkemesinde dava açmanız gerekecektir.




™ Marka tescili, Patent ve Fikri mülkiyet hakları nasıl korunuyor?
Hukuki.Net’in Telif Hakları ve 2014-2022 yılları arası Marka Tescil Koruması Levent Patent tarafından sağlanmaktadır.

♾️ Makine donanım yapı ve yazılım özellikleri nedir?
Hukuki.Net olarak dedicated hosting serveri bilfiil yoğun trafiği yönetebilen CubeCDN, vmware esx server, hyperv, virtual server (sanal sunucu), Sql express ve cloud hosting teknolojisi kullanmaktadır. Web yazılımı yönünden ise content management (içerik yönetimi) büyük kısmı itibari ile vb olup, wordress ve benzeri çeşitli kodlarla oluşturulan bölümleri de vardır.

Hangi Diller kullanılıyor?
Anadil: 🇹🇷 Türkçe. 🌐 Yabancı dil tercüme: Masaüstü sürümünde geçerli olmak üzere; İngilizce, Almanca, Fransızca, İtalyanca, İspanyolca, Hintçe, Rusça ve Arapça. (Bu yabancı dil çeviri seçenekleri ileride artırılacak olup, bazı internet çeviri yazılımları ile otomatik olarak temin edilmektedir.

Sitenin Webmaster, Hostmaster, Güvenlik Uzmanı, PHP devoloper ve SEO uzmanı kimdir?
👨‍💻 Feyz Pazarbaşı & Istemihan Mehmet Pazarbasi vd.

® Reklam Alanları ve reklam kodu yerleşimi nasıl yapılıyor?
Yayınlanan lansman ve reklamlar genel olarak Google Adsense gibi internet reklamcılığı konusunda en iyi, en güvenilir kaynaklar ve ajanslar tarafından otomatik olarak (Re'sen) yerleştirilmektedir. Bunların kaynağı Türkiye, Amerika, Ingiltere, Almanya ve çeşitli Avrupa Birliği kökenli kaynak kod ürünleridir. Bunlar içerik olarak günlük döviz ve borsa, forex para kazanma, exim kredileri, internet bankacılığı, banka ve kredi kartı tanıtımları gibi yatırım araçları ve internetten para kazanma teknikleri, hazır ofis kiralama, Sigorta, yabancı dil okulları gibi eğitim tanıtımları, satılık veya kiralık taşınmaz eşyalar ve araç kiralama, ikinci el taşınır mallar, ücretli veya ücretsiz eleman ilanları ile ilgili bilimum bedelli veya bedava reklamlar, rejim, diyet ve özel sağlık sigortası gibi insan sağlığı, tatil ve otel reklamları gibi öğeler içerebilir.

‼️ İtirazi kayıt (çekince) hususları nelerdir?
Bahse konu reklamlar üzerinde hiçbir kontrolümüz bulunmamaktadır. Bu sebep ile özellikle avukat reklamları gibi Avukatlık kanunu vs. mesleki mevzuat tarafından kısıtlanmış, belirli kurallara tabi tutulmuş veya yasaklanmış tanıtımlardan yasal olarak sorumlu değiliz.

📧 İletişim ve reklam başvuru sayfası nerede?
☏ Sitenin 2022 yılı yatırım danışmanı ile irtibat ve reklam pazarlaması için iletişim kurmanız rica olunur.

This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.