İş Yerimde Fazla Mesai ve Diğer Haklarımdan Faydalanamıyorum
Arkadaşlar herkeze merhaba, sorunumu hemen özetlemek istiyorum.
27.07.2009 tarihinde bir basın kuruluşunda işe başladım.28.01.2010 tarihine kadar sözlü olarak birçok kez söylememe rağmen sigortam yapılmadı.Sonra işi bırakan arkadaşlar oldu çalıştığım birimde en deneyelimli kişi olarak kalınca sigortamı yaptılar.Ama o süre zarfında sigorta olmaması dışında, asgari ücret altında ücret verildi.50 TL kadar.Herkezden az aldım.Sonra sigortam başladı 1 sene öyle devam ettim.Yazın senelik izne çıkan arkadaşlarım oldu işyerinden.Bana 1 seneyi doldurmama rağmen izin veremeyeceklerini çünkü sigortam geç başladığı için aslında izin kullanamayacağımı söylediler.Bunu da içten kabullenemesem de işimi kaybetmemek uğruna görmezden gelerek tamam dedim.Bunun dışında bize işyerinde yemek verilmedi, yemek ücreti de verilmedi.Sonra sigortalı 1 ayı Ocak ayında doldurdum.O ara yönetim kadromuz görevden alındı Bir süre kadar gecici Müd.Vek. ile devam edildi.Sonra yeni yönetim kadrosu geldi.Gelir gelmez bizle bir toplantı yapıldı ve artık daha fazla çalışacağımızı beğenmeyen varsa istifasını verip veda edebileceğini söylediler.Tabi kimse ses çıkartmadı.Başlamalarından sonra mesai saatleri değişti.önce 12 saat oldu sonra 1 saat yemek hakkı verdiler.Bir süre sonra iş yerinde yiyeceksiniz deyip bu hakkı kaldırdılar ve bize dışardan bir lokanta ile anlaştıklarını o lokantadan söylenip iş yerinde yiyebileceğimiz söylendi.Yemek dışında 6.5 aydır kesinlikle fazla mesai almadık.son 10 gün itibari ile standartı 4 kişi yapılan ama bizim 3 kişi çalıştığıımz birimde tek kaldım.günde 16 saat çalışıyorum.Çalıştığım 2.5 seneye yakın süre zarfında tüm bayramlarda yarı yarıya çalıştım.yani 4 günlük bayram da 2 gün gibi.ama asgari ücret dışında bugüne kadar hiç bir şey yansımadı.işverenime 16 saatin çok fazla olduğunu 3 kişilik işi tek başıma üstlendiğim için yorulduğumu yeterince dinlenemediğimi belirttiğimde.çalışma şartlarının bu olduğunu beğenmiyorsam istifa edip gidebileceğimi belirtti.Simdi ben öncelikle bu işten gerçekten kurtulmak istiyorum.Ama sömürülmüş haklarımın yanlarına kar kalmasını istemiyorum.Öncelikle mesaim 8 saati doldurduğunda mesaim doldu ben çıkıyorm deyip çıkmayı düşünüyorum karşılığı merak ettiğim için yasal olarak neler yapılabilir.Ne hak iddaa edebilirim bu konuda bilgilendirirseniz ve tabiki baştan bilinmez ama kazanma şansım düşük müdür yüksek midir sizin terazinizde şimdiden teşekkürler...
27.07.2009 tarihinde bir basın kuruluşunda işe başladım.28.01.2010 tarihine kadar sözlü olarak birçok kez söylememe rağmen sigortam yapılmadı.Sonra işi bırakan arkadaşlar oldu çalıştığım birimde en deneyelimli kişi olarak kalınca sigortamı yaptılar.Ama o süre zarfında sigorta olmaması dışında, asgari ücret altında ücret verildi.50 TL kadar.Herkezden az aldım.Sonra sigortam başladı 1 sene öyle devam ettim.Yazın senelik izne çıkan arkadaşlarım oldu işyerinden.Bana 1 seneyi doldurmama rağmen izin veremeyeceklerini çünkü sigortam geç başladığı için aslında izin kullanamayacağımı söylediler.Bunu da içten kabullenemesem de işimi kaybetmemek uğruna görmezden gelerek tamam dedim.Bunun dışında bize işyerinde yemek verilmedi, yemek ücreti de verilmedi.Sonra sigortalı 1 ayı Ocak ayında doldurdum.O ara yönetim kadromuz görevden alındı Bir süre kadar gecici Müd.Vek. ile devam edildi.Sonra yeni yönetim kadrosu geldi.Gelir gelmez bizle bir toplantı yapıldı ve artık daha fazla çalışacağımızı beğenmeyen varsa istifasını verip veda edebileceğini söylediler.Tabi kimse ses çıkartmadı.Başlamalarından sonra mesai saatleri değişti.önce 12 saat oldu sonra 1 saat yemek hakkı verdiler.Bir süre sonra iş yerinde yiyeceksiniz deyip bu hakkı kaldırdılar ve bize dışardan bir lokanta ile anlaştıklarını o lokantadan söylenip iş yerinde yiyebileceğimiz söylendi.Yemek dışında 6.5 aydır kesinlikle fazla mesai almadık.son 10 gün itibari ile standartı 4 kişi yapılan ama bizim 3 kişi çalıştığıımz birimde tek kaldım.günde 16 saat çalışıyorum.Çalıştığım 2.5 seneye yakın süre zarfında tüm bayramlarda yarı yarıya çalıştım.yani 4 günlük bayram da 2 gün gibi.ama asgari ücret dışında bugüne kadar hiç bir şey yansımadı.işverenime 16 saatin çok fazla olduğunu 3 kişilik işi tek başıma üstlendiğim için yorulduğumu yeterince dinlenemediğimi belirttiğimde.çalışma şartlarının bu olduğunu beğenmiyorsam istifa edip gidebileceğimi belirtti.Simdi ben öncelikle bu işten gerçekten kurtulmak istiyorum.Ama sömürülmüş haklarımın yanlarına kar kalmasını istemiyorum.Öncelikle mesaim 8 saati doldurduğunda mesaim doldu ben çıkıyorm deyip çıkmayı düşünüyorum karşılığı merak ettiğim için yasal olarak neler yapılabilir.Ne hak iddaa edebilirim bu konuda bilgilendirirseniz ve tabiki baştan bilinmez ama kazanma şansım düşük müdür yüksek midir sizin terazinizde şimdiden teşekkürler...