Hukuki NET sitesinde paylaşımda bulunmak, soru sormak ve cevap yazmak için üye olun. Üyelik ücretsizdir.

Yeni yasama yılıyla ysk personel kanunu 112. Madde değişir

12-08-2011 13:13:03 meteora81 #

Yeni yasama yılıyla ysk personel kanunu 112. Madde değişir

Yeni yasama yılıya birlikte artık çok şey değişecek. Son bir haftadır internet sitelerinde ve televizyonda dikkatimi en çok çeken şey, içinde TSK PERSONEL KANUNU'nunda olduğu çoğu konuda yapısal reformlar yapılacağı, fakat umarım 112.maddeyi es geçemezler ..

Bu sene bu maddede kesin bir değişiklik olacak ,fakat büyük ihtimalle 15 yıl ,6 veya 9 yıla inecek yada yine 15 yıl devam edecek fakat tazminat ödeyerek çıkma hakkı olacak 2012 mart nisan gibi bu iş bitmiş olacak inşallah...

işte sorunun kaynağı 122. madde:Muvazzaf subay ve astsubaylar subay ve astsubay nasbedildikleri tarihten itibaren fiilen 15 yıl hizmet etmedikçe istifa edemezler.''
12-08-2011 17:36:33 offspring77 #

Cevap: Yeni yasama yılıyla ysk personel kanunu 112. Madde değişir..

En büyük temennim ve arzum, büyük bir heyecanla meclisin açılmasını bekliyorum..
13-08-2011 06:52:54 ybcan #

Cevap: Yeni yasama yılıyla ysk personel kanunu 112. Madde değişir..

rüyalarıma giriyor artık :) nerde o günler... Meclis açılsa yavaş yavaş kokusu çıkarda...
18-08-2011 17:37:27 desende_asi #

Cevap: Yeni yasama yılıyla ysk personel kanunu 112. Madde değişir..

Arkadaşlar ianın bekleyen bir çok kişi var bu düzenlemeyi.Özellikle de mecburi hizmet süresi gibi eza duyguyu. Hiç çağdaş ve adil olmayan bu sürenin indirilmesi herkezin temennisidir.Ama çok geç kalındı çok, inşallah meclis ilk gündemine taşır bu mevzuyu... Generaller yapmazsa düzeltmeleri maalesef artık hükümetler yapıyor böyle.Helal olsun derim..
22-08-2011 13:05:19 lualua81 #

Cevap: Yeni yasama yılıyla ysk personel kanunu 112. Madde değişir..

Genelkurmay'dan açıklama!
Genelkurmay Başkanlığı bugün medyaya yansıyan haberler hakkında açıklama yaptı
22 Ağustos 2011 Pazartesi, 12:33:42


Genelkurmay Başkanlığı, bugün çeşitli gazetelerde yer alan 'Hasdal Toplantısı' haberi hakkında resmi internet sitesinden bir açıklama yaptı.

Bahse konulu toplantının Genelkurmay Başkanı'nın emriyle gerçekleştiği belirtilen açıklamada, CMK ve askeri hukukta yapılacak düzenlemeler değerlendirildi denildi.

Genelkurmay Başkanlığı'nın açıklaması şu şekilde;

"22 Ağustos 2011 tarihli bazı basın yayın organlarında Genelkurmay Başkanlığı Karargahında yapılan bir toplantıdan bahsedilmektedir.

Bahse konu toplantı, Genelkurmay Başkanının talimatıyla, Genelkurmay Adli Müşavirliği koordinatörlüğünde, Kuvvet Komutanlıklarının adli müşavirlerinin katılımı ile icra edilmiştir.

Bu toplantıda, yeni yasama döneminde CMK'da ve askeri hukuki mevzuatta yapılması düşünülen yeni düzenlemelerin neler olabileceği üzerinde değerlendirmeler yapılmıştır.

Bu çalışma, kurumsal görüş bildirmeye hazırlık amaçlı, teknik seviyede bir faaliyettir.

Bu nedenle, toplantıya, yazılarda belirtilen anlamı yüklemek yanlıştır."



İDDİALAR NEYDİ?
Bugün bazı gazetelerde yer alan haberlerde, Balyoz, İnternet Andıcı ve İrtica İle Mücadele Eylem Planı davalarında tutuklu olarak yargılanan muvazzaf askerlerin 'nasıl kurtarılacağı' ile ilgili Genelkurmay'da toplantılar yapıldığı iddia edilmişti. Haberlerde toplantıların Kara Kuvvetleri Komutanı Hayri Kıvrıkoğlu'nun emriyle gerçekleştiği de yazılmıştı.


kaynak: http://www.haberturk.com/gundem/habe...aydan-aciklama
22-08-2011 13:07:37 lualua81 #

Cevap: Yeni yasama yılıyla ysk personel kanunu 112. Madde değişir..

http://www.tsk.tr/10_ARSIV/10_1_Basi...2011/BA_12.htm
30-08-2011 01:19:12 macabre #

Cevap: Yeni yasama yılıyla ysk personel kanunu 112. Madde değişir..

su Mart 2012de 112. madde degisir diyen arkadaslar, altini doldurabilir misiniz iddianizin?
11-09-2011 18:16:27 macabre #

Cevap: Yeni yasama yılıyla ysk personel kanunu 112. Madde değişir..

Evet, Imza kampanyamizi olusturmus bulunuyorum. Lutfen aileniz, arkadaslariniz, cevrenizdeki bu konu ile ilgili duyarli herkese duyurunuz. Ne kadar cok imza, o kadar cabuk sesimiz duyulacak!!! Tesekkurler
http://imza.la/firar
26-09-2011 18:48:45 offspring77 #

Cevap: Yeni yasama yılıyla ysk personel kanunu 112. Madde değişir..

Arkadaşlar durumumuzu belirten yazıyı http://basvuru.akim.akparti.org.tr/vatandas/ AKİM' yollayalım. Bakın Facebook ta açılan TSK AYRILAN VE ATILAN ÖĞRENCİLER PLATFORMU üyeleri birlik beraber hareket etmesi sonucu 972 adet başvuru sonrasında meclis açıldıktan sonra konuyla bizzat ilgileneceklerini açıklamışlar ve Başbakan Yardımcısı Hüseyin ÇELİK'in şahsi mail adresini vermişler, celikhuseyin59@gmail.com, huseyincelik@akparti.org.tr. Bizde biraz daha duyarlı olalım ve durumumuzu açıklar maili AKİM ve Başbakan Yardımcısı Hüseyin ÇELİK'in mail adresine yollayalım. Emin olun kaybedecek hiçbirşeyimiz yok ama meclisin açılması yakın kazanacağımız çok şey olabilir. Daha net cevaplar alabilmek ümidiyle, hadi arkadaşlar..
26-09-2011 21:17:54 meteora81 #

Cevap: Yeni yasama yılıyla ysk personel kanunu 112. Madde değişir..

celikhuseyin59@gmail.com bu adrese tam 6 tane mail attım ve atmaya devam edecem




™ Marka tescili, Patent ve Fikri mülkiyet hakları nasıl korunuyor?
Hukuki.Net’in Telif Hakları ve 2014-2022 yılları arası Marka Tescil Koruması Levent Patent tarafından sağlanmaktadır.

♾️ Makine donanım yapı ve yazılım özellikleri nedir?
Hukuki.Net olarak dedicated hosting serveri bilfiil yoğun trafiği yönetebilen CubeCDN, vmware esx server, hyperv, virtual server (sanal sunucu), Sql express ve cloud hosting teknolojisi kullanmaktadır. Web yazılımı yönünden ise content management (içerik yönetimi) büyük kısmı itibari ile vb olup, wordress ve benzeri çeşitli kodlarla oluşturulan bölümleri de vardır.

Hangi Diller kullanılıyor?
Anadil: 🇹🇷 Türkçe. 🌐 Yabancı dil tercüme: Masaüstü sürümünde geçerli olmak üzere; İngilizce, Almanca, Fransızca, İtalyanca, İspanyolca, Hintçe, Rusça ve Arapça. (Bu yabancı dil çeviri seçenekleri ileride artırılacak olup, bazı internet çeviri yazılımları ile otomatik olarak temin edilmektedir.

Sitenin Webmaster, Hostmaster, Güvenlik Uzmanı, PHP devoloper ve SEO uzmanı kimdir?
👨‍💻 Feyz Pazarbaşı & Istemihan Mehmet Pazarbasi vd.

® Reklam Alanları ve reklam kodu yerleşimi nasıl yapılıyor?
Yayınlanan lansman ve reklamlar genel olarak Google Adsense gibi internet reklamcılığı konusunda en iyi, en güvenilir kaynaklar ve ajanslar tarafından otomatik olarak (Re'sen) yerleştirilmektedir. Bunların kaynağı Türkiye, Amerika, Ingiltere, Almanya ve çeşitli Avrupa Birliği kökenli kaynak kod ürünleridir. Bunlar içerik olarak günlük döviz ve borsa, forex para kazanma, exim kredileri, internet bankacılığı, banka ve kredi kartı tanıtımları gibi yatırım araçları ve internetten para kazanma teknikleri, hazır ofis kiralama, Sigorta, yabancı dil okulları gibi eğitim tanıtımları, satılık veya kiralık taşınmaz eşyalar ve araç kiralama, ikinci el taşınır mallar, ücretli veya ücretsiz eleman ilanları ile ilgili bilimum bedelli veya bedava reklamlar, rejim, diyet ve özel sağlık sigortası gibi insan sağlığı, tatil ve otel reklamları gibi öğeler içerebilir.

‼️ İtirazi kayıt (çekince) hususları nelerdir?
Bahse konu reklamlar üzerinde hiçbir kontrolümüz bulunmamaktadır. Bu sebep ile özellikle avukat reklamları gibi Avukatlık kanunu vs. mesleki mevzuat tarafından kısıtlanmış, belirli kurallara tabi tutulmuş veya yasaklanmış tanıtımlardan yasal olarak sorumlu değiliz.

📧 İletişim ve reklam başvuru sayfası nerede?
☏ Sitenin 2022 yılı yatırım danışmanı ile irtibat ve reklam pazarlaması için iletişim kurmanız rica olunur.

This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.